最終更新日:2025/5/23

訪問看護ステーション ノテ東京

【常勤(日勤のみ)】管理職求人・採用情報

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残業少なめ
電子カルテあり

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種管理職
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

確認中

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都世田谷区深沢7-17-20

アクセス

東急田園都市線 桜新町駅より徒歩20分 桜新町駅より徒歩20分、「日本体育大学前」バス停下車徒歩約4分 自転車通勤も可能です(自転車手当あり)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9-10日(シフト制) [休暇] 有給休暇(6ヶ月経過後10日) 産前産後休暇 育児休業取得実績有無:あり 介護休業取得実績有無:あり 看護休暇取得実績有無:あり [年間休日] 120日 [非常勤の場合] 勤務日以外を休日とする

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与2カ月/年

~給与・待遇内訳~ ・都市手当:30,000円 ・オンコール手当:1,000円/回(基本管理者が持ってる)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

週20時間以上で社会保険完備

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

駐車場の空き状況

空き無し

通勤手段に関する詳細

自転車通勤可(自転車手当あり)

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTでの研修になります。 法人内部・外部の研修や勉強会の有無:認知症研修などあり

教育制度の備考

独り立ちまでは、先輩社員と同行いただきます。外部の研修などもあります。

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その他参考情報

訪問看護ステーション ノテ東京で働く看護師の特徴

常勤
3名

【看護師年齢層】 30ー50代

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分

【訪問件数】 4件~4.5件

【訪問時の移動手段】 自転車

【オンコールについて】 オンコール頻度:状況によってまちまちです。 月のオンコールの担当回数:8-9回 オンコール出動手当:1,500円/回

【独り立ちの時期】 1ヶ月ほど

施設に関する情報

【利用者層】 医療保険利用者:9-10割 介護保険利用者:9-10割 認知症利用者が多い。 精神疾患は2割程度。 主な処置:褥瘡や潰瘍の処置など 【訪問エリア】 世田谷区深沢周辺

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施設・アクセス情報

所在地

東京都世田谷区深沢7-17-20

最寄駅

桜新町駅 / 上野毛駅

アクセス

東急田園都市線 桜新町駅より徒歩20分 桜新町駅より徒歩20分、「日本体育大学前」バス停下車徒歩約4分 自転車通勤も可能です(自転車手当あり)

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/5/23

求人有効期限日

2025/8/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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