最終更新日:2025/8/7

桐生クリニック

【非常勤(日勤のみ)・外来】看護師求人・採用情報

クリニック経験無い方でも歓迎します!シフトもお気軽にご相談ください。
年間休日120日以上
残業少なめ

おすすめポイント

生活背景に合わせて、柔軟に勤務調整の相談にのります。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

診療所における看護業務および付帯する業務 ・内科検診では採血、心電図等 ・小児科は予防接種等

1日の業務詳細

検診では採血、心電図等。小児は予防接種等。

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める範囲

就業場所(所在地)

東京都調布市小島町2-40-10

アクセス

調布駅より徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

2ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

経験2年以上ブランクがあっても大丈夫です!

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:45〜11:45
月曜日08:45~11:45
土曜日08:45~11:45
木曜日08:45~17:45

・月曜午前診療、土曜午前診療、木曜日通しで出られる方

休憩時間

120分

・終日勤務の場合の休憩は120分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

休日備考

[休暇] ・夏季休暇5日 ・年末年始休暇6日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給2,000円〜

給与締め支払い日

毎月15日締め/25日支払い

その他福利厚生

賞与支給あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

桐生クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名体制

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施設・アクセス情報

所在地

東京都調布市小島町2-40-10

最寄駅

調布駅 / 京王多摩川駅

アクセス

調布駅より徒歩5分

施設形態

クリニック

診療科目

内科、呼吸器科、胃腸科、消化器科、循環器科、小児科

求人詳細確認日

2025/8/7

求人有効期限日

2025/11/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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