最終更新日:2025/4/15

介護老健保健施設薫楓苑

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

介護老人保健施設内のデイサービス業務です。残業が少なく、ライフワークバランスがとりやすい!
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い

おすすめポイント

[施設特徴]  ・緑俊病院が母体の介護老人保健施設でその中にあるデイケアでのお仕事です! [勤務条件] ・08:45‐17:15のご勤務です。 [家庭/プライベート両立] ・残業は月3時間程度で少なめ、有休消化率も80%以上と高いです!

介護老健保健施設薫楓苑の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老健保健施設薫楓苑への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態デイケア事業所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

デイケアにおける看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

兵庫県小野市復井町1741

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

経験不問!協調性があり、チームワークを大切働きたい方を大募集!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:15
準夜勤16:30〜00:15
深夜勤00:00〜09:00
通し夜勤16:30〜09:00

休憩時間(準夜勤30分、深夜勤90分、通し夜勤90分)

休憩時間

日勤:60分 夜勤:90分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週7休+祝日 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 113日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,940,000円〜
想定月収265,000円〜
賞与3カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:150,000円-290,700円 ・資格手当:15,000円‐25,000円 ・夜勤手当(準夜勤手当:4,000円/1回、深夜勤手当:6,000円/1回)

給与締め支払い日

当月 28日

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【保育手当の詳細】 なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

なし

退職金

有り

勤続年数4年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

基本、OJTにて既存スタッフの方が慣れるまで丁寧に教えます。

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その他参考情報

介護老健保健施設薫楓苑で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名(2025年7月)
常勤非常勤
0名2名
日勤時
1名

【看護師年齢層】 50代

【ママ・パパナース】 在籍なし

デイケア事業所特有の情報

【定員】 25名

【介護職員人数】 6名(常勤2名、パート4名)

【平均介護度】 要介護1-2が中心

【1日の平均利用人数】 13-14名

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG:1名 インシュリン:1名

【入浴介助】 無し。着脱の介助はあります。

【機能訓練兼務】 無し

【送迎時の運転】 無し

【レク担当】 無し

深掘りINFO

大事にしていること

利用者様の個別性を尊重し、お1人お1人が満足するサービスを提供する。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県小野市復井町1741

最寄駅

青野ケ原駅 / 社町駅 / 河合西駅

施設形態

デイケア事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/15

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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