最終更新日:2025/9/19

枚方療育園医療福祉センターさくら

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【三田市】車通勤可/日勤9-17時/手当充実/賞与年3回/連休取得可
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2交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

施設特徴 ・1992年8月に開設された重症心身障害児(者)で、主に重度の肢体不自由と重度の知的障害の重複している方を対象としており、医療・看護・療養・介護・学校教育・リハビリテーションに携わる職員が連携して適切な治療及び日常生活の支援を行っています。 ・300床と兵庫県内有数の重心施設で、施設内も広々・明るくきれいです。 ・育休・産休からの復帰も多く保育所も併設されているため、子育て中の方が多く活躍しています。 勤務条件 ・日勤9-17時、7時間勤務で働きやすい環境作りをしています。 ・勤続2年目からリフレッシュ休暇を5日間取得でき、公休と組み合わせて最大7連休の取得が可能です。また同時に50,000円の手当も支給されます。 ・年に1回定期昇給が実施されるため、着実に収入がアップ致します。また賞与も年間5ヶ月以上、他手当も充実しております。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 重症心身障碍児(者)の看護業務

業務内容(変更の範囲)

法人及びグループ内が定める業務全般

就業場所(所在地)

兵庫県三田市東本庄1188

アクセス

JR福知山線「相野駅」から送迎バスで5分 JR福知山線「新三田駅」から送迎バスで15分 「三田西IC」から約10分 「神戸三田IC」から約17分

就業場所(変更の範囲)

法人及びグループ内が定める事業所

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・患者さんと長期的にしっかり関わりたい方!信頼関係を大切にできる方!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:00
日勤②09:00〜18:00

日勤②は1時間の残業代が支給されます(10時-18時の遅出が廃止となったため)。 回数は月数回程度で、非常に少ないです。

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月8日休み、[休日] 月8日のシフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:4日 年末年始:4日 リフレッシュ休暇:5日(2年目以降に付与。毎年連続5日取得可能。同時に50,000円の手当も支給)

年間休日:104日

有給消化率:80%程度

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,859,125〜5,151,835円
想定月収238,000〜319,600円
基本給187,500〜246,100円
賞与5.35カ月/年(2回/年) 年3回 6月(2ヶ月分)、12月(2ヶ月分)、3月(1.35ヶ月分)

~給与・待遇内訳~ 【月給内訳】 ※基本給の経験加算は40歳までの分が付きます。 職務手当:29,000円 夜勤手当:44,800円(11,200円/回 ※月4回試算) 皆勤手当:5,000円 処遇改善手当:16,500円 【その他手当】 扶養手当:2,000円-15,000円 (配偶者15,000円・1人目-2人目5,000円ずつ・3人目から2,000円・高校生だと10,000円) 住宅手当:8,000円 ※住宅手当は自分で家を借りる方に対して支給

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回 4,900円-6,600円/月※前年度実績

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円/月

【住宅手当の詳細】 6,000円/月※賃貸・世帯主のみ、寮の方は支給されません。

【扶養手当の詳細】 配偶者10,000円、その他扶養者5,000円-15,000円

その他福利厚生

【その他】 ・研修旅行:5年勤続者(国内・海外研修)、10年・20年勤続者(海外研修) ・職員互助会:2回(春・秋)の職員旅行 ・結婚祝・出産祝・入院見舞金等の給付

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 名称:さくら保育所 場所:施設内 時間:毎日ではないですが夜間保育もやってます。 費用:約10,000円/月

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(集団)

【空き状況】 有り

【利用料】 20,000円+光熱費

【詳細】 敷地内:全106戸。6畳ワンルームか、9-10畳のワンルームです。 JR三田駅近く:看護師対象の単身マンションです。

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

敷地内にガソリンスタンドあり

退職金

有り

勤続1年以上 ※退職金共済加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

中途入社の方は、新入生のカリキュラムに基づいたものに添って指導します。 指導役もつけ、未経験の方もしっかりサポートします。

発展教育支援

学習意欲があり、向上心のある方にはキャリアップを支援します。 ※施設が指定した院外研修費用や受験費用は施設で負担します。 【看護師のキャリアアップ】 ・看護協会研修(院内外)、認定看護管理者・呼吸療法認定士等の資格取得支援 ・日本重症心身障害福祉協会認定・重症心身障害看護師研修への参加 等

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その他参考情報

枚方療育園医療福祉センターさくらで働く看護師の特徴

夜勤時
基本的には1病棟当たり、看護師2名、介護職2名の4人夜勤。 もっとも重症度の高いフロアは、看護師3名、介護職2名の5人体制となります。

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 300床

【電子カルテ】 有り

【病棟や患者層の特徴】 ・医療・療育病棟:300床(短期12床) 特殊疾患病棟入院料2:150床 精神科病棟:150床

【病棟について】 ・医療病棟(50床×3病棟):一番医療度が高いのは6病棟と呼ばれる病棟です。50床のうち、呼吸器6床、気切20名、胃ろうの方が50-60名。患者さんは産後5ヶ月の小児-70代までいらっしゃいます。 ・療育病棟(50床×3病棟):動ける方中心で医療度は低めです。

深掘りINFO

看護師長をご紹介します!

看護部では、日々の生活の中で生命・健康・環境・生活の4つの視点から利用者1人ひとりの心と体を見つめ、医師・看護師・各種コメディカルスタッフと協力し、その人らしい生活が送れるように取り組んでいます。 コミュニケーションが未熟である利用者ですが、日々のケアを通して生まれる信頼関係や利用者の笑顔が私たちの原動力となっています。心と心のコミュニケーションが利用者のQOLを高め、豊かにすると信じています。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県三田市東本庄1188

最寄駅

相野駅 / 藍本駅 / 広野駅

アクセス

JR福知山線「相野駅」から送迎バスで5分 JR福知山線「新三田駅」から送迎バスで15分 「三田西IC」から約10分 「神戸三田IC」から約17分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、小児科、精神科、神経科

受動喫煙対策

その他

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/9/19

求人有効期限日

2025/12/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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