最終更新日:2026/5/14
介護老人保健施設亀龍園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
勤務地
岡山県倉敷市亀山679-1
最寄駅
久々原
茶屋町
早島
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| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ・ご利用者の体調管理 ・点滴処理等 ・入浴、排泄、食事介助等
法人の定める業務
岡山県倉敷市亀山679-1
JR山陽本線「倉敷駅」から下電バス「帯江亀山」まで約25分 JR宇野線「茶屋町駅」から下電バス「帯江亀山」まで約10分 早島インターより国道2号線を西へ約6分 倉敷インターより早島方面へ約18分
法人内異動の可能性あり
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
・高齢者の方々への温かいケアを心がけてくださる方 ・安定した法人で、長くしっかり働きたい方 ・利用者様の「自分らしさ」を尊重し、寄り添ったケアを提供できる方 ・地域医療に貢献したいという意志のある方
| 日勤1 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 11:00〜20:00 |
| 日勤3 | 07:00〜16:00 |
日勤2・3の遅出・早出は厳しいようなら相談可能
日勤:60分
残業5時間/月
〜詳細〜 月平均5時間ほど
【常勤の場合】 [休日] シフト制/週休2日 [休暇] 有給休暇 [年間休日] 107日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
| 想定月収 | 210,000〜260,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 3カ月/年 年2回 ※前年度実績 |
~給与・待遇内訳~ ・基本給:190,000円-240,000円 ・職務手当:10,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・早出手当:600円/回(月4-6回)
毎月15日締め/当月末日支払い
[昇給額]1月あたり500円-1,000円(前年度実績)
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 [支給額]上限20,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
週30時間以上の勤務:5,000円/月 週30時間未満の勤務:2,500円/月
有り
[条件]勤続3年以上
あり(65歳まで)
勤務延長制度有り
【補足】 有(上限70歳まで)
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 12名(2025年7月) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 7名 | 5名 |
| 日勤時 | |
| 10名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師:1名 介護士:4名 | |
【看護師年齢層】 40代、50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【定員】 100名
【介護職員人数】 常勤17名、非常勤9名(2025年7月)
【協力病院】 同法人 伊木診療所
【平均介護度】 3.2 要介護1 13人 要介護2 15人 要介護3 26人 要介護4 38人 要介護5 13人 (2025年7月)
【定員に対しての入所率】 100%
【経管栄養/インスリン使用者数】 10名/4名
【入浴介助】 浴室内介助有り スタッフ2~3名で対応
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し

・働きやすい環境づくりを推進 亀龍園は、スタッフの意見を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。定期的な意見交換会や、ストレスチェックの実施など、心身ともに健康に働ける職場を目指しています。 ・地域との連携を重視したケアを提供 亀龍園は、地域住民との交流を積極的に行い、地域に根づいた施設運営を心がけています。ボランティア活動への参加や、地域イベントへの出店など、地域貢献にも積極的に取り組んでいます。
岡山県倉敷市亀山679-1
久々原駅 / 茶屋町駅 / 早島駅
JR山陽本線「倉敷駅」から下電バス「帯江亀山」まで約25分 JR宇野線「茶屋町駅」から下電バス「帯江亀山」まで約10分 早島インターより国道2号線を西へ約6分 倉敷インターより早島方面へ約18分
介護老人保健施設
あり(屋内禁煙)
2026/5/14
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