最終更新日:2026/3/12

横浜市新橋地域ケアプラザ

【常勤(日勤のみ)】保健師求人・採用情報

保健師求人・地域包括支援センターの仕事です。残業少なめ/退職金あり
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事業所画像1枚目

給与

想定年収338.4〜401.9万円

想定月収:24.0〜28.5万円

勤務地

神奈川県横浜市泉区新橋町33-1

最寄駅

緑園都市 徒歩13分

弥生台 徒歩14分

いずみ野

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
4週8休以上

おすすめポイント

・日勤帯、17時30分までの勤務です! ・残業が少なく、ワークライフバランスが整う環境です。 ・退職金制度も完備しています! ・地域包括未経験の方も歓迎しています。

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募集要項

施設形態地域包括支援センター
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

地域包括支援センターにおける保健師業務 ・介護予防の推進のための地域づくり ・要支援1-2の方の予防プラン作成業務 ・介護保険の相談 地域住民向けの介護予防に関する講座を開催したり、介護などに関してのお困りごとなどの相談を受ける業務です。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市泉区新橋町33-1

アクセス

・緑園都市駅より徒歩13分 ・弥生台・緑園都市駅からバス「みやこガーデン」バス停下車徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・地域の医療に貢献したい方 ・保健師の資格を活かしながら勤務したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 月あたり若干程度時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休、(土・日・祝も勤務有) ※1年単位の変形労働時間制

年間休日:110日

休日備考

4週8休 [年間休日]110日 [休暇] 有給休暇(法定通り)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,384,000〜4,018,500円
想定月収240,000〜285,000円
基本給240,000円〜
賞与2.1カ月/年 年2回(前年度実績2.1ヶ月-2.5ヶ月)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:240,000円-285,000円 ※経験によって変動する可能性があります 【別途手当】 ・職務手当なし ・住宅手当あり(本人名義契約の場合)  ・扶養手当あり

給与締め支払い日

毎月10日締め/当月25日支払

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円程(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限25,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤の場合は週の就業時間に応じて加入内容を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き無し

通勤手段に関する詳細

自転車通勤可

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

横浜市新橋地域ケアプラザで働く看護師の特徴

看護師在籍数
1-2名

深掘りINFO

大事にしていること

横浜市新橋地域ケアプラザでは、赤ちゃんから高齢者まで、地域のみなさまが安心して暮らしていけるための相談窓口です! 日常の相談ごとや、在宅介護のプランニングや支援、介護予防などお一人お一人にあった支援を心がけております。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市泉区新橋町33-1

最寄駅

緑園都市駅 / 弥生台駅 / いずみ野駅

アクセス

・緑園都市駅より徒歩13分 ・弥生台・緑園都市駅からバス「みやこガーデン」バス停下車徒歩3分

施設形態

地域包括支援センター

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/12

求人有効期限日

2026/6/10

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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