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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/17
森岡病院
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
基本給高め/働き方の相談もしやく、アクセス抜群の病院です。
給与
想定年収376.5〜448.5万円
想定月収：25.5〜31.0万円
勤務地
徳島県徳島市八万町大野5-1
最寄駅
文化の森 徒歩8分
二軒屋 徒歩19分
地蔵橋
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
・県内でも有数の高給与求人です。
・介護と看護が分業できてますので、身体へのご負担が少なく勤務きます。
・定年65歳・再雇用で70歳まで勤務可能です。
・日勤のみ、夜勤回数制限等、働き方柔軟にご相談可能です。
森岡病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも森岡病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
病院内における看護業務及び付帯業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
徳島県徳島市八万町大野5-1
アクセス
JR徳島駅から車で10分 JR文化の森駅から徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
高齢者看護や慢性期医療に携わりたい方。 今後は施設経験なども積んでいきたいというキャリアイメージを持たれている方など。 ご応募お待ちしております。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：40%程度
休日備考
【常勤の場合】 [休日] 月9日（シフト制） [休暇] 有給休暇（法定通り） [年間休日] 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外を休日とする ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,765,000〜4,485,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 255,000〜310,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回 (前年度実績) |
～給与・待遇内訳～ 基本給:235,000円-255,000円 特別勤務手当:20,000円‐55,000円
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月15日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限13,000円/月）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
経験が浅い方でも定着しています。
発展教育支援
准看護師から看護師を目指したい方向けの奨学金制度などの制度を整備しました。
その他参考情報
その他参考情報
森岡病院で働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 4名-5名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名、介護士1名 |
【看護師年齢層】 平均年齢44-45歳
【ママ・パパナース】 在籍あり
病院特有の情報
【病床数】 52床
【電子カルテ】 無し ※電子カルテ導入の見込み
【看護基準】 20:1
施設に関する情報
※IVHなし ※CVポートあり ※呼吸器扱いなし
こんな人にご紹介したい！
給与・アクセス大事/且つ高齢者看護や慢性期医療、施設看護に興味あり！ この2つを持ち合わせている方にはぜひこちらの法人・病院様をおすすめさせていただきたいです。 というのも基本給が他の職場よりも高めに設定されており、夜勤手当も1回あたり12,000円と高いです。 関連施設も多く、隣接しているためわざわざ転職せずとも定年65歳まで勤務頂けるのが魅力です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
徳島県徳島市八万町大野5-1
最寄駅
文化の森駅 / 二軒屋駅 / 地蔵橋駅
アクセス
JR徳島駅から車で10分 JR文化の森駅から徒歩10分
施設形態
病院（療養型）
診療科目
内科、胃腸科、循環器科、放射線科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/2/17
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
