最終更新日:2025/9/10

介護老人保健施設神戸日の出苑

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

残業月1時間。未経験・ブランクの方も歓迎。駅徒歩6分の神戸市灘区の介護老人保健施設
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2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

[勤務条件] ・想定最低年収:3,432,000円-です ・年間休日:107日です [家庭/プライベート両立] ・育児休暇取得実績もあるため、子育て中にもおススメです! ・残業がほとんどないため、プライベートと仕事のメリハリをつけて働けます [教育体制] ・経験のない方・ブランクのある方は、丁寧に指導します [その他特徴] ・大石駅から徒歩6分と駅チカで、公共交通機関での通勤にも便利な立地です ・多職種と密に連携しながら、利用者様の在宅復帰や自立を多角的に支援できるやりがいがあります

介護老人保健施設神戸日の出苑の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設神戸日の出苑への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

兵庫県神戸市灘区大石南町2丁目1-1

アクセス

大石駅 徒歩6分 西灘駅 徒歩10分 新在家駅 徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

未経験の方・ブランクのある方は、丁寧に指導します。安心してご相談ください。 施設経験者、資格保持者優遇、資格取得補助制度あり(介護福祉士・ケアマネジャー)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤07:45〜17:00
遅番10:00〜19:15

※3交代(2交代でも可)

休憩時間

日勤:75分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:70%程度

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] ローテーション制 ※2月のみ月8日休み

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,432,000〜4,912,000円
想定月収261,000〜351,000円
基本給210,000〜300,000円
賞与(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [給与内訳] 職務手当:50,000円 健康増進手当:1,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月16日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 月額上限31,600円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

共済 勤続年数不問

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

法人規定

発展教育支援

資格取得支援制度あり(取得費用半額補助・上限50,000円)

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その他参考情報

介護老人保健施設神戸日の出苑で働く看護師の特徴

看護師在籍数
12名

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 48名

【協力病院】 金沢病院

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 89%

【おむつ交換】 基本有り

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

経験のない方、ブランクのある方でも充実した研修制度がありますのでご安心ください。 スタッフ同士がお互いを尊重しあい協力体制が整っているので有給休暇消化率は7割を超えております。 常にスタッフの働きやすさを考え成長を大切にする施設でありたいと思っております。 働きやすさは他に劣らないと自負しております。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県神戸市灘区大石南町2丁目1-1

最寄駅

大石駅 / 西灘駅

アクセス

大石駅 徒歩6分 西灘駅 徒歩10分 新在家駅 徒歩15分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/9/10

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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