最終更新日：2025/9/19
老人保健施設 ビハーラ寿苑
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
給与
勤務地
群馬県前橋市江木町1072
最寄駅
江木 徒歩13分
心臓血管センター 徒歩15分
赤坂
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| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 介護老人保健施設 |
施設内における看護業務および付帯する業務 管理職業務
変更無し
群馬県前橋市江木町1072
上毛電気鉄道上毛線 江木駅から徒歩13分
変更無し
1人
3ヶ月
変更無し
確認中
・介護老人保健施設で看護師としての経験やスキルを活かしたい方 ・利用者様の在宅復帰支援に貢献し、多職種と協働してチームで支えたい 方 ・残業の少ない環境でプライベートと両立しながら無理なく働きたい方 ・将来的に管理職を目指し、キャリアアップしていきたい方 ・温和な人柄で、協調性を持ち、利用者様への丁寧な接遇を心がけられる方
| 日勤 | 09:00〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
日勤：60分
〜詳細〜 残業ほぼなし ※月一回の会議と緊急時のみ発生の可能性あり
休日：週休2日制
年間休日：117日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 |
|---|---|
［休日］ シフト制 ［休暇］ 有給休暇（法定通り）
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 221,000円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 188,000円〜 |
| 賞与 | 4.6カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ＜給与＞ 基本給188,000円＋経験加算 ＜手当＞ 看護職調整手当10,000円 処遇改善手当:7,000円 夜勤手当:8,000円/回 ※想定月給は夜勤2回で計算
毎月末日締め/当月25日支払い
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【住宅手当の詳細】 -15,000円迄
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
空き有り
有り
あり(65歳まで)
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 12名 | |
| 常勤 | |
| 12名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名+介護士3名:4名体制 |
【看護師年齢層】 20ｰ60代（平均40代後半-50歳程度）
【ママ・パパナース】 子育てが落ち着いているスタッフがほとんどです。 急なお休みについては、お互いにフォローし合える環境ですのでご安心ください。
【夜勤回数目安】 月2回程度 管理職ポジションになりますが、入職直後など現場に慣れるまでは一定程度の現場業務に入ることがあります。 ※完全に管理業務へ移行した際には、現場業務が発生しない可能性もあります。
【入浴介助】 着脱や誘導などで介助に入ることがあります。
【通院時の運転】 未確認
運転業務:基本無し 介護業務:介護士の補助で入ることがあります（そこまで多くありません）
【教育体制とICT化で働き方改善！】 月に1回の時間外定例会議（約1時間）と、週1回程度の業務時間内ミーティングや必要に応じた打ち合わせが定期的に行われています。 施設全体で生産性向上推進体制加算を取得しており、ICT化を進めています。介護ソフトを導入し、記録は基本的にタブレットまたはパソコンで行われるため、記録時間の短縮が図られ、残業時間の削減にもつながっています。 【子育て中の看護師が安心して働ける環境！】 勤務時間が9時から17時と短く、残業もほぼないため、夕食の時間までに帰宅したい子育て世代の看護師でも安心して働くことができます。 お子様の発熱など、急な休みが必要な場合でも、職員がお互いにフォローし合える体制が整っており、柔軟に対応が可能です。
群馬県前橋市江木町1072
江木駅 / 心臓血管センター駅 / 赤坂駅
上毛電気鉄道上毛線 江木駅から徒歩13分
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
2025/9/19
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