最終更新日:2025/7/11

洛東耳鼻咽喉科医院

【常勤(日勤のみ)・外来】看護師、准看護師求人・採用情報

【山科駅より徒歩7分】 年間休日125日の耳鼻咽喉科外来でのお仕事です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり

おすすめポイント

・1978年に開院以来、40年以上にわたり地域に根ざした診療を行っている耳鼻咽喉科医院です。 ・山科駅から徒歩7分と通勤に便利です。 ・年間休日は125日と多く、プライベートも大切にしながら働けます。

洛東耳鼻咽喉科医院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも洛東耳鼻咽喉科医院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

耳鼻咽喉科外来診療における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

京都府京都市山科区音羽役出町1-30 山科ロイヤルビル2F

アクセス

京都市営地下鉄東西線山科駅 6番出口より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]1週間 ※試用期間中の労働条件変更あり ※試用期間中は時給1,800円

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・患者様に寄り添った丁寧な看護をしたい方。 ・チームワークを大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

午前診09:00〜13:00
午後診15:30〜19:30

土曜は午前診察のみ

残業めやす

〜詳細〜 1日30分程度の残業あり

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 水・日・祝日 週休二日制 [年間休日] 125日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,350,000円〜
想定月収300,000円〜
賞与2.5カ月/年 年2回(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] ・基本給:300,000円

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限150,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

洛東耳鼻咽喉科医院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名
常勤非常勤
1名0名

【看護師年齢層】 40代半ば

診療所特有の情報

【往診時の同行】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・理事長は日本耳鼻咽喉科頭頸部外科学会、日本聴覚医学会に所属しています。 ・急性の症状に素早く対応し、必要に応じて近隣の病院へ紹介するなど、地域医療に貢献しています。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市山科区音羽役出町1-30 山科ロイヤルビル2F

最寄駅

東野駅 / 京阪山科駅 / 山科駅

アクセス

京都市営地下鉄東西線山科駅 6番出口より徒歩7分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

耳鼻咽喉科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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