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最終更新日:2025/12/24

タムスさくらの杜川口

【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報

【日勤のみ/オンコールなし!福利厚生充実!柔軟な働き方!有給消化率高め!】大手タムスグループの特別養護老人ホームで働きませんか?
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給与

想定年収359.0〜415.0万円

想定月収:26.4〜30.4万円

勤務地

埼玉県川口市神戸539-5

最寄駅

新井宿

東浦和

戸塚安行

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実

おすすめポイント

大手タムスグループに所属する社会福祉法人桐和会の特別養護老人ホームです。 ・グループ内病院と連携が取れているため、万が一の場合もバックアップ体制が整っています。 ・オンコールなし!夜勤なし!有給取得率はほぼ100%!プライベートと両立がしやすいです。 ・残業もほぼゼロで定時に上がることができ、メリハリをつけて働けます。 ・スキルのある看護師がそろっているので、手技に自信のない方もご安心ください。 ・小さいお子様を育てながら活躍しているスタッフもいます。 ・福利厚生も充実しており、時短勤務や土・日休みの相談などライフステージに合わせて長く働いていけます
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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先特別養護老人ホーム

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・ご入所者様のバイタル管理 ・医療行為の対応(経管栄養、喀痰吸引、透析シャント確認、血糖測定、採血) ・服薬管理 ・往診時の診察補助 ・備品管理 ・PC端末機を使用した記録業務 等

業務内容(変更の範囲)

法人の指示により変更の可能性あり

就業場所(所在地)

埼玉県川口市神戸539-5

アクセス

「新井宿駅」 より徒歩25分 「東川口駅」、「川口駅」 からバス「神戸」下車、徒歩6分(バスで10-20分)

就業場所(変更の範囲)

グループ内(東京、埼玉、千葉)にて変更の可能性あり

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者看護が好きな方 ・元気に挨拶できる方 ・コミュニケーションを取りながらお仕事をしたい方 ・家庭とお仕事を両立したい方 ・プライベートと両立しながら働きたい方 ・一人ひとりに寄り添う看護をしたい方 ・ライフステージに合わせて働き方をご相談したい方 ・教育体制がしっかりしている環境を望む方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、月9日以上休み

年間休日:119日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:100%

休日備考

シフト制 [休暇] ・年次有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,590,000〜4,150,000円
想定月収263,700〜303,700円
賞与3カ月/年(2回/年) 前年度実績 月給制を選択の場合、夏冬の賞与支給あり

~給与・待遇内訳~ ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※給与は、処遇改善手当を含みます。

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 規定より支給

【住宅手当の詳細】 上限30,000円(規定による) 就業場所から2km以内に住宅を借りた方に支給。好きな部屋を自分で選んで契約できます。

その他福利厚生

・制服貸与 ・資格取得支援制度 ・社食:1食350円 ・医療補助制度:配偶者・お子様も利用可能 ・インフルエンザ予防接種:家族も割引価格で接種可能 ・タムス接遇マイスター制度:接遇のスペシャリストを目指すための制度で認定されるとランクに応じて手当の支給あり ・Amazonビジネス割引 ・産前産後休暇・育児休暇:多くの取得実績があります。産休育休復帰後の時短勤務や、男性の育休取得も広がっています ・美容施術:白玉注射、ホワイトニングをグループ内のクリニックにてキャンペーンで価格受けられます。 ・メンタルヘルス窓口「さくら相談室」など

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【利用料】 月額30,000円

【詳細】 勤務地近くの社員寮あり。家具・家電・Wi-Fi付きです。

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続3年以上の正社員

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩看護師が業務についてマンツーマンで教えます。 教育担当は決まっておらず、その日在籍している看護師が指導します。 ベテランで医療手技もしっかりとしている方が多いためご安心ください。

発展教育支援

すべて勤務時間内に実施します 外部研修:年に1-2回、市で企画している研修に参加していただいています。 内部研修:看護師には主に講師をしていただく形になります。 実施:感染症、嘔吐処理など 準備時間に関してはすべて勤務時間内です。

教育制度の備考

資格取得支援制度あり

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その他参考情報

タムスさくらの杜川口で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
4名1名

【看護師年齢層】 30代-50代の看護職員が多いです

【ママ・パパナース】 2名(常勤1名、非常勤1名) お子様は小学校低学年くらいの方

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 140名

【介護職員人数】 70名程度 (夜勤時8名)

【協力病院】 有り

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 ほぼ100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 2-3名/0名

【オンコールについて】 主治医に直接連絡行くことになっているので、看護師の方が対応することはありません。

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

タムスさくらの杜 川口は140床全室個室、10部屋を1ユニットとし穏やかな空間の中で生活支援を行っています。 施設内では、四季折々に合わせた多彩な行事を通して地域との交流も盛んです。 【働きやすさ】 ・母体が医療法人で安心! 経験豊富な職員が揃っており提携医療機関まで車で3分の好立地! 同グループのタムスさくら病院川口は二次救急や認知症治療、リハビリテーションなどの機能のほか、デイケアでは身体機能の維持・回復をめざし専門職によるケアを受けることができます。 急な体調不良や身体機能の衰えを感じた時にもグループ間で連携し、入居者様を支えられるよう環境を整えています。 ・福利厚生の充実 安心して長く働いていただくための様々な福利厚生があります。 キャリアアップを支援する制度はもちろん、ライフステージの変化や、日々の生活を支える各種制度あり! ・キャリアアップの機会 自らのキャリアを築き上げていこうとする姿勢を大切にし、一人ひとりの成長意欲をサポートしています。 eラーニングを導入し、いつでもどこでも個人の学習進捗に応じた学びが可能です。 看護技術やテーマ別の講義動画も豊富にあり、技術のイメージトレーニングや学習に役立っています。 ・「おむつゼロ・下剤ゼロ」の自立支援ケアを実践 入居者様の尊厳を大切にするため「おむつゼロ・下剤ゼロ」の自立支援ケアにも積極的に取り組んでいます。食事形態も米食から水分食まで6種類をご用意。運動ケアもお一人おひとりの状態に合わせた活動を行い、9割以上の入居者様の「おむつゼロ」が実現しています。

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人桐和会タムスさくらの杜川口

所在地

埼玉県川口市神戸539-5

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最寄駅

新井宿駅 / 東浦和駅 / 戸塚安行駅

アクセス

「新井宿駅」 より徒歩25分 「東川口駅」、「川口駅」 からバス「神戸」下車、徒歩6分(バスで10-20分)

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

URL

https://saiyo.towakai.com/

求人詳細確認日

2025/12/24

求人有効期限日

2026/3/24

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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