最終更新日:2025/7/14

特別養護老人ホーム Lハーモニー石下

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

[玉村駅徒歩1分/月残業2時間/賞与4ヶ月] 看取りケアにも力を入れる特別養護老人ホームで看護師募集
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
4週8休以上

おすすめポイント

・月平均2時間と残業が非常に少なく、ワークライフバランスを保てます。 ・賞与は年3回、計4.0ヶ月分支給実績があり、頑張りがしっかり評価されます。 ・オンコールは月7-10回担当しますが、年間の出動は1-2回程度と負担が少ないです。 ・子育て中の看護師も在籍しており、育児休業取得実績もあるため子育てに理解があります。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 【仕事内容】 健康管理 バイタル測定、様子観察により状態をチェックし、入浴可否を判断する 体調変化時の看護 体調変化時の家族への連絡や緊急時の救急手配等の指示

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

茨城県常総市原宿1155

アクセス

玉村駅より徒歩1分

就業場所(変更の範囲)

法人が定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・地域に根ざした施設で、入居者様の「今」を大切にした看護を実践したい方 ・残業が少なく、プライベートと仕事のワークライフバランスを重視したい方 ・オンコール対応ができる方 ・シフト制勤務(土日含む)が可能な方 ・施設または病院での実務経験を活かし、チームワークを重視して働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

オンコール:月7-10回

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:108日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制 希望休:9日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,544,000円〜
想定月収232,000円〜
基本給190,000〜230,000円
賞与4カ月/年(3回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・特殊業務手当:7,000円 ・職務手当:5,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:5,000円 ・オンコール手当:15,000円-/月

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり)24,400円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム Lハーモニー石下で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
2名3名
日勤時
2-3名(土日:1-2日)
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 39-59歳

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 40名

【協力病院】 きぬ医師会病院

【平均介護度】 3.9

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 3名/0名

【オンコールについて】 オンコール番7-10回程度 出動回数は年平均1-2回程度(エンゼルケア対応) 救急搬送の発生はほとんどありません。

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

施設・設備のスゴイところ

L・ハーモニー石下は、入居者様にとっての「終の住まい」として、ご自宅と変わらない安心できる環境づくりに力を入れています。 当施設は全室完全個室で、各居室は広々とした27平方メートルを確保しています。車いす対応の共同便所が27ヶ所、個室にも便所が28ヶ所あり、入居者様が快適に過ごせる設備が充実しています。また、個浴11ヶ所、大浴槽1ヶ所、特殊浴槽2ヶ所を備え、多様な入浴介助に対応しています。

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施設・アクセス情報

所在地

茨城県常総市原宿1155

最寄駅

玉村駅 / 石下駅 / 宗道駅

アクセス

玉村駅より徒歩1分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/14

求人有効期限日

2025/10/12

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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