最終更新日:2025/7/25

あねとす病院訪問診療

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【年間休日131日/残業ほぼなし】子育て世代が多数活躍する訪問診療専任の看護師を募集しています!
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
4週8休以上

おすすめポイント

・年間休日なんと131日!プライベートの時間を十分に確保できます。 ・残業がほとんどなく、日勤は17時までのため、無理なく働ける環境です。 ・子育て中の看護師が多く在籍しており、急なお子さんの病気でも「お互いさま」の精神で協力し合う風土があります。 ・賞与は年2回合計2.8ヶ月分、昇給も年1回あり、安定した収入が得られます。 ・福利厚生も充実しており安心して働ける環境が整っています。

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病院内 訪問診療料(病棟兼務なし)

業務内容

往診・訪問診療における看護業務および付帯する業務 医師の往診に付き添うお仕事で、主に施設やご自宅に伺い利用者様の健康管理を行います。 ※訪問時は社用車(AT)を利用していただきます。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

埼玉県深谷市人見1975

アクセス

JR高崎線 深谷駅から車で10分、駐車場完備

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・臨床経験3年以上の方歓迎いたします! ・年間休日130日以上、残業ほぼなしの環境で、プライベートと両立しながら安定的に働きたい方。 ・医師と同行して個人宅での訪問診療に携わり、利用者様の健康管理をサポートしたい方。 ・子育て中の看護師が多数活躍しており、子育てへの理解がある職場で長期的に勤務したい方。 ・がん末期や脳外疾患、循環器疾患、認知症など、多様な利用者層への在宅医療に興味がある方。 ・福利厚生が充実した法人で、長く安心して働きたいとお考えの方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:131日

休日備考

[休日] 4週8休+祝祭日数 [休暇] 夏季休暇:8/13‐8/15 年末年始休暇:12/30‐1/3 創立記念日:3月7日 職員ご家族感謝の日:1日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収238,500〜392,000円
賞与2.8カ月/年(2回/年) 6月、11月 ※入職時期により法人規定の支給になります。

~給与・待遇内訳~ ※経験者優遇(学歴・職歴により変動有) [その他手当]※該当者に支給 ・ベースアップ手当:9,500円 ・通勤手当:上限21,600円 ・残業手当:あり

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月28日支払い

昇給

昇給あり

年1回:2,000円‐5,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限21,600円

その他福利厚生

医師会企業年金基金加入 食事補助あり 保養所あり 職員旅行 バースデーケーキ・クリスマスケーキプレゼント 制服貸与

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

あねとす病院訪問診療で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名

【看護師年齢層】 30代-50代

【ママ・パパナース】 在籍あり

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

医療法人好文会は、職員が安心して長く働ける職場環境づくりに力を入れています。育児休暇からの復帰率は100パーセントであり、育児や家族介護世代の職員も多いため、仕事と家庭の両立がしやすいように短時間勤務や介護休暇の取得を推奨しています。夏季休暇や年末年始休暇も十分に取得でき、年間休日は131日と多く、プライベートの充実を図れます。さらに、年に一度の社員旅行は日勤帯の勤務扱いになるなど、職員間の親睦を深めるイベントも豊富です。誕生日にはバースデーケーキ、クリスマスにはクリスマスケーキのプレゼントもあり、職員を大切にする温かい風土があります。

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施設・アクセス情報

所在地

埼玉県深谷市人見1975

最寄駅

武川駅 / 永田駅 / 深谷駅

アクセス

JR高崎線 深谷駅から車で10分、駐車場完備

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

屋外に喫煙所あり。 喫煙可能区域での業務はなし。

求人詳細確認日

2025/7/25

求人有効期限日

2025/10/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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