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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/9/9
ケアシス訪問入浴ステーション
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
時給1,200〜1,500円
勤務地
愛知県知多郡武豊町長宗2-32
最寄駅
上ゲ 徒歩15分
知多武豊 徒歩20分
武豊
残業少なめ
昇給あり
託児所あり
ケアシス訪問入浴ステーションの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもケアシス訪問入浴ステーションへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問入浴事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
◆訪問看護における看護業務全般をお任せします。 ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、入浴介助など ・具体的な医療処置：胃ろう、インスリン、CV、ターミナルケア、人工呼吸、鼻管 ・訪問件数目安：午前2件/午後3件 ・訪問エリア：武豊町をメインに美浜、常滑 ・利用者数：約67名（3歳～90歳代/癌末期・認知症・ALSの方など） ・免許必須（AT/MT車、電気自動車貸与有り） ※訪問入浴が兼務ですが経験によりスタート時期は相談
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県知多郡武豊町長宗2-32
アクセス
上ゲ駅より徒歩15分
就業場所（変更の範囲）
確認中
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 08:30～17:30 |
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,200〜1,500円 |
|---|---|
| 賞与 | （2回/年） |
給与締め支払い日
●日締め 翌・当 月■日支払い
昇給
昇給あり
年１回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 ※距離に応じる ※武豊町内は支給なし
社会保険
確認中
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ケアシス訪問入浴ステーションで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 12名 |
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県知多郡武豊町長宗2-32
最寄駅
上ゲ駅 / 知多武豊駅 / 武豊駅
アクセス
上ゲ駅より徒歩15分
施設形態
訪問入浴事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙防止対策実施施設のため、敷地内禁煙です。
求人詳細確認日
2025/9/9
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
