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茂原市
サンライズ茂原
常勤(日勤のみ) / 管理職の求人・募集情報

最終更新日：2025/9/10

サンライズ茂原
【常勤(日勤のみ)】の管理職求人・採用情報

[残業ほぼなし/高給与/管理職候補] 利用者様の「楽しさ」を創る有料老人ホームです

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

未経験者歓迎

車通勤可

4週8休以上

・介護施設の給与イメージを覆す高待遇で、年収440万円以上を目指せます。管理職候補であれば、さらなる優遇があります。・残業は月平均5時間以内とほぼゼロで、定時で業務が終了するためプライベートも充実できます。・提携病院とのスムーズな連携により、夜間のオンコール負担は月平均0-4回程度と大幅に軽減されています。・利用者様との距離が非常に近く、イベントを通じて「生活の楽しみ」を創出する深いやりがいを感じられます。・見守り機能付きベッドや最新のシャワー浴ストレッチャーなどを導入し、業務効率化とケアの質向上を積極的に推進しています。

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募集要項

施設形態	有料老人ホーム
募集職種	管理職
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

・入居者様の健康状態の管理・褥瘡処置・医療処置・往診医・提携病院との連携・口腔ケア、外部医師との連携対応・利用者受け入れ会議への参加・職員教育・看護計画の立案・体調管理および記録作成・診察の介助、付添・与薬管理・入居前面談・判定・職員研修（感染症対策、口腔ケアなど）の企画・実施将来的には、より良い施設運営のための業務改善にも積極的に関わっていただきたいと思っております。 ※オンコール体制のため、夜間呼び出しあり。（年に1回あるかないか程度）

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

千葉県茂原市本納3356-1

アクセス

本納駅より徒歩10分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

［期間］1年（毎年6月更新）［更新の有無］有り［更新の判断基準］(1)契約職員の能力、業務成績、業務態度　(2)会社の経営状況［更新上限の有無］無し

こんな人を求めています

・病院での病棟経験が3年以上あり、終末期ケアや看取りに理解がある方。・新しい視点や知識を積極的に提案し、より良いケアのために主体的に行動できる方。・PCスキルや外部連携業務に抵抗がない方・将来的に管理職として組織を牽引していきたいという意欲のある方。・コミュニケーション能力を活かしてチームワークを大切に働ける方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:45〜18:00

オンコール対応:月10回程度

休憩時間

日勤：75分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：月10日休み

年間休日：119日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績

休日備考

［休日］完全週休2日制月10日休み

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	5,000,000円〜
想定月収	370,000円〜
基本給	300,000円〜
賞与	2カ月/年（2回/年） 2ヶ月-3.5ヶ月　勤続年数により変動

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・資格手当:30,000円/月・皆勤手当:5,000円/月・夜間待機手当:800円/回・特定処遇改善手当:1,500円/月・日、祭日勤務手当:時間割額の20% ・役職手当:5,000円-80,000円/月・扶養手当:3,000円/1人

給与締め支払い日

翌月15日支払い

昇給

昇給あり

1時間あたり10円-80円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】実費支給　月額23,436円

【扶養手当の詳細】 3,000円/人

その他福利厚生

資格取得費用補助制度あり寮・社宅あり（空きがなくなり次第終了）休憩室ありインフルエンザ予防接種あり復職制度あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

通勤手段に関する詳細

マイカー、バイク、自転車通勤可能（駐車場あり）

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT制度導入

その他参考情報

サンライズ茂原で働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名（2025年10月以降）
常勤	非常勤
准看護師2名	看護師１名。看護助手１名
日勤時
2名-3名

【看護師年齢層】 30代-60代　幅広い年齢層の方が在籍されていらっしゃいます

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 67名

【協力病院】君塚病院

【平均介護度】 3

【定員に対しての入所率】 75％

【経管栄養／インスリン使用者数】インスリン、ストマ、褥瘡処置などが若干名いらっしゃいます

【オンコールについて】所有:月10回程度入居者様の体調に変化があった際は、日中のうちに提携病院へ受診や入院の判断を仰ぐことができます。これにより、夜間の緊急呼び出しは、急な体調変化など突発的なケースに限定されます。オンコールの電話が鳴る回数は月平均0-4回程度と少なく、精神的・身体的な負担を大幅に軽減できます。出動もほとんどありません。

【おむつ交換】基本無し

【通院時の運転】基本無し

その他勤務情報

・排泄介助などの身体介護は一切ありません。看護と介護の役割は明確に分担されています。

施設に関する情報

・医療依存度は高くはありません。（尿カテーテル数名、肺がんの方、褥瘡処置数名あり）。 ※2025年9月時点・喀痰吸引なし。経管栄養・胃ろうは現時点ではいません、今後は受け入れ予定です。（2025年9月時点）・緊急時は君塚病院で外来対応可能です。・看取り: 施設内で実施します。ご家族と密に連携を取り、方針を決定していきます。・ICT・設備: 見守り機能付きベッドや、最新のシャワー浴ストレッチャーなどを導入し、業務効率化を推進しています。今後も職員の負担軽減とケアの質向上のため、積極的にIT化を進めていく方針です。

もっと詳しい募集内容

将来的に組織を牽引する管理職候補を求めています。当施設は「新しい風を入れて、時代に合わせて変わっていくべき」と考えており、入職者がスムーズに馴染めるようフォローする意向です。将来的には、より良い施設運営のための業務改善にも積極的に関わっていただきたいと考えています。施設長は「利用者が楽しんでもらえること」を何よりも大切にしており、職員一丸となって楽しい施設づくりに取り組んでいます。