最終更新日:2025/7/8
介護老人保健施設 光陽
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
施設形態 | デイケア事業所 |
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募集職種 | 正准問わず |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | - |
介護老人保健施設内にあるデイケアにおける看護業務および付帯する業務。 利用者様のリハビリの介助業務を行っていただきます。
異動先(同法人内施設)の定める看護職の業務
奈良県大和高田市根成柿321-21
電車:近鉄南大阪線 坊城駅より徒歩10分 車:南阪奈道路-大和高田バイパス 新堂ランプより約5分
法人内施設への異動の可能性あり
1人
3ヶ月
変更無し
・多職種(理学療法士、作業療法士、介護士など)と連携を取りながらケアを提供したい方。 ・高齢者の方への丁寧なコミュニケーションを大切にできる方。 ・リハビリテーションに関心があり、専門性を高めたい方。
日勤 | 09:00〜18:00 |
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日勤:60分
残業5時間/月
休日:4週8休
年間休日:110日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:100%
育児休業 取得実績 |
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[休日] 固定休:日曜日 シフト制/4週8休制 [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:3日 冬季休暇:3日 [年間休日] 110日
【賃金形態】 月給
想定年収 | 2,538,800〜4,700,000円 |
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想定月収 | 184,200〜340,000円 |
基本給 | 164,200〜310,000円 |
賞与 | 2カ月/年(2回/年) |
~給与・待遇内訳~ 基本給:164,200円-310,000円 資格手当:30,000円(看護師)、20,000円(准看護師)
毎月15日締め/当月25日支払い
年1回
通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
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【通勤手当の詳細】 規定により支給(上限20,000円)
【住宅手当の詳細】 上限10,000円
【扶養手当の詳細】 【常勤の場合】子供:5,000円/配偶者:10,000円
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
・事業開始年月日は2006年9月21日です。 ・営業時間は平日・土曜日・祝日の8時30分から17時30分です。 ・日曜日は定休日です。 ・利用定員は40名です。 ・要支援から要介護5の方まで幅広い介護度の方が入所しています。 ・浴室は個浴、大浴槽、特殊浴槽、リフト浴がそれぞれ1ヶ所ずつあります。 ・同一法人内で訪問介護、訪問看護、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション、短期入所療養介護、居宅介護支援、介護予防訪問看護、介護予防訪問リハビリテーション、介護予防通所リハビリテーション、介護予防短期入所療養介護などのサービスを提供しています。
看護師在籍数 | |
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3名(2024年1月時点) | |
非常勤 | |
3名 | |
日勤時 | |
1名 |
【看護師年齢層】 40代
【定員】 40名
【入浴介助】 なし
【機能訓練兼務】 無し
【送迎時の運転】 基本的には無し
【レク担当】 無し
看護業務・介護業務:分業制
・介護老人保健施設 光陽は、「利用者の心身の機能の維持回復を図り、利用者が可能な限りその居宅において自立した日常生活を営むことができるよう在宅ケアの支援に努める」ことを運営方針としています。 ・パワーリハビリ用の各種機器を整え、生活機能向上を目指したリハビリテーションを実施しており、看護、介護、セラピストが連携して在宅生活継続を支援しています。 ・法人独自の研修会だけでなく、法人外での研修会への参加も積極的に行っており、喀痰吸引等研修の費用も法人負担です。 ・記録業務は全てPCによる記録となっており、多職種間の情報共有を円滑に行えます。 ・産前産後休業や育児休業の取得実績もあり、女性にとって働きやすい職場です。
奈良県大和高田市根成柿321-21
坊城駅 / 橿原神宮西口駅 / 浮孔駅
電車:近鉄南大阪線 坊城駅より徒歩10分 車:南阪奈道路-大和高田バイパス 新堂ランプより約5分
デイケア事業所
あり(屋内禁煙)
2025/7/8
2025/10/6
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