最終更新日：2025/10/3
特別養護老人ホーム レインボー今里
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収：28.3〜30.3万円
勤務地
大阪府大阪市生野区中川1-6-20
最寄駅
今里 徒歩10分
今里 徒歩10分
鶴橋 徒歩16分
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタルチェック、服薬管理 ・医師との連携、受診対応 ・緊急時の対応、記録の作成、など
変更なし
大阪府大阪市生野区中川1-6-20
今里(大阪市営)駅より徒歩10分
変更なし
1人
3ヶ月
変更無し
・高齢者看護に興味がある方 ・施設未経験でも相談可能
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業3時間/月
〜詳細〜 月当たり数時間程度
休日：月9日休み
年間休日：108日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：90%程度
| 育児休業 取得実績 |
|---|
[休日] シフト制 [休暇] リフレッシュ休暇制度あり
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,936,000〜4,206,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 283,000〜303,000円 |
| 基本給 | 180,000〜190,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・等級手当:18,000円 ・資格手当:（看護師）75,000円、（准看護師）65,000円 ・処遇改善手当:12,000円 ・オンコール手当:2,000円/回 (8,000円/4回） ［その他手当］※該当者に支給 住宅手当・扶養手当有り
毎月末日締め/翌月10日支払い
昇給額: ひと月あたり1,000円-5,000円（2023年度実績）
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限25,000円/月
【住宅手当の詳細】 5,000円（本人負担のみ）
【扶養手当の詳細】 配偶者第1子:15,000円/第2子:3,000円
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【利用料】 月額25,000円-30,000円
車通勤：可能
バイク通勤：可能
車→駐車場の空き状況により使用不可の場合もあり（要相談） バイク可能、駐車無料
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用:70歳 定年後の働き方:働き方は相談して決める（特段決まってない）
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 3名 | |
【看護師年齢層】 50代が中心
【ママ・パパナース】 在籍有り
【定員】 90名
【介護職員人数】 40
【協力病院】 共和病院(生野区)
【電子カルテ】 無し 介護ソフトは導入しているためパソコン業務は一定ある
【平均介護度】 4.3
【定員に対しての入所率】 96％
【経管栄養／インスリン使用者数】 数名
【オンコールについて】 所持は月4-5回、出動は月0-1回（ほとんど電話のみ対応、看取り等がある場合は出動）
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
・定年65歳の為長く勤務頂ける環境でございます。 ・有給休暇消化率90%以上取得可能です。しっかりお休みがとれます。 ・若者が働きやすい職場として国からユースエール認定されています。※ユースエール認定制度とは:若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。
大阪府大阪市生野区中川1-6-20
今里駅 / 今里駅 / 鶴橋駅
今里(大阪市営)駅より徒歩10分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
2025/10/3
2026/1/1
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