最終更新日:2025/6/23

訪問看護ステーションあんずの華

看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

週3以上で時間相談可能、オンコールなし相談可能、年齢不問・訪問看護未経験可能
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 在宅・施設などで医師の指示による医療処置・血圧・体温・脈などのバイタルチェック・看護記録

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

北海道江別市

元江別本町10-23

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上09:00〜18:00
09:00~15:00

休憩時間

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,488〜1,488円
賞与賞与有:100,000円‐200,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円

その他福利厚生

交通費支給有り

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

訪問看護ステーションあんずの華で働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
常勤非常勤
1名5名

【看護師年齢層】 30代-50代

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 月7回程度。電話での対応が多く、出動時はお看取り時など。

【独り立ちの時期】 その方のペースにあわせて独り立ちの時期は決まる

施設に関する情報

サービス提供地域:江別市全域

深掘りINFO

大事にしていること

利用者様個々の関わりを大事にしています。 数をこなして利益を追求していこうという考えよりも、利用者様一人あたりの訪問時間が長いので、一人一人に寄り添う看護を行っています。

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施設・アクセス情報

所在地

北海道江別市

元江別本町10-23

最寄駅

高砂駅 / 野幌駅 / 江別駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/6/23

求人有効期限日

2025/9/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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