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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/28
ウェルホーム一宮
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
【2025年5月OPEN/高給与】一宮市のホスピスで、患者様一人ひとりに寄り添う看護師を募集
給与
想定年収496.0〜636.0万円
想定月収：38.0〜48.0万円
勤務地
愛知県一宮市萩原町朝宮字朝宮前21番地
最寄駅
二子 徒歩7分
萩原 徒歩14分
苅安賀
残業少なめ
2025年5月、ウェルホーム一宮では、オープニングスタッフとして、患者様が最期まで尊厳を持って過ごせるよう、温かいケアを提供できる看護師を募集しています。
・夜勤手当20,000円/回 高給与が目指せます！
・新しいチームで、心に残る看護を実践しませんか？
ウェルホーム一宮の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護（施設内）における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
・点滴準備、滴下、与薬、バイタルサイン測定 ・保清ケア、褥瘡処置、吸引、その他医療処置 ・経管栄養や誤嚥リスクがある方の食事介助 ・介護スタッフと連携しながら生活ケア ・ご家族とのコミュニケーション
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県一宮市萩原町朝宮字朝宮前21番地
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・臨床経験3年以上 ・人工呼吸器経験、経管栄養の経験、緩和ケア経験のある方歓迎。 ・施設未経験の方も歓迎します。 ・オープニングスタッフとして、共に成長していきたい意欲のある方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:00〜09:30 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：90分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ シフト制（月9-10日休み） ［年間休日］ 115日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,960,000〜6,360,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 380,000〜480,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 ※業績による |
～給与・待遇内訳～ ［給与内訳］ ・基本給200,000円-300,000円 ・資格手当30,000円 ・職務手当50,000円 ・夜勤手当100,000円（20,000円/回 :月5回想定）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
もっと詳しい職場情報
訪問診療医の指示のもと、服薬管理、点滴、注射、経管栄養、人工呼吸器管理、疼痛コントロール、褥瘡予防・処置、排泄ケアなど、幅広い医療処置を行います。また、介護スタッフと連携し、日常生活のサポートや、ご家族への精神的なサポートも重要な役割です。30床の小規模な施設であるため、患者様一人ひとりとじっくり向き合い、その人らしい生活を支えることができます。夜勤は3名体制の計画で、安心して業務に取り組める環境です。また、夜勤手当なども手厚く、頑張った分しっかりと評価されやりがいのある職場です。オープニングスタッフとして、新しいチームを共に作り上げ、患者様にとって最良のケアを提供しませんか？
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県一宮市萩原町朝宮字朝宮前21番地
最寄駅
二子駅 / 萩原駅 / 苅安賀駅
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/28
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
