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グランヴィ小日向
常勤(夜勤あり) / 准看護師の求人・募集情報

最終更新日：2025/8/28

グランヴィ小日向
【常勤(夜勤あり)】の准看護師求人・採用情報

[駅徒歩5分/年間休日157日/賞与4ヶ月] 高水準の給与と年間休日を確保できる有料老人ホームです。

給与

想定月収26.4万円〜

勤務地

東京都文京区小日向1-23-27

最寄駅

茗荷谷徒歩4分

江戸川橋徒歩9分

2交代制

年間休日120日以上

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

電子カルテあり

・年間休日157日と非常に多く、プライベートを充実させメリハリのある働き方が可能です。・苑田会グループが運営する施設で、母体が安定しており安心して長く勤務できます。・賞与は年2回、4.00ヶ月分と高水準で、頑張りがしっかり評価される環境です。・看護と介護の業務が明確に分かれており、看護師は本来の看護業務に集中できます。・利用者様が日々回復される姿を間近で見守り、看護の喜びを実感できます。・「リアライゼーション」と名付けられた独自のリハビリテーションに力を入れ、「できるが増える、楽しい、継続できる」訓練を提供しています。・協力医療機関として医療法人社団苑田会グループの病院と連携し、安定した医療サポート体制が整っています。

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募集要項

施設形態	有料老人ホーム
募集職種	准看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	-

業務内容

有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務

業務内容（変更の範囲）

会社の定める業務内容

就業場所（所在地）

東京都文京区小日向1-23-27

アクセス

茗荷谷駅から徒歩4分

就業場所（変更の範囲）

会社の定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・年間休日157日と多いため、ワークライフバランスを重視して無理なく働きたい方。・安定した母体の施設で、長く腰を据えて勤務したい方・有料老人ホームでも採血や点滴、気管切開などの医療処置経験を活かしたい方。・利用者様の回復や改善に寄り添い、看護の喜びを実感したい方。・介護士を含め、多職種と協力しながらチームでより良いケアを提供したい方。

勤務時間と休み

勤務時間

早番	07:10〜18:00
日勤	08:10〜19:00
遅番	10:55〜21:45
夜勤	21:30〜09:00

・早番は月に1-2回程度です。（早番がない月もあるそうです）・日勤・遅番・夜勤が同等数で5回前後になります。 ※回数相談/夜勤1-2回の相談可能です！

休憩時間

日勤：75分夜勤：115分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜現在は人員体制がやや手薄な状況のため、通常より残業が発生しやすくなっています。通常は定時で退勤できる体制ですが、業務の配薬や申し送りの関係で残業となる場合があります。今後の人員状況により、残業時間は変動する可能性があります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：その他、月17-18日勤務

年間休日：157日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	263,900円〜
賞与	4カ月/年（2回/年）前年度実績

～給与・待遇内訳～・基本給・調整手当:20,000円・資格手当:30,000円・住宅手当8,500円、世帯主13,500円［その他手当］※該当者に支給・夜勤手当　正看護師9,000円/回、准看護師8,000円/回・早番・遅番手当　2,000円/回

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】上限月額50,000円（実費支給） ※バイク通勤の場合は交通費の支給無し

【住宅手当の詳細】固定　8,500円世帯主　13,500円

【扶養手当の詳細】 4,000円‐20,000円

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤：不可

バイク通勤：可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

当施設では、基本的にOJTによる教育を行っています。入職後1ヶ月間は、日ごとに担当の先輩スタッフがつき、業務をマンツーマンで丁寧にサポートします。2ヶ月目からは早番・遅番のシフトに入り、3ヶ月目からは夜勤にも順次入っていただく流れとなります。段階的に無理なく業務に慣れていただける体制を整えています。

その他参考情報

グランヴィ小日向で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤	非常勤
3名	非常勤　1名派遣　　3名

【看護師年齢層】 20代-30代

その他人員情報

看護責任者について当施設の看護責任者は、副施設長を務める40代半ばの男性看護師です。穏やかで話しやすい人柄が特徴で、スタッフからの信頼も厚い方です。ご本人からは、「病院と違って、利用者様の回復を間近で見られるのが素晴らしい。褥瘡も日々改善していく様子を見られるので、看護のやりがいを実感できます」とのお言葉をいただいています。看護の本質を大切にしながら、現場に寄り添ったリーダーシップを発揮されている責任者です。

その他勤務情報

対応している医療的ケア：採血・抹消点滴・気切・CV等夜勤時：定時の吸引・点滴交換・経管栄養等があります介護業務について：おむつ交換や入浴介助は基本的に看護師ははいりません。食事介助も基本的に入りませんが、状況により入ることがあります。

施設に関する情報

【開設年月日】 2019年10月開設

ここがイイとこ！スゴイとこ！

【看護責任者をご紹介します！】当施設の看護責任者は、副施設長を兼務しています。40代半ばの男性看護師で、穏やかで話しやすい人柄が特徴です。スタッフからの信頼も厚く、現場に寄り添ったリーダーシップを発揮されています。芦澤様は「病院と違って、利用者様の回復を間近で見られるのが素晴らしい。褥瘡も日々改善していく様子を見られるので、看護のやりがいを実感できます」と仰っています。看護の本質を大切にしながら、働くスタッフの気持ちにも配慮されている方です。【教育体制・キャリアアップ】当施設では、入職される方々が安心して業務に慣れていただけるよう、OJTを中心とした手厚い教育体制を整えています。入職後1ヶ月間は、日ごとに担当の先輩スタッフがつき、業務をマンツーマンで丁寧に指導します。2ヶ月目からは早番・遅番のシフトに、そして3ヶ月目からは夜勤にも順次入っていただくことで、段階的に無理なく業務を習得できる流れです。経験の浅い方やブランクのある方も、この充実したサポート体制で着実にステップアップできます。