最終更新日:2025/7/8

ABCリビング伊勢原下落合

【常勤(日勤のみ)】管理職求人・採用情報

マネジメント業務を担当する看護管理者の募集です。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
教育充実

おすすめポイント

・事業拡大をしてる企業で管理職の募集です。 ・安定した高収入を得ながら、スキルアップを目指せます。 ・病院やクリニックでの経験を活かせます。医療処置の経験を活かして、経営に携わることができます。 ・ スタッフが一人ひとりの入居者様に寄り添った看護ができるようサポートできます。 ・65歳定年で再雇用制度もありますので、長く業務に携わることができます。

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募集要項

施設形態グループホーム
募集職種管理職
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先共同生活援助

業務内容

施設内における看護管理者業務全般 看護師業務全般 収益や加算管理 施設のオペレーションマネジメント 職員マネジメント トレーナー(看護・介護) 職員面接 本社やマネージャーとの連携 施設研修実施 行政対応 看護業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県伊勢原市下落合610-1

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・豊富な経験を活かし、技量でチームを引っ張っていける方 ・明るい対応ができ、ご利用者様を第一に考えられる方 ・ご利用者様、ご家族様、職員など、周囲と気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・仕事を楽しみ、人生を楽しみたい方 ・管理者にチャレンジしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業20時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:115日

休日備考

2月のみ8日休 [休暇] 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇 夏季休暇4日 冬季休暇4日 産前産後・育児休暇制度あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収6,040,000〜6,500,000円
想定月収470,000円〜
基本給200,000円〜
賞与(2回/年) 会社および本人の業績による

~給与・待遇内訳~ 職能給:50,000円 役職手当:135,500円 固定残業手当:84,500円(30時間分。超過分は別途支給)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月 ※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の利用料

無料駐車場完備

退職金

有り

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 継続雇用制度で70歳までの就業も可能

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教育・サポート体制

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その他参考情報

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県伊勢原市下落合610-1

最寄駅

愛甲石田駅 / 倉見駅 / 門沢橋駅

施設形態

グループホーム

求人詳細確認日

2025/7/8

求人有効期限日

2025/10/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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