最終更新日:2025/11/5

ナーシングホーム悠ライフ富山

【常勤(夜勤あり)】看護師求人・採用情報

【富山市山室/大泉駅から2分でバスに乗換え、高原西口停留所より徒歩2分/施設内訪問看護!】利用者様の笑顔を近くで支えませんか?

給与

想定月収33.5万円〜

勤務地

富山県富山市山室250-7

最寄駅

大泉 徒歩13分

不二越

大町

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・大手株式会社が運営する有料老人ホームでの施設内訪問看護業務です。 ・個人宅への訪問は基本的になく、施設内の利用者様への看護に集中できます。 ・利用者様だけでなく、職員のことも大切にする温かい職場環境です。 ・無理のない勤務シフトで、年間休日は113日と休日もしっかり確保できます。 ・資格手当や夜勤手当、皆勤手当など、待遇も充実しています。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置 ・具体的な看護師業務:経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定・インスリン、麻薬管理、バルーンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

富山県富山市山室250-7

アクセス

不二越線 大泉駅より徒歩13分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・施設内での看護業務に意欲のある方 ・チームワークを大切にし、他の職員と協力しながら働ける方 ・新しい環境で自身のスキルアップを目指したい方 ・温かい雰囲気の職場で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

[休日] シフト制、週休二日 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 113日(夏季休暇2日、冬季休暇2日、アニバーサリー休日1日を含む)

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給与・福利厚生

給与

想定月収335,000円〜
基本給255,000円〜
賞与(2回/年) 750,000円(過去実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給:255,000円 資格手当:20,000円 夜勤手当:55,000円(11,000円×5回想定) 皆勤手当:5,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり3,000円-30,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続年数不問

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 [再雇用について] 定年以降(65歳以上)は1年毎の更新、70歳以上からは非常勤雇用となります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

マニュアルあり

発展教育支援

勉強会あり

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その他参考情報

ナーシングホーム悠ライフ富山で働く看護師の特徴

看護師在籍数
15名
常勤非常勤
10名5名
日勤時
看護:3-5名 介護:3-6名
夜勤時
看護:2名 介護:1名

【看護師年齢層】 20‐50代

【ママ・パパナース】 子育て・育児中、育児経験者は半数程度

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 40名

【介護職員人数】 11名

【協力病院】 みんなの二口町クリニック、よつば在宅クリニック、やまだホームケアクリニック、まちなか診療所

【電子カルテ】 有り カイポケ、ほのぼのNEXT

【平均介護度】 4.5

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 経管栄養:5-10名/インスリン:5名未満

【夜勤回数目安】 5回程度

【オンコールについて】 なし

【入浴介助】 基本あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

・ターミナル受け入れ:6-10名 ・看取り対応有無:ほぼ毎月看取り対応あり

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

カインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。 施設内訪問看護がメインの業務となるため、移動の負担が少なく、利用者様との時間をじっくりとることができます。 また、多職種との連携もスムーズに行いやすく、チームで利用者様のケアに取り組むことができます。 日勤と夜勤の勤務シフトがあり、それぞれの時間帯で利用者様の健康管理や日常生活のサポートを行います。

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施設・アクセス情報

所在地

富山県富山市山室250-7

最寄駅

大泉駅 / 不二越駅 / 大町駅

アクセス

不二越線 大泉駅より徒歩13分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外にて喫煙可

求人詳細確認日

2025/11/5

求人有効期限日

2026/2/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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