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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/1/15
あわ訪問看護ステーション
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
月給36万円以上、有給消化率90%以上。新規開設施設でホスピスケアに携わる訪問看護師募集
給与
想定年収432.0〜492.0万円
想定月収：36.0〜41.0万円
勤務地
神奈川県平塚市出縄463-10
最寄駅
大磯
平塚
2交代制
残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
・高水準の月給36万円以上、年収432万円以上が期待できます。
・有給消化率90%以上で、ワークライフバランスを重視して働けます。
・開設約1年のきれいな施設で、快適な環境で勤務できます。
・24時間看護師と介護士が常駐しており、連携して業務を行います。
・OJT終了後も継続的なフォローがあり、安心して独り立ちできます。
あわ訪問看護ステーションの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
新しい施設で、訪問介護と連携しながら、入居者様が日々を自分らしく穏やかに過ごせるように、介護ケアを通して関わらせていただきます。 ※介護士・看護師が24時間常駐しているので安心して働けます
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
神奈川県平塚市出縄463-10
アクセス
車通勤可
就業場所（変更の範囲）
なし
募集人数
0人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
ホスピスケアやターミナルケアに深い関心があり、経験を活かしたい方。 他職種と積極的に連携し、チームで働くことを重視する方。 新しい環境で、利用者様が自分らしく穏やかに過ごせるよう支援したい方。 経験が浅い方やブランクがあっても、意欲的に学びたい方。 自身の仕事が正しく評価される環境で、長く働きたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:00 |
| 遅番 | 09:00〜18:00 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：90分
残業めやす
〜詳細〜 残業はほぼありません みなし残業あ
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
年間休日：113日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：100%
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,320,000〜4,920,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 360,000〜410,000円 |
| 賞与 | （3回/年） |
～給与・待遇内訳～ ・月給:360,000円-410,000円(夜勤含む)
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料だが限り有る
定年制
あり(60歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJTあり。独り立ち後もフォローあり
その他参考情報
その他参考情報
あわ訪問看護ステーションで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名以上（2025年8月時点） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | スポットで勤務しているスタッフがおります |
| 日勤時 | |
| 看護師1-2名 介護士1-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名 介護士1-2名 | |
【看護師年齢層】 40代-50代
【ママ・パパナース】 0名
訪問看護特有の情報
【電子カルテ】 有り
【訪問先】 施設内
【独り立ちの時期】 OJT終了次第独り立ち。その後フォローあり
施設に関する情報
・ナースコールあり
教育体制・キャリアアップ
経験が浅い方やブランクのある方も歓迎しており、入職後のサポート体制が充実しています。OJTを通じて業務を習得し、独り立ち後も継続的にフォローがあるため、安心して業務に取り組めます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県平塚市出縄463-10
最寄駅
大磯駅 / 平塚駅
アクセス
車通勤可
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/1/15
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
