最終更新日:2025/8/7

特別養護老人ホーム大野の郷

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

[年間休日114日/残業少なめ/各種手当充実] ワークライフバランスを重視する方に最適な職場です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

特別養護老人ホーム・短期入所事業所・通所介護事業所の3事業所を運営されている法人です。 年間休日114日、月平均残業時間は2-3時間程度 職員互助会制度や退職金制度など福利厚生が充実 昼食は、職員向けに格安で提供しております。 定年は65歳ですが、それ以降も継続再雇用制度がございますので長く働いていただけます。 育児・介護との両立がしやすい職場です。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホーム(8ユニット・ユニット型個室80床)の入居者の方の介護・看護業務

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

島根県松江市大野町167

アクセス

松江市役所及び雲州平田駅から車で約15分

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

※処遇改善手当は2ヶ月目より支給

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

他職種と協働しながら、利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ワークライフバランスを重視し、残業の少ない環境で働きたい方 新しい環境でスキルアップを目指したい方 資格取得支援制度を利用し、介護の専門性を高めたい方 家庭的な雰囲気の中で、利用者様とじっくり関わりたい方 オンコール対応が可能な方(呼び出しはほとんどございません)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:00〜16:00
日勤210:00〜19:00
日勤308:30〜17:30

日勤(8:30-17:30)及び遅出(9:30-18:30)の勤務シフトです。 基本的に遅出業務の日の夜に待機業務となります。 ご家庭の事情等により待機回数・待機可能な日等シフトについてのご希望があればご相談に応じます。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:114日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休日] シフト制(1ヶ月平均9.5日) ※勤務シフト作成の際に希望休を指定できます。 [休暇] 有給休暇は30分単位で取得可能です。

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,773,000〜3,690,000円
想定月収193,000〜248,000円
基本給165,000〜220,000円
賞与3.4カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・処遇改善手当: 18,000円 ・資格手当: 10,000円(看護師)、5,000円(准看護師) ・日曜勤務手当: 1,000円/回 [その他手当]※該当者に支給 ・年末年始勤務手当: 1,500円/回

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月末日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円-3,000円、前年度実績

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり) 月額20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム大野の郷で働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 80名

【介護職員人数】 40-45名程度(兼務含む)

【協力病院】 松江赤十字病院、松江市立病院、松江生協病院、出雲市総合医療センター

【平均介護度】 4.0

【定員に対しての入所率】 87.5%

【経管栄養/インスリン使用者数】 現状なし

【オンコールについて】 月10回程度

【入浴介助】 基本は無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

所在地

島根県松江市大野町167

最寄駅

津ノ森駅 / 高ノ宮駅 / 伊野灘駅

アクセス

松江市役所及び雲州平田駅から車で約15分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/8/7

求人有効期限日

2025/11/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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