最終更新日:2025/8/7

阪和訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

プライベートとの両立がしやすい土・日休みの訪問看護!病院系列のため安心です。
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
託児所あり
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

<安心の法人体制> ・錦秀会という大手医療法人の訪問看護ステーションのため、バックアップ体制がしっかりしており、安心して仕事ができます。 ・4年目より退職金は毎月の給与で前払い。安心して長く勤務できます。 <家庭両立のしやすい環境です> ・子育て中の看護師が多く、家庭との両立の相談に乗れます。 ・土曜日・日曜日休みがメインです。 <訪問看護に挑戦しやすい環境です> ・訪問は全て電動自転車。訪問エリアは住吉区とその周辺地域です。 ・オンコールは入職後、業務に慣れてから対応可能です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションでの訪問看護業務 訪問手段は電動自転車のみのため、車の運転免許は必要ありません。 訪問は利用者様の居宅になります。 住吉区および住吉区外の近隣地域へ、自転車で大体20分圏内の訪問をいたします。 <主な業務内容> ・療養上のケア ・リハビリテーション ・医療機器の管理 ・ご家族からの相談 ・認知症の看護 ・看取り対応 ・各種書類作成(訪問看護計画書、報告書、サマリ等)

1日の業務詳細

08:45 朝礼(ミーティング ) 09:00前 事業所出発 利用者様宅にて訪問看護(サービス提供 )2件‐3件 12:00‐13:00 お昼 13:00 利用者様宅にて訪問看護(サービス提供 )3件‐4件 17:00 事務所へ戻る 申し送り 17:15 退勤

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

大阪府大阪市住吉区南住吉3丁目5番25号

アクセス

南海高野線「沢ノ町」駅より徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

<未経験大歓迎です> ・経験・未経験問わず訪問看護に興味がある方 ・家庭とのバランスを取りながら日勤常勤で勤務したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:15

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 月当たり数時間で少ない実績です。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日休み

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] ・土曜日、日曜日が基本固定休み ※オンコール当番はございます。 ※月1回程度土曜日の出勤が持ち回りでございます。(1名勤務) ※月曜日‐金曜日の祝日は営業日です。 [休暇] ・リフレッシュ休暇:入職後すぐに最大5日付与(毎年3月に更新で、年間休日には含まれません。) ・有給休暇:入職6ヶ月後に10日付与(その後は法定通り)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,860,000円〜
想定月収287,500円〜
基本給250,000〜271,000円
賞与2カ月/年(2回/年) ※過去実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職場勤務手当:30,000円 ・処遇改善手当:7,500円 [その他手当]※該当者に支給 ・待機手当:1,000円/8時間 ※8時間当たりのため、例えば休みの日に持ち帰り24時間当番すると待機手当は3,000円になります。 ・出動時は別途手当支給あり

給与締め支払い日

毎月20日締め/当月末日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 法人規定に基づき支給 ※公共交通機関の場合3ヶ月分の通勤定期代を3分割した金額を各月に支給(2km以上が対象) ※自転車通勤の場合一律1,000円支給(2km以上が対象)

その他福利厚生

・ベネフィット・ワン加入(映画・宿泊などが会員特別価格で利用可・無料 ) ・医療費半額補助制度有

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

企業型確定拠出型年金制度有(希望者のみ)

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 6ヶ月以上で利用可能 ※詳細はお問い合わせください。

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【詳細】 単身者のみ対象

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

退職金

有り

・勤続3年以上(勤続4年目)より、前払い制として毎月のお給与に上乗せされて支給されます。 ・その他:確定拠出型年金制度あり

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用は65歳まで 定年後は嘱託職員に変わります 給与は初任給に変わります 約25万円です 賞与は寸志

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

訪問看護未経験の方でも可能 慣れるまで先輩が同行や指導をさせていただきますのでご安心ください。

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その他参考情報

阪和訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
10名程度

【看護師年齢層】 30代‐40代が中心 ※50代以上の看護師もおります。

【ママ・パパナース】 多いです。皆家庭と両立できるため、長く勤務しております。

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 有り

【電子カルテ】 有り iPadで入力します

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 未確認

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【訪問時の移動手段】 自転車

【オンコールについて】 月5-6回程度の当番頻度です。 実際の出動は多くて月1回程度となります。 ・出動時の対応 事業所の訪問用電動自転車を退勤時にご自宅にお持ち帰っていただき、オンコール出動対応時は、そのまま電動自転車で駆けつける方がほとんどです。

【独り立ちの時期】 その方に寄ります

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府大阪市住吉区南住吉3丁目5番25号

最寄駅

我孫子町駅 / 沢ノ町駅 / 我孫子前駅

アクセス

南海高野線「沢ノ町」駅より徒歩3分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/8/7

求人有効期限日

2025/11/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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