最終更新日:2026/2/3

両毛病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

【残業ほぼなし/未経験可/賞与4.2ヶ月】佐野市の地域に根ざした精神科病院での常勤看護師募集です!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収367.9〜502.2万円

想定月収:21.0〜29.0万円

勤務地

栃木県佐野市堀米町1648

最寄駅

堀米 徒歩11分

佐野 徒歩12分

佐野市

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

・残業がほとんどありませんので、仕事とプライベートの両立が可能です。 ・育児・介護休業の取得実績があり、育休からの復帰率は100%です。時短勤務制度もあり、子育て世代も働きやすい環境です。 ・賞与実績は4.2ヶ月分と高水準で、日々の頑張りがしっかりと評価されます。 ・精神科未経験の方も歓迎しており、病院独自の教育ラダーや中途プリセプター制度、充実した研修でサポートしています。 職員のリフレッシュや親睦を深めるための福利厚生が充実しています(日帰りバス旅行や、職員全体での食事会、クラブ活動など)。

両毛病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも両毛病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟 / 精神科一般病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

1日の業務詳細

・当病院の入院および外来の患者様への看護業務全般 ・療養上のお世話等や看護 ・医師の指示のもとによる診療補助業務 ・医療器具のメンテナンスや準備、生活改善に係わる患者様への指導 など

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

栃木県佐野市堀米町1648

アクセス

東武佐野線「堀米駅」徒歩11分 東武佐野線「佐野駅」徒歩12分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・精神科看護に興味があり、未経験から新しい分野にチャレンジしたい方 ・患者様や共に働く職員の話を丁寧に聞き、チームワークを大切にできる方 ・残業が少ない環境で、家庭やプライベートの時間を大切にしながら無理なく働きたい方 ・子育てへの理解がある職場で、ライフイベントに合わせて柔軟に働き続けたい方 ・これまでの看護経験を活かしながら、さらにスキルアップやキャリアを積んでいきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:45〜08:45

夜勤回数:平均月4回(月1-3回相談可能)

休憩時間

日勤:60分 夜勤:90分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 月平均2-5時間程度です。 ほとんど定時上がりです。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:107日

有給消化率:100%

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

シフト制 ※希望休:月2回まで [休暇] 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇など

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,679,200〜5,021,580円
想定月収210,000〜289,900円
基本給180,000〜259,900円
賞与4.2カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ・職務手当:30,000円 ※経験年数や勤務実績により変動します。 [その他手当]※該当者に支給 ・夜勤手当:33,600円-37,600円(月4回)  ・家族手当 ・通勤手当:実費支給、上限月額14,600円 ※固定残業代なし

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり月額13,000円)

【扶養手当の詳細】 配偶者10,000円・第一子10,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄有り

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

病院独自のラダーを組んで教育しています。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

認定看護師支援制度が有ります。 ・専門看護師・精神科認定看護師等、スペシャリストとなる為の支援。 ・看護師免許取得などのキャリアアップ支援。

教育制度の備考

院内研修や院外研修など、継続学習による能力の維持・開発を応援しています。 <院内研修> 職員研修育成委員会による、院内研修会や看護部による看護研修会を就業時間内...

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その他参考情報

両毛病院で働く看護師の特徴

夜勤時
一般病棟:看護師1名+介護職2名 療養病棟:看護師1名+介護職2名

【看護師年齢層】 平均年齢40代後半

【ママ・パパナース】 子育て看護師在籍有り [子育て支援] ・育休復帰率:100% ・時短制度:就学まで利用可 ・夜勤入時期:完全免除可能/育休明けの方はほとんどが日勤時短で働いています。 病院としても無理に夜勤をしてほしいとは伝えていないので、その点は働きやすい環境です。 ・子育て世代のうち小中学生の子供がいる方は2割程度、高校生以上か子育て終わった世代が大半です。 ・急なお休みに対してもお互いフォローし合える体制や雰囲気があります。

病院特有の情報

【病床数】 183床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 15:1

【夜勤回数目安】 4回程度

【病棟について】 [病棟についての情報] ・精神一般病棟:2単位124床 精神科救急主に統合失調症が7割程度で、その他気分障害などです。 男性患者様の急性期(閉鎖)病棟 男性の看護師がほとんどで女性看護師も数名おります。 女性患者様の急性期(閉鎖)病棟 女性の看護師がほとんどで男性も数名おります。 ・精神療養(開放)病棟:1単位59床 長期に渡り療養が必要な患者様のため高齢化による介護業務は一般に比べて多めです。また、認知症の患者様も一部います。 女性の看護師が多めですが、男性も割と在籍しています。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【旅行やクラブまで楽しみも充実している福利厚生制度】 ・職員リフレッシュ委員会が企画し、年に一度、2班に分け、職員全体で日帰りバス旅行を行っています。 各地の観光スポットやグルメを堪能し、楽しみを共有することで職員間の絆を深めています。 ・年に数回、職員全体で食事会を開催しています。夏はビアパーティー、職員のお子様同席の食事会等、出来るだけ多くの職員が参加できるよう趣向を凝らした食事会を企画しています。 ・スポーツ・文化のクラブや同好会:共通の趣味をもった仲間同士が触れ合える、クラブや同好会も充実しています。 (ソフトボール、フットサル、バレーボール、ゴルフ、八木節)

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施設・アクセス情報

所在地

栃木県佐野市堀米町1648

最寄駅

堀米駅 / 佐野駅 / 佐野市駅

アクセス

東武佐野線「堀米駅」徒歩11分 東武佐野線「佐野駅」徒歩12分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

精神科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙

求人詳細確認日

2026/2/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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病棟 / 精神科一般病棟

常勤(日勤のみ)

募集休止
准看護師

給与

想定年収:283.2〜390.1万円

想定月収:18.0〜24.6万円

配属先

病棟 / 精神科一般病棟

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