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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/7
グレースケア市川
【非常勤(夜勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【市川市/賞与4ヶ月/マイカー通勤可/北総鉄道「松飛台」駅より徒歩10分】 グレースケア市川では、利用者様に寄り添った看護を提供してくださる看護師を募集しています！
給与
1回あたり2.8万円〜
勤務地
千葉県市川市大町43-3
最寄駅
松飛台 徒歩10分
東松戸 徒歩12分
市川大野
残業少なめ
車通勤可
賞与は4ヶ月分と充実！頑張りをしっかり評価します。
経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ブランクのある方も安心です。
マイカー通勤も可能です。
チームワーク抜群の明るい職場で、一緒に働きませんか？
グレースケア市川の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもグレースケア市川への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(夜勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務。 入所定員100名（デイケア30名）、クリニック併設通所リハビリテーション、訪問リハビリテーション、居宅介護支援等サービス提供の総合介護施設でのお仕事です。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
千葉県市川市大町43-3
アクセス
松飛台駅より徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
なし
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
利用者様一人ひとりに寄り添った、温かい看護を提供したい方 チームワークを大切にし、他のスタッフと協調性を持って働ける方 高齢者看護に興味があり、経験を活かしてスキルアップを目指したい方 ブランクがあっても、意欲的に業務に取り組める方 明るく、前向きな姿勢で仕事に取り組める方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週1日以上 | 17:00〜09:00 |
|---|
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
休日備考
［休日］ シフト制（4週8休） ［休暇］ 有給休暇:法定通り 夏季休暇:3日 冬季休暇:3日 ［年間休日］ 110日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 1回あたり
| 1回あたり | 28,000円〜 |
|---|
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【利用料】 家賃:25,000円
【詳細】 単身用あり 6畳1間/風呂トイレ共用
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
扶養内/車通勤の可否:可
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
グレースケア市川で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4‐5名 | |
| 日勤時 | |
| 3-5名（日曜日2名） | |
| 夜勤時 | |
| 1名 |
【ママ・パパナース】 在籍有り
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 入所定員100名（デイケア30名）、クリニック併設
【介護職員人数】 35名
【協力病院】 市川総合病院
【平均介護度】 3.2
【定員に対しての入所率】 95％以上
【経管栄養／インスリン使用者数】 胃瘻有り/インシュリン有り
【夜勤回数目安】 月5回-7回
【オンコールについて】 無
【入浴介助】 無
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
よりよい職場作りのために
グレースケア市川では、利用者様主体のケアを重視しています。 他のスタッフとの連携が密に取れる環境なので、困ったことがあればすぐに相談できます。 チームワークを大切にし、スタッフ同士が協力し合って業務に取り組んでいます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県市川市大町43-3
最寄駅
松飛台駅 / 東松戸駅 / 市川大野駅
アクセス
松飛台駅より徒歩10分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
