最終更新日:2025/9/18
ふるーら高部
【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
施設形態 | 有料老人ホーム |
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募集職種 | 准看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | 有料老人ホーム |
定員50名の介護付有料老人ホームに入居されている方への看護業務をお任せします。 ・健康管理 ・配薬管理 ・記録 ・提携医との連絡業務 ・入居者様の身体状況に合わせた医療的処置 などを行っていただきます。 ※オンコール業務もお願いいたします。 ※複数の専門職が連携しながら、利用者様へのサービスを提供していただきます。
法人の定める範囲
静岡県静岡市清水区梅ケ谷58
法人の定める範囲
1人
3ヶ月
変更無し
・入居者様の健康管理に意欲のある方。 ・多職種と連携を取りながら、より良い看護を目指したい方。 ・経験が浅い方やブランクのある方も歓迎します。 ・チームワークを重視し、協力し合える方。 ・ワークライフバランスを大切にしたい方。 ・高齢者と子どもたちの触れ合いに興味がある方。 ・運転免許必須(AT限定可)
日勤 | 08:30〜17:30 |
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日勤:60分
残業10時間/月
〜詳細〜 一般看護師:月10時間程度
休日:その他、シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)
年間休日:107日
[休暇] バースディ休暇制度(誕生日月に特別休暇1日付与)
【賃金形態】 月給
想定年収 | 4,068,000〜4,632,000円 |
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想定月収 | 339,000〜386,000円 |
賞与 | なし |
~給与・待遇内訳~ ※月給に 第二基本給28,000円 職務手当72,000円-82,000円 資格手当28,000円 固定残業手当61,000円-88,000円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 月の平均残業時間は10時間程度ですが、固定残業手当は残業の有無にかかわらず「30時間分・61,000円-88,000円」を支給、超過分は別途時間外手当支給。
毎月25日締め/翌月払い
1月あたり0円-2,500円(前年度実績)
通勤手当 | 保育手当 |
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【通勤手当の詳細】 上限24,000円
【保育手当の詳細】 育児支援手当として、小学校就学前の子を保育施設に通わせる社員に対し支給あり(規定あり)
・バースディ休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・スタッフ紹介制度 ・社内施設入居社員割引制度 ・人事評価制
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 空き次第で利用可能です
車通勤:可能
無料
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用・勤務延長いずれも有り
社員の士気の高揚を図り、知識・スキルを向上させることを目的とし、会社が認める資格試験に合格(取得)した時に、研修費用や受験費用の一部を補助致します。
【定員】 50名
【オンコールについて】 対応あり
株式会社アースが運営する介護付き有料老人ホームです。 「快互」を理念とし、入居者様、地域の方々、社員同士が互いに快い関係を築くことを目指しています。 スタッフは、笑顔で挨拶をし、感謝の気持ちを伝え、互いの良いところを認め合うことを大切にしています。 また、社員の成長を支援するために、資格取得支援制度や研修制度が充実しており、動画を通して介護の知識や技術を学ぶこともできます。 さらに、リフレッシュ休暇制度やバースディ休暇制度など、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
静岡県静岡市清水区梅ケ谷58
狐ケ崎駅 / 御門台駅 / 桜橋駅
有料老人ホーム
あり(屋内禁煙)
2025/9/18
2025/12/17
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