最終更新日:2025/7/16
訪問看護ステーションみろく
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 訪問看護 |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | 訪問看護ステーション |
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・1日の訪問件数:約5-6件/日 ・訪問後、ipadへ記録の入力をお願いします。 ・ターミナルケアの方もいらっしゃいますので、ご経験等に応じ、対応をお願いすることもあります。 ・その他:病状の観察・管理、医師の指示による診療の補助、リハビリテーション、食事指導・管理、日常生活を営むための療養上のお世話など。
変更なし
大阪府大阪市住之江区西加賀屋3-10-3 JJ.BASE西加賀屋202号室
駅から徒歩圏内
変更なし
2人
2ヶ月
変更無し
・未経験歓迎! 訪問看護ステーションには小児科・精神科を含め、ターミナルケアまで全ての分野に精通した管理者が在籍しており、幅広い対応を可能としています。 ・利用者様一人一人とじっくりと向き合って看護がしたい方
日勤 | 08:30〜17:30 |
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日勤:60分
残業5時間/月
〜詳細〜 固定残業手当があります。
休日:週休2日制
年間休日:120日
有給消化率:80%程度
[休日] 固定休:土曜日・日曜日(日曜日はシフト制で1-2ヵ月に1回勤務の可能性有り) [休暇] 特別休暇:産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
【賃金形態】 月給
想定年収 | 4,006,000円〜 |
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想定月収 | 300,000円〜 |
基本給 | 203,000円〜 |
賞与 | 2カ月/年(2回/年) |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 職務手当:20,000円 資格手当:60,000円 定額残業手当:17,000円(時間外労働の有無に関わらず、5時間分の時間外手当として支給) ※5時間を超える時間外労働分については別途支給
毎月15日締め/当月25日支払い
年1回有り
通勤手当 |
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【通勤手当の詳細】 実費支給 上限30,000円/月
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤:可能
バイク通勤:可能
自分で手配
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用は65歳まで
看護師在籍数 | |
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13名 | |
日勤時 | |
15-16名(リハビリ職の方併せて) |
リハビリ:7名
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件~6件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 オンコール体制ありますが、対応頻度等については相談可能です。(対応無しの相談も可能です)
・代表より 長年の医療現場での経験から、高品質なサービスの提供は、スタッフ一人一人が仕事に誇りと喜びを持てる環境から生まれるものだと考えています。 訪問看護ステーションみろくでは、「スタッフへのケア」を大切にし、職場環境や指導・研修制度を整えています。 医療・看護の仕事に疲れ転職を考えている方、辛い経験をし看護の仕事を離れている方、ブランクのある方などもう一度、大変な思いと志をもって取得した資格を社会へ活かしませんか。 Wワークも歓迎、週1日4時間以上から勤務のご相談も可能です。 電子カルテに対応し、直行直帰でも仕事ができます。 ご興味にある方、まずはお気軽にご連絡、お問い合わせください。
大阪府大阪市住之江区西加賀屋3-10-3 JJ.BASE西加賀屋202号室
北加賀屋駅 / 住之江公園駅 / 住吉大社駅
駅から徒歩圏内
訪問看護
あり(屋内禁煙)
2025/7/16
2025/10/14
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