最終更新日:2025/11/4

介護医療院ケアセンター喜南

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

精神科病院が母体/日勤帯のみの勤務可/残業ほぼなし/プライベート充実
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給与

想定月収21.4〜33.8万円

勤務地

島根県松江市宍道町白石129-2

最寄駅

宍道

来待

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

・精神科病院が母体になっており認知症ケアに強みがあります。 ・各種手当、福利厚生も充実しています。 ・年間休日は112日です、残業も少なくワークライフバランス良好です。 ・日勤帯の勤務も相談可能、プライベートな時間を大切にできます(変則勤務が難しい方もご相談ください)。 ・勤務時間は1日7時間10分と短めです。夜勤時の休憩も長く、負担少なくご勤務いただけます。 ・20代から60代と幅広い年齢層の看護師が活躍しています。

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募集要項

施設形態介護医療院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護医療院における看護業務および付帯する業務  ・看護業務、入浴・排泄・食事介助など

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

島根県松江市宍道町白石129-2

アクセス

・JR山陰本線 宍道バス10分 ・JR宍道駅からタクシーで約10分 ・山陰自動車道 宍道JCTから車で約15分 ・出雲空港から車で約15分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・認知症看護に興味がある方 ・精神科の経験を活かしたい方 ・残業が少ない環境でプライベートを充実させたい方 ・ライフイベントを迎えても長く勤務したい方 ・チームワークを重視する方

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勤務時間と休み

勤務時間

早出06:30〜14:40
日勤08:50〜17:00
遅出12:50〜21:00
夜勤16:50〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:165分

残業めやす

残業1時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他

年間休日:112日

休日備考

[休日] 月9-10日休み [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 112日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収214,200〜337,700円
基本給160,200〜278,700円
賞与2カ月/年(2回/年) 2023年度実績

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] ・基本給:160,200円-278,700円 ・職務手当:5,000円-10,000円 ・ケア手当:5,000円 ・処遇改善手当:2,000円 ・夜勤手当:10,500円/回(月4回で試算) [その他手当]※該当者に支給 ・早出手当:700円/回 ・遅出手当:700円/回 ・ケアマネジャー手当:5,000円

給与締め支払い日

毎月15日締め・当月28日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり2,000円以上

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限16,000円

【扶養手当の詳細】 規定により支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護医療院ケアセンター喜南で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 40代-50代

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施設・アクセス情報

所在地

島根県松江市宍道町白石129-2

最寄駅

宍道駅 / 来待駅

アクセス

・JR山陰本線 宍道バス10分 ・JR宍道駅からタクシーで約10分 ・山陰自動車道 宍道JCTから車で約15分 ・出雲空港から車で約15分

施設形態

介護医療院

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/11/4

求人有効期限日

2026/2/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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