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最新の募集状況を確認する最終更新日：2023/4/7
認定こども園たかはたこども園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
年間休日120日！残業も少なくワークライフバランスの取りやすい働き方ができます。
給与
想定年収288.6〜397.1万円
想定月収：20.4〜28.4万円
勤務地
山形県東置賜郡高畠町大字高畠906
最寄駅
高畠
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
・日曜・祝日固定休み！
・福利厚生が充実しています。(詳しくは深堀infoへ)
・ご家族の状況や、子育て理解のある法人です。
認定こども園たかはたこども園の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも認定こども園たかはたこども園への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 保育園 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 期限付採用職員(過去3年で正職員への登用実績6名) |
業務内容
こども園における看護・保育業務および付帯する業務 ＜病児保育・病後児保育＞ ・病気により集団保育で対応できない児童の一時的な保育 ・対象年齢:生後6ヶ月から小学3年生 ・児童の視診、体調管理、与薬 ・食事や排泄、着替え等の介助等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
山形県東置賜郡高畠町大字高畠906
アクセス
車通勤可
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間あり
2023/2/1〜2023/3/31
原則更新
こんな人を求めています
※オンとオフをしっかり切り替え、休日はしっかりお休みできる環境で働きたい方 ※残業が少ない環境で、プライベートと両立しながら働きたい方 ※明るく元気で、子供が好きな方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
〜詳細〜 目安の時間です。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 日曜日・祝日固定休み（他シフト制） ［休暇］ 有給休暇（法定通り） ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,886,400〜3,971,500円 |
|---|---|
| 想定月収 | 204,500〜284,000円 |
| 賞与 | 2.3カ月/年 ［回数］年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:188,000円-245,000円 処遇改善手当:8,000円-30,000円 処遇改善臨時手当:8,500円-9,000円 賞与:2.30ヶ月分(2021年度実績)
給与締め支払い日
当月21日
昇給
昇給なし
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給:上限あり月額12,300円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の利用料
駐車場あり
退職金
有り
勤続年数1年以上
定年制
なし
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
■看護休暇、介護休暇について■ 〇就学前のお子さんがいる場合の看護休暇 最大15日 〇高齢等で介護が必要な場合の介護休暇 最大10日の制度 をそれぞれ有給で設けています。 ■福利厚生について■ 全職員に対応した雇用者福利厚生保険に加入し、病気入院に対する保険適用制度を採用しています。 全職員の定期検診実施。インフルエンザ予防接種助成有り。福利厚生センターに加入し、様々なメニューの特典有り。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
山形県東置賜郡高畠町大字高畠906
最寄駅
高畠駅
アクセス
車通勤可
施設形態
保育園
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2023/4/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
