最終更新日:2025/8/22
タムスさくらの杜花畑
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | 特別養護老人ホーム |
特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・バイタルチェック、入浴可否判断、褥瘡等の処置、内服管理、点滴、採血、医師への報告等 ・往診時の診察補助 ・介護職のサポート ・受診付添 等
会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり
東京都足立区花畑3丁目15番5号
竹ノ塚駅東口からバス乗車「花畑3丁目」下車 徒歩3分
会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり
1人
3ヶ月
変更無し
・利用者様とじっくり関わり、丁寧な看護を提供したい方。 ・協調性があり、チームワークを大切に働きたい方。 ・残業が少なく、ワークライフバランスを重視して働きたい方。 ・自立支援ケアに興味があり、入居者様の尊厳を大切にする看護を実践したい方。 ・介護業務が少なく、看護業務に集中できる環境を希望する方。
日勤 | 08:45〜17:45 |
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日勤:60分
確認中
休日:その他、シフト制
年間休日:119日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
[休暇] 有給休暇育児休暇 産前産後休暇
【賃金形態】 月給
想定年収 | 3,850,000〜4,480,000円 |
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想定月収 | 283,700〜323,700円 |
賞与 | 3カ月/年(2回/年) 前年度実績 月給制を選択の場合、夏冬の賞与支給あり |
~給与・待遇内訳~ ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※給与は、処遇改善手当を含みます。
毎月末日締め/翌月25日支払い
[回数]年1回
通勤手当 | 住宅手当 |
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【通勤手当の詳細】 規定より支給
【住宅手当の詳細】 上限30,000円(規定による)
・制服貸与 ・資格取得支援制度 ・社食 ・医療補助制度
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【詳細】 借り上げ寮制度 入寮資格者は、以下の条件をすべて満たす職員とする。 1.正社員 2.一人住まいができる者 3.現住所から勤務地までの通勤時間が1時間30分以上の者 借り上げ寮の使用料として月額30,000円を控除 勤務地までの最短の道のりが2km未満 交通費支給なし 使用開始日から最長4年間
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
有り
[条件]勤続3年以上の正社員
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
[開設前研修およびOJTを実施] 法定入職時研修(虐待防止研修/身体拘束防止適正化研修など)、腰痛予防(ボディメカニクス)研修、接遇マナー研修、自立支援ケア(オムツゼロ下剤ゼロ)研修、取り扱う機器関連の使い方などの研修を予定しております。
【定員】 150名(ユニット型105床/従来型30床/ショートステイ15床)
【平均介護度】 4.2を目標にしています
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
もっと詳しい福利厚生 【タムス接遇マイスター制度】 タムスグループの「顔」となり、接遇のスペシャリストを目指すための制度です。認定されるとランクに応じて毎月8,000-50,000円の手当が支給されます。 【ホワイトニング】 グループ内の歯科クリニックにて、キャンペーン価格で受けることができます。きれいな白い歯をゲットしましょう。 【社員食】 1食350円で食べることができます。栄養バランスの整った食事で、多くの職員が利用しています。 【教育体制・キャリアアップ】 ・当施設では、看護師の皆様が安心して長く働けるよう、充実した教育体制を整えております。 ・入職時にはフォロー研修を実施し、業務に慣れるまでの期間をしっかりとサポートします。この研修では、ご自身の成功体験や課題を共有し、今後の目標を明確にすることができます。 ・業務研修に加え、2年目、3年目、管理職、リーダー向けの発展教育支援も用意しております。 ・具体的には、業務遂行力の確立、業務改善力の確立、後輩支援、リーダーとしての意識、コミュニケーションスキル、部下育成の心構えなど、多岐にわたる研修内容を通じて、看護師としてのキャリアアップを支援いたします。 ・目標管理の研修も行っており、個人の成長と組織への貢献を両面からサポートする体制が特徴です。
東京都足立区花畑3丁目15番5号
谷塚駅 / 竹ノ塚駅
竹ノ塚駅東口からバス乗車「花畑3丁目」下車 徒歩3分
特別養護老人ホーム
あり(屋内禁煙)
2025/8/22
2025/11/20
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