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最終更新日:2025/8/25

訪問看護ステーションたつの訪問サービス

【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報

給与

想定月収23.0〜31.0万円

勤務地

兵庫県たつの市揖保川町正條448番地1

最寄駅

竜野 徒歩8分

本竜野

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

複合型サービスにおける看護業務および付帯する業務 訪問もあり

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

兵庫県たつの市揖保川町正條448番地1

アクセス

竜野駅から徒歩34分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

・または8時30分-17時30分の時間の間の5時間程度

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:104日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] シフト制

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収230,000〜310,000円
基本給200,000〜280,000円
賞与3.6カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・処遇改善手当:30,000円 ※夜勤の場合別途割増料金あり

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

1時間あたり10円-30円(前年度実績)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(66歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

訪問看護ステーションたつの訪問サービスで働く看護師の特徴

看護師在籍数
全体で5名

【看護師年齢層】 40-50代

【ママ・パパナース】 2名在籍

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 有

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【独り立ちの時期】 2ヶ月

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

リハビリ職の方が多いステーションです。リハビリスタッフとも連携を取りながら利用者を支えています。

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施設・アクセス情報

名称

有限会社プラスアルファ訪問看護ステーションたつの訪問サービス

所在地

兵庫県たつの市揖保川町正條448番地1

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最寄駅

竜野駅 / 本竜野駅

アクセス

竜野駅から徒歩34分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/8/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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