最終更新日:2025/7/18
特別養護老人ホームグレイスフル上松
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・嘱託医との連絡/調整/往診対応 ・病院(利用者さんに担当医がいる場合)との連絡/調整 ・受診時対応(送迎車の添乗) ・既往歴等の個人記録の作成
日常の健康管理に加え、経管栄養の準備・片付け、吸引、浣腸・摘便、採血(健康診断時)、褥瘡や疼痛処置、軟膏塗布、爪切り、薬の管理、入浴時の皮膚処置・観察などが含まれます
法人が定める業務
長野県木曽郡上松町大字上松188-1
上松駅より徒歩2分
法人が定める事業所(通勤可能な範囲で異動になる可能性あり)
1人
3ヶ月
変更無し
・子育てへの理解がある環境で長く働きたい方 ・チームワークのある職場で勤務したい方 ・ワークライフバランスを重視して働きたい方 ・介護業務が少なく、看護業務に集中してご勤務したい方
日勤 | 09:00〜18:00 |
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早番 | 08:00〜17:00 |
遅番 | 10:00〜19:00 |
日勤:60分
残業3時間/月
〜詳細〜 3時間程度 終業後5-10分程度で帰宅しています。
休日:月9日休み
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:70%程度
[休日] 週休2日制/毎週 シフト表による交替制(20日過ぎに翌月分作成)月9日の公休 週40時間労働
【賃金形態】 月給
想定年収 | 4,269,600〜4,929,600円 |
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想定月収 | 290,800〜339,800円 |
基本給 | 260,000〜284,000円 |
賞与 | 3カ月/年(2回/年) |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・基本給:260,000円-284,000円 ・資格手当:20,000円- ・私服手当:800円 ・職務手当:5,000円-30,000円以内/月 ・特定処遇改善手当:5,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・待機手当:2,000円/回 ・住宅手当 ・扶養手当 ・保健師または助産師資格保持者手当
毎月末日締め/翌月15日支払い
1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
通勤手当 | 扶養手当 |
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【通勤手当の詳細】 上限なし
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
車通勤:可能
駐車場無料
※遠い方は塩尻あたりから勤務している方もいます。冬場は電車勤務などで対応しています。
有り
あり(70歳まで)
再雇用制度有り
OJTにて指導します。法人のマニュアルなどもありしっかりと研修ができます。 一人立ちまでは日中:2カ月程度・オンコール3カ月程度となっています。
中途プリセプター制度 |
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【ママ・パパナース】 在籍有り
【定員】 30名
【オンコールについて】 近隣の施設看護師と協働で行っているため、月10回未満です 出動はお看取りの際のみで、多くて月1回程度。重なると2件の時もある。
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
車椅子の方が多いですが、お食事等はご自身で召し上がれる方がほとんどです 経管の方2名 看取り看護有ります
当施設は、病院での経験を活かし、施設看護が初めての方でも安心して働ける環境です。現在勤務中の看護師全員が施設未経験からスタートしており、2-3ヶ月かけて丁寧に教育を行いますので、施設経験のない方もご安心ください。日中1名体制の日もありますが、介護長や他の役職者が常駐し、法人全体の統一マニュアルもあるため、1人で判断に迷うことはありません。介護業務が少なく看護業務に集中でき、オンコールも年間で数回程度の出動と負担が少ないです。定年が70歳で再雇用制度もあり、長く安心してご勤務いただけます。有給消化率も高く、残業も少ないためワークライフバランスが充実しています。
長野県木曽郡上松町大字上松188-1
上松駅
上松駅より徒歩2分
特別養護老人ホーム
あり(屋内禁煙)
2025/7/18
2025/10/16
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