最終更新日:2025/6/4

白寿園

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【江津市】島根県済生会グループ/高給与/年間休日114日/従来型特別養護老人ホーム
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
有給取得率が高い

おすすめポイント

・年間休日114日。残業も少なくワークライフバランス重視の方におすすめ。 ・江津駅から徒歩7分 ・道路の向かいに提携病院があり、緊急時も安心です ・看護と介護を基本的に分業しており看護業務に集中できます。 ・基本給とは別に、業務手当が40,000円つきます!高給与体系です! ・系列病院の託児施設を利用できます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内における看護業務及び付帯する業務 ・健康管理業務 ・口腔ケア、皮膚観察、皮膚処置 ・通院同行業務(向かいの系列病院への同行) ・介護補助業務 ・緊急時対応等 ・オンコール対応(当番制) ・経管栄養、喀痰吸引、在宅酸素の利用、インシュリン注射、褥瘡や傷の処置、採血,、摘便、 浣腸、 尿カテ、 CVポート、 ストーマの管理が必要な利用者様も数名いらっしゃいます。

業務内容(変更の範囲)

なし

就業場所(所在地)

島根県江津市

江津町1110

アクセス

江津駅より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

同法人江津総合病院 ※但し、実績なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?高齢者福祉に貢献したい方 ?チームワークを重視して働きたい方 ?オンとオフをしっかり分けたい方 ?地域医療に貢献したい方 ?他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方 ?1人ひとりのご利用者さまに寄り添った施設看護を提供したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

早出07:30〜16:30
日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業4時間/月

〜詳細〜 月平均2~5時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他

有給消化率:90%程度

育児休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

シフト制 月8-10日休み

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,062,679〜3,963,814円
想定月収204,503〜261,899円
基本給164,503〜221,899円
賞与3.7カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ ・業務手当:40,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め

昇給

昇給あり

1回/年

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限33,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 基本保育 07:30~19:30 延長保育 19:30~20:30 夜間保育 19:30~07:30 対象児童 生後2ヵ月~6歳(小学校就学前の3月31日)まで 基本保育料 20,000円/月  ※保育日数限度25日/月    一時保育料 300円/時間    ※1時間未満切り上げ 延長保育料 300円/時間 夜間保育料  準夜・深夜 1,000円/回(基本保育利用者)       1,500円/回(一時保育利用者) 夜間保育   2,000円/回(基本保育利用者)       3,000円/回(一時保育利用者) ※上記金額はすべて(税抜き)となります。

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

月200円

退職金

有り

勤続10年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

教育担当が付き指導

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その他参考情報

白寿園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
6
常勤非常勤
42
日勤時
4

【看護師年齢層】 50歳

【ママ・パパナース】 在籍有り(半数程度)

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 47名

【協力病院】 済生会江津総合病院

【電子カルテ】 介護ケア記録ソフト利用

【平均介護度】 4.3

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG10名、インシュリン5名程度

【オンコールについて】 当番制で月1~3回 オンコールの年間出動数は月0-1件(救急外来受診の場合など) ※道路の向かいに提携病院があるため、何かあれば直ぐに救急搬送するため安心です。出動の際は自家用車となります。(オンコール手当支給あり)

【入浴介助】 なし(基本無しですが介護士の手が足りないときなどサポートあり)

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

救急搬送:年1~2件 お看取り:年20件前後

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施設・アクセス情報

最寄駅

江津駅 / 江津本町駅 / 千金駅

アクセス

江津駅より徒歩7分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/6/4

求人有効期限日

2025/9/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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書類選考・面接
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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