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福利厚生が充実しております! オンコールの持ち帰りが比較的少なく、正社員も現在3名います! 利用者さんのサークル活動やレクリエーション、季節感のある行事を通じて、心豊かな潤いのある一時を大切にします。
ご登録後、お問い合わせください
施設内における看護業務および付帯業務 ・施設利用者の健康管理、バイタルチェック ・健康相談 など
特質無し
OJT(業務を行いながら)をメインに上長・先輩職員が丁寧に指導します
※オンコールが対応可能な方歓迎です(正社員の場合に限る)
想定年収 : 269.4〜391.8万円
想定月収 : 18.2〜26.4万円
・基本給:170,000円-250,000円 ・オンコール手当:12,000円‐14,000円(月6‐7回、2,000円/回)
3カ月
年2回
あり
[日勤] 08:45〜17:45
[早出] 07:30〜16:30
[遅出] 09:30〜18:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間] 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] ・4週9休(シフト制) [休暇] ・有給休暇(法定通り) [年間休日] ・108日
6時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り
[扶養手当]有り
昭和54年の開設以来、ご利用者様及びそのご家族様の福祉・介護ニーズにお応えすべく施設運営を行ってまいりました。 この間、福祉に対する世の中の考えや環境は大きく変化してまいりましたが、今般、さらにコロナウイルスの影響により、社会環境そのものが根底から変わろうとしています。 社会環境の変化に対応していかねばなりませんが、その一方で、ご利用者様に対して「いきいきとした毎日をお過ごしいただきたい」という思いは、今後も変わることはございません。 また。ご家族様も含め多様化していくお一人おひとりのご要望に、可能な限りお応えしていかねばならないと考えております。 現在、福祉・介護業界の担い手となるべき人材の不足が問題となっておりますが、今後も人材育成を含め、さらに深刻さを増していくものと思われます。 当法人においても、働いている職員が「安心安全で働き甲斐がある職場」でなければならないと考えております。さらには、基本理念で示すとおり、ご利用者様やそのご家族様の事を第一に考え、福祉・介護業界全体の地位向上を目指しながら、一層努力をしてまいる所存です。 今後とも引き続きより一層のご支援を賜ります様よろしくお願い申し上げます。
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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