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最終更新日:2026/1/14

西条道前病院

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

給与

想定月収19.5万円〜

勤務地

愛媛県西条市飯岡地蔵原3290-1

最寄駅

中萩

伊予西条

残業少なめ
車通勤可
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

病棟またはデイケアでの看護業務全般をお願いします。 精神科ならではのアットホームでゆったりとした雰囲気のなか、地域の患者様に対し、医師の診療サポートや患者様の観察、処置、生活指導やご家族への説明など、看護師業務全般に携わって頂きます。 雇い入れ直後の業務内容=病棟看護師業務全般・デイケア看護師業務全般 変更の範囲=変更なし ※精神科病棟と精神科デイケアの兼務ではなく、応募者の方の希望に応じていずれかの部署に配属となります。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

愛媛県西条市飯岡地蔵原3290-1

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:109日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] シフト制

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収195,000円〜
基本給186,000〜224,000円
賞与4.4カ月/年(2回/年) 業績に応じて支給

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 職務手当:4,000円 精看手当:5,000円 調整手当:0円-42,000円 ベースアップ手当:9,000円-10,000円 ※ベースアップ手当は規程により毎年7月1日以降に支給され、ベースアップ評価料の改廃に関わらず永続的に支給されます。 [その他手当] 皆勤手当:4,000円 通勤手当規定による(上限24,000円)

自分の想定給与を聞く

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【利用料】 30,000円程度 ※詳細は面接時に説明します

【詳細】 2DK

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

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教育・サポート体制

教育制度の備考

診療科目を問わず、病院でのご勤務経験がある方、優遇いたします。医療機関でのご勤務のご経験がない方(高齢者施設等でのご勤務経験しかない方)や、精神科でのご勤務経験...

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その他参考情報

西条道前病院で働く看護師の特徴

夜勤時
準夜看護師または准看護師のうち1名+看護補助者1名 深夜は看護師または准看護師2名

病院特有の情報

【病床数】 429床

【病棟について】 精神一般病棟=2病棟・計110床、精神療養病棟=1病棟60床、 認知症治療病棟=11病棟50床

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施設・アクセス情報

名称

医療法人 隣善会西条道前病院

所在地

愛媛県西条市飯岡地蔵原3290-1

Google Mapsで見る

最寄駅

中萩駅 / 伊予西条駅

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科、神経科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

URL

http://saijodozen.byoinnavi.jp/

求人詳細確認日

2026/1/14

求人有効期限日

2026/4/14

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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