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最終更新日:2025/12/25

はまゆう訪問看護ステーション空桜音

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

【駅徒歩7分/年間休日123日/土・日・祝休み】横須賀市鷹取にある訪問看護ステーションです。

給与

想定月収32.5万円〜

勤務地

神奈川県横須賀市鷹取2-12-5

最寄駅

追浜 徒歩7分

六浦 徒歩14分

金沢八景

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

・京急「追浜駅」より徒歩7分の訪問看護ステーションです ・年間休日123日、土日祝休みでプライベートの時間を確保できます。 ・月平均残業時間は5時間と少なく、ほぼ定時で終業できる環境です。 ・独り立ちまではチーム体制でサポートするため、安心して訪問に入れます。 ・男性の育児休暇取得実績があり、性別に関わらず育児に寛容な職場です。
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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護(医療的ケア・生活介護等)医師の指示に沿って生活を支援します。 ※訪問エリア・訪問先:横須賀市内・金沢区・逗子一部 ※訪問時の交通手段:自動車・自転車・バイク ※直行直帰原則不可。全員が事務所に顔を合わせて勤務しています。

【1日の業務詳細】

09:00- 訪問に入り60分間の訪問看護です。 ※午前2件・午後3件を回ります。 17:00 事務所に戻り翌日の準備をします。

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

神奈川県横須賀市鷹取2-12-5

アクセス

京浜急行線「追浜駅」より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める就業場所

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・臨床経験を活かし、訪問看護の即戦力として活躍したい方。 ・がん末期など医療依存度の高い利用者様へ質の高いケアを提供したい方。 ・言葉じりから利用者のニーズを把握するのが得意な方 ・オンコール対応を通じて、地域医療への貢献に熱意のある方。 ・子育てや家庭と両立しながら、ライフスタイルに合わせて働きたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業の主な要因:月末の記録業務など

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み、※利用者様の状態により出勤あり

年間休日:123日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日(12/30-1/3)  ※利用者様の状態により訪問あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収325,000円〜
賞与2.5カ月/年(2回/年) 過去実績

~給与・待遇内訳~ [別途支給] オンコール手当:3,000-5,000円/回 経験や勤続年数に応じて年収は上乗せ

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

年1回

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円

【扶養手当の詳細】 18歳まで支給 5,000円/名

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:500円-1,500円/月

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・1回目は先輩と同行 ・2回目は先輩がサブ、自身がメインで訪問 ・大丈夫と思える時まで同行して独り立ち ・経験者で約1ヶ月間、未経験者で約3ヶ月間の教育期間を設けており、独り立ちまではチームでサポートする体制です。新入社員を「1人で見させるのではなくてチームで見ていく」方針です。

発展教育支援

・ズームで各事業所間で共有するための研修あり ・外部研修あり ※現時点では定期的な勉強会は実施していません。(2025年9月時点)

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その他参考情報

はまゆう訪問看護ステーション空桜音で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名(2025年9月)
常勤非常勤
3名2名

【看護師年齢層】 30代-40代

【ママ・パパナース】 子育て中スタッフ4名在籍 子育て中の看護師への理解が深い環境です。お子様の急な発熱時などのお休みも問題なく取得可能で、法人全体で育児をサポートする体制が整っています。リハビリスタッフの男性が育児休暇を取得した実績があり、性別に関わらず育児に理解がある職場です。

その他人員情報

PT,OTそれぞれ1名ずつ在籍(内1名男性スタッフが育休取得中)※2025年9月時点

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り iPadなど

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 現在、2名で回しております。(2025年9月時点) オンコールは利用者様の8割以上にご契約いただいています。以前は、ご家族がいる状況での軽度なオンコールが多かったため、本当に緊急性の高い対応に集中できるよう、待機体制の改善を進めています。 所有回数:5-7回/月 コール頻度:2-3日に1回程度 出動回数:4-6回/月 電話対応の内容:内服状況、痛みの処理、排泄、転倒 など 駆けつけの内容:緊急性を要する場合、転倒で痛みがあり意識がない など

【独り立ちの時期】 経験者で約1ヶ月間、未経験者で約3ヶ月間

施設に関する情報

【ご利用者様層】 医療保険利用者:3-4割 介護保険利用者:7-8割 重症度の高い利用者様を多く受け入れています。特に、がん末期の利用者様へのケアが中心です。 看取りも多い傾向にあります。 訪問エリア:横須賀市一部 金沢区一部 主な処置:ストマケア 褥瘡処置 点滴管理

深掘りINFO

大事にしていること

[はまゆうの理念] 『最期まで自分の住み慣れたところで生活が出来る』ことを支援する訪問看護ステーションはまゆう [ステーション名に込められた思い] 空に向かいどこまでも伸びて地元の桜並木で癒され地域の方々の音(声)を聴いて、「いつまでも・少しの間でも」家族と過ごせる支援を続けたい、という思いで命名しました。 これからも地域に愛されるはまゆうを目指し伸び続けたいと思います。

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施設・アクセス情報

名称

株式会社はまゆうはまゆう訪問看護ステーション空桜音

所在地

神奈川県横須賀市鷹取2-12-5

Google Mapsで見る

最寄駅

追浜駅 / 六浦駅 / 金沢八景駅

アクセス

京浜急行線「追浜駅」より徒歩7分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/12/25

求人有効期限日

2026/3/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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