最終更新日：2025/12/18
訪問看護ステーションフレンドリークランコート寝屋川
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収：37.5〜39.5万円
勤務地
大阪府寝屋川市点野5-25-12
最寄駅
寝屋川市
萱島
香里園
訪問看護ステーションフレンドリークランコート寝屋川の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーションフレンドリークランコート寝屋川への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 施設内訪問看護ステーション＜チーフ＞ |
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般（施設内のみの訪問） 健康状態・病状のチェック、床ずれの処置 訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理、服薬指導・管理、急変対応
変更なし
大阪府寝屋川市点野5-25-12
[電車]京阪本線寝屋川市駅から徒歩15分
変更なし
0人
3ヶ月
変更無し
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方 ・1人ひとりのご利用者さまに寄り添った施設看護を提供したい方 ・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方 ・新しい環境で新しいことにチャレンジしたい方 ・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方 ・充実した教育体制・フォロー体制のあるところで働きたい方 ・安定法人で長くじっくり働きたい方 ・訪問看護業務に興味のある方 ・ワークライフバランスを重視する方
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 早番 | 08:00〜17:00 |
| 遅番 | 12:00〜21:00 |
| 夜勤 | 21:00〜08:00 |
基本的には日勤帯のみの勤務になります。夜勤は夜勤バイトで対応しますが、もし調整がつかない日があった場合はチーフ、常勤は欠員等のイレギュラー時に夜勤対応の可能性があります。
日勤：60分
残業5時間/月
休日：週休2日制
年間休日：110日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：100%
シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り 産休育休、介護休暇制度 慶弔休暇 誕生日休暇 年末年始休暇
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,800,000〜5,400,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 375,000〜395,000円 |
| 基本給 | 315,000円〜 |
| 賞与 | （2回/年） 300,000円 別途、期末賞与あり（0円-360,000円）※業績によって変動 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:315,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 訪問回数褒賞（インセンティブ）:0円-20,000円 ※訪問回数によって変動 ［その他手当］ 早出手当:500円/回 遅出手当:1,500円/回
毎月末日締め/翌月20日支払い
年1回
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限なし） ※バイク・車通勤の場合はガソリン代規定支給
・懇親会費の支給 ・エクシブリゾート利用可能 ・施設から最寄り駅まで自転車の貸し出しあり（駐輪場代会社負担） ・誕生日月にカタログギフトを贈与 ・制服貸し出し2枚（上下スクラブ）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤：可能
バイク通勤：可能
車通勤応相談
有り
勤続3年で支給
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用:70歳まで
・チーフは入職後3ヶ月-半年で既存施設のチーフについて研修を受け、月1回のチーフ会議やマネージャーによる週1回の巡回指導があります。 ・常勤者の場合は、オープニング前に既存施設で研修が行われます。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 看護師の配置:チーフ1名、常勤2名が最低限（各施設の訪問看護利用者数によって増員される） | |
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【訪問先】 施設内
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問時の移動手段】 乗り物なし（徒歩など）
・日中・夜間ともに定期的な巡視により安否確認を行う ・訪問看護ステーションフレンドリーでは、24時間365日サービスを提供 ・訪問看護では、ターミナルケア、認知症ケア、家族の介護相談・支援にも対応 ・医療的処置として、胃ろうや尿道カテーテルなどの管理、在宅酸素、人工呼吸器などの管理も行っている ・障害をお持ちの方、看取りを迎える高齢者・難病の方まで幅広く対応
【新入職研修について】 会社・施設概要について学び、基本的な介護技術の習得を目指します。 ＜入社当日＞ 本社にてオリエンテーションを実施します。 会社・施設概要、業務の決まりごとなどを説明します。 ＜入社1週間-＞ 必要な場合は、配属先施設でOJT研修を行っています。 保有資格や業務習熟度など、一人ひとりの能力に応じて、研修期間を決定します。 先輩スタッフ1名が世話役となり、丁寧にお教えします。 ＜入社1ヶ月＞ 面談にてフォローアップを行います。 OJT研修の進捗状況や業務の習熟状況を確認し、今後の目標を定める機会となっています。 ＜入社1年後＞ 1年間を振り返ることのできるよう、研修を実施しています。 業務内容の習熟度や目標達成状況、今後のキャリアプランを明確にしていきます。
大阪府寝屋川市点野5-25-12
寝屋川市駅 / 萱島駅 / 香里園駅
[電車]京阪本線寝屋川市駅から徒歩15分
訪問看護
あり（喫煙室設置）
2025/12/18
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
＼転職先のご相談はコチラ／
