ナース専科 転職
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最終更新日:2025/7/11

南さがえ病院

【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【年間休日120日以上】患者様やご家族に寄り添う、寒河江市の精神科病院です。
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事業所画像1枚目

給与

想定月収20.5万円〜

勤務地

山形県寒河江市大字島字島東87番地2

最寄駅

南寒河江 徒歩5分

寒河江 徒歩20分

西寒河江

3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

・JR線『南寒河江駅』から徒歩6分!患者様一人ひとりとしっかり向き合い、寄り添った看護を実践できる環境です。 ・残業ほぼ無し、年間休日123日なので、ご家庭やプライベートの時間を大切にしながら働けます。 ・プリセプター制度を導入し、丁寧な教育を心掛けています。精神科未経験の方も歓迎しています。 ・コミュニケーションを大切にしながらチーム医療を展開しています。優しいスタッフが多く、温かい雰囲気の職場です。 ・子育て理解有り!育児休業が取得しやすく、時短勤務や夜勤免除のご相談も可能です。
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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

病院内における看護業務及び付帯する業務 ※外来の看護業務をお願いする場合があります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

山形県寒河江市大字島字島東87番地2

アクセス

[電車] JR線『南寒河江駅』から徒歩5分 [車] JR線『山形駅』から約26分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・精神科領域を学びたい方 ・患者様に寄り添いながら、社会復帰をサポートしたい方 ・ワークライフバランスを重視される方 ・風通しがよく、人間関係が良好な職場で長くお勤めしたい方 ・周囲に合わせ柔軟に対応できる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:30

※土曜勤務必須

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 ほぼ無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日(シフト制) [休暇] 年次有給休暇:法定通り その他:夏季休暇、冬季休暇 ※育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績有り [年間休日] 123日

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給与・福利厚生

給与

想定月収205,000円〜
賞与4カ月/年 [回数]年2回 [備考]人事考課制度:最大 計5.00ヶ月

~給与・待遇内訳~ 基本給:195,000円-250,000円 看護管理手当:10,000円 賞与4:00ヶ月-5.00ヶ月 ※下記、該当者のみ支給 住宅手当、扶養手当

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

[回数]年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限13,500円/月

【住宅手当の詳細】 [支給額]上限15,000円 [支給要件]キャリアパートナーまでお問い合わせください。

【扶養手当の詳細】 [支給額]上限5,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

雇用条件に応じて社会保険加入

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

その他事業所情報

【通勤について】 Q. 皆さん、どのエリアから通勤していますか? A. 寒河江市が1番多く、村山市から通勤する方もいます。 ※2025年3月時点

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教育・サポート体制

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

[研修]日本精神科看護協会・日本精神科病院協会の研修、看護部年間計画研修、実習指導者研修、アルコール研修等 [その他]通信大学の全額補助により、看護師、精神保健福祉士の勉強が可能です。(特別有給休暇を使って、スクーリングも可能) ※研修費用や交通費の援助もあり

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その他参考情報

南さがえ病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
59名(病棟40名)
常勤非常勤
58名1名
夜勤時
[準夜勤]看護師1名+ケアワーカー1名 [深夜勤]看護師2名

【ママ・パパナース】 [在籍]有り [育児休業]10名が取得中 [短時間勤務]相談可能 [夜勤免除]相談可能 ※2025年3月時点

病院特有の情報

【病床数】 130床

【医師人数】 常勤3名、非常勤16名 (外科専門医/一般社団法人日本外科学会 2名)

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護基準】 15:1 精神病棟入院基本料15対1

【病棟や患者層の特徴】 【患者様について】 認知症の患者様が多く、統合失調症、双極性障害、うつ、性格障害、アルコール依存症の方も入院されています。 ガン末期の患者様もいらっしゃり、看取りもあります。 [平均入院人数]127,2名 [平均在院日数]323.4日 ※全て2026年2月時点

【1日の外来人数】 57名

【オペについて】 無し

【分娩について】 無し

施設に関する情報

休憩室が充実しており、何室もあります。(キッチンがある部屋、広い部屋、和室、ベッドとエアコンがついている部屋など) 図書室もあり

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

・ワークライフバランスが保ちやすい! 年間休日123日で、残業はほとんど発生しません。 ご家庭やプライベートとの両立をお考えの方にはおすすめの環境です。 ・風通しがよく人間関係良好 看護部長は職員の人柄や向上心、職場の雰囲気に誇りをもっています。 優しいスタッフが多く、子育て理解がある温かい雰囲気の職場です。 コミュニケーションを大切にしながら、協力して勤務いただける方をお待ちしております。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人ゆうし会南さがえ病院

所在地

山形県寒河江市大字島字島東87番地2

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最寄駅

南寒河江駅 / 寒河江駅 / 西寒河江駅

アクセス

[電車] JR線『南寒河江駅』から徒歩5分 [車] JR線『山形駅』から約26分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科、心療内科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

URL

https://minamisagae-hosp.or.jp/kangobu/

求人詳細確認日

2025/7/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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