最終更新日:2025/7/23

佐久間病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】看護師、准看護師求人・採用情報

【地域に密着した病院】病床数も少なくアットホームな雰囲気の地域密着病院です
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

・病床数が少ない為、患者様とじっくり向き合った看護がしたい方におすすめです。 ・急性期とは違ってバタバタした職場環境ではないので、落ち着いて勤務できます。 ・残業はほとんどなく働きやすい環境なので、長く勤務したい方におすすめです。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 [病棟] 入院患者様の日常生活援助や治療に伴う処置  ・バイタルチェック  ・診療の補助(点滴の準備や注射等) ・病棟カンファレンス 等  ※夜勤:4-5回程度/月 [外来] ・外来診療補助 ・健康診断業務 ・ワクチン接種 ・往診業務補助 ・バイタルチェック ・診療の補助(点滴の準備や注射等) 等

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道旭川市五条通7丁目左7

アクセス

旭川駅より徒歩12分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・急性期病院で働くことに疲れてしまった方 ・病床数が少ない小規模の病院で勤務がしたい方 ・プライベートと両立して働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:00
早番07:45〜16:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他

年間休日:104日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:50%程度

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週8休 [休暇] 有給休暇:法定通り 産前産後休暇、育児休業制度あり 育児休業:取得実績あり [非常勤の場合] 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,927,500〜4,710,000円
想定月収190,000〜305,000円
基本給185,000〜300,000円
賞与3.5カ月/年(2回/年) (前年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給: 185,000円-300,000円 ・ベースアップ手当:5,000円 ※想定年収:賞与3.5ヶ月分を含む [その他手当]※該当者に支給 ・調整手当:0-50,000円 ・燃料手当:正社員のみ(60歳以上の嘱託職員はなし)、燃料価格に応じて変動 ・役職手当:主任には25,000円支給

給与締め支払い日

毎月20日締め/当月28日支払い

昇給

昇給あり

年1回実施 1,000円-2,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

通勤手段に関する詳細

駐車場は各自確保・駐車場代は各自負担

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 上限:65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

佐久間病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
18.8名(2023年4月時点)
夜勤時
一般病棟:看護師1名 療養病棟:看護師1名、看護補助者1名

病院特有の情報

【病床数】 50床

【医師人数】 2.5名(2023年4月時点)

【電子カルテ】 無し

【病棟や患者層の特徴】 <一般病棟>20床 平均在院日数:75日(2023年4月時点) <療養病棟>30床 平均在院日数:245日(2023年4月時点)

【1日の外来人数】 30.5名(2023年4月時点)

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

地元の地域に密着した病院 病床数が50床と旭川市内でも少ない方ではございます。その為、1人1人の顔を覚えやすく患者さんに寄り添った看護が比較的しやすいです。 慢性期疾患をお持ちの患者様が多く、急性期と違って入退院も少なく落ち着いた雰囲気のある病院です。

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施設・アクセス情報

所在地

北海道旭川市五条通7丁目左7

最寄駅

旭川駅 / 旭川四条駅 / 新旭川駅

アクセス

旭川駅より徒歩12分

施設形態

病院(ケアミックス)

診療科目

内科、外科、整形外科、性病科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/23

求人有効期限日

2025/10/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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