最終更新日:2025/7/17

グループホーム 和が家

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

残業少なめ

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募集要項

施設形態グループホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先グループホーム

業務内容

グループホームにおける看護業務および付帯する業務 基本的には介護業務がメインで行ってもらいます。 看護業務としては、入居者さんの体調不良などの相談に対応していただくことはあります。 ※お看取りは年に数回 役割:介護業務も兼務する看護師

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

北海道旭川市春光台五条3-7-24

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ブランクあり可能 ・リーダー職としてスキルアップを希望される方歓迎

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
早番07:00〜16:00
夜勤17:00〜09:00

※夜勤は月4-5回程 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、週1日以上休み(シフト制、月7-9日休み)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収169,680円〜

~給与・待遇内訳~ [その他手当]※該当者に支給 ・資格手当 ・家族手当 ・役職手当

その他福利厚生

・交通費支給(規定あり) ・車通勤可 ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり ・研修制度あり ・受動喫煙防止措置あり(敷地内禁煙) ・WEB面接可能 ・施設見学可能 ・休憩室あり ・インフルエンザ予防接種あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

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その他参考情報

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

・見学可能!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ・ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かして活躍してみませんか? ・しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています。 ・インフルエンザ予防接種補助を行っています。 ・交通費支給あり!通勤にかかるお金をサポートします!

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施設・アクセス情報

所在地

北海道旭川市春光台五条3-7-24

最寄駅

近文駅

施設形態

グループホーム

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

屋外喫煙室設置

求人詳細確認日

2025/7/17

求人有効期限日

2025/10/15

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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