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・東金市や九十九里町と共に、千葉県・千葉大学医学部・同附属病院の支援を受けて立ち上げた3次救急の病院です!3次医療を学べぶことができる環境です。 ・運営法人が「地方独立行政法人」により公務員同等の待遇で働くことができます。 ・住宅手当や扶養手当、24時間託児、寮など福利厚生が充実しています。公務員同等ならではの様々な待遇があります。 ・年間休日120日の他、年次有給休暇は20日間付与されます。しっかりとお休みを取ることができますので、仕事だけでなくプライベートも充実できる環境です。 ・教育体制が充実しています!クリニカルラダーによりそれぞれのレベルに適切な研修を受けることができます。また、自由参加型の研修もあります。
病棟
病院における看護業務および付帯する業務
・クリニカルラダー研修 看護実践能力、組織的役割遂行能力、自己教育・研究能力の到達度から、看護職としての到達度をレベルわけし、それぞれのレベルに適切な研修を受けるシステムです。各レベルに必要とされる研修内容が提供されます。 ・自由参加研修 所属部署やラダーレベルに関わらず、自由に選んで参加できるように、幅広いテーマで行われます。医療や看護の知識を身につけるだけでなく、メンバーシップやアサーティブコミュニケーションなど、チームで働くうえで大切な考え方について学ぶ機会もあります。 ・看護師養成機関学生奨学金制度 看護師養成課程をもつ大学、短期大学、養成所、または大学院に在籍中の方を対象とした奨学金制度です。 卒業後、直ちに東千葉メディカルセンターで勤務することが条件です。また、奨学金を受けた期間に相当する期間当センターで看護師として従事することで、返還免除となります。
・その他 各部署に特有な治療や看護について、昼休みを利用して、部署ごとのカンファレンスルームで昼食を食べながら受ける出張ランチョンセミナー、循環器疾患の病態や治療について循環器内科非常勤医師から講義を受ける循環器ランチョンレクチャー、看護管理に関する文献を読み合わせて参加者で討論する看護管理勉強会など、「学びたい人に、たくさんの選択肢」を用意しています。
・急性期看護に興味のある方 ・3次救急の医療・看護にチャレンジしたい方 ・プライベートと両立しながら急性期のキャリアを積んでいきたい方 総合病院などで活躍されていた方も、そのご経験を生かして活躍するチャンスです!
想定月収 : 31.2万円〜
【新卒】 [大卒] 月額:317,581円(基本給+主要手当) 基本給:224,500円 [専門3年卒] 月額:311,973円(基本給+主要手当) 基本給:219,600円 【既卒】 [大卒・5年目] 月額:338,239円(基本給+主要手当) 基本給:242,500円 [大卒・10年目] 月額:359,012円(基本給+主要手当) 基本給:260,600円 [専門3年卒・5年目] 月額:333,875円(基本給+主要手当) 基本給:238,700円 [専門3年卒・10年目] 月額:354,648円(基本給+主要手当) 基本給:256,800円 ※主要手当:夜間看護手当、夜間勤務手当、時間外勤務手当、調整額など
3.95カ月
年2回(2022年度実績) [原資]基本給+調整手当
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:15
[夜勤] 16:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
あり [期間] 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 4週8休+祝日 ※祝日出勤の場合は代休取得 [休暇] 健康増進休暇:5日(5月-11月の間で取得) 有給休暇:20日 介護休暇 産前産後休暇 配偶者の出産、育児時短 結婚休暇:7日 慶弔休暇 など ※特別休暇:義務教育終了前の子どもの学校行事への参加(2日間)や子どもの負傷・疾病時の看護(5日間)のための休暇(計7日間/年)が取得できます。 [年間休日] 120日以上
15時間程度 / 月
40%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限32,330円/月
[扶養手当]有り [配偶者]6,000円 [配偶者以外]3,000円/名 ※満22歳に達するまでの子または孫、満60歳以上の父母、祖母・祖父
【看護部長 ご挨拶/看護部HPより】 当センターは千葉県にある9つの2次保健医療圏の一つである山武長生夷隅医療圏に3次救急を担う病院として2014年に開院しました。地域の高度救命救急センターとして、心筋梗塞、脳卒中、多発性外傷等の重症救急患者さんを24時間受け入れ、手術やカテーテル治療などを行っています。 また、消化器系の悪性疾患、整形外科疾患、分娩など総合病院としての機能を併せ持ち地域の中核病院としての役割も担っています。 看護部は、「心のこもった質の高い看護を提供すること」を理念に、重篤で多岐にわたる診療科の患者さんに対して、安全で質の高い看護を提供するとともに、患者さんのくらしに目を向け、地域で患者さん自身がその人らしく生活できるよう、患者さんの“尊厳とくらしを支える”看護を大切にしています。 当センターの看護の使命として、「救命救急医療・急性期医療分野で働く看護師を育成する」ことを掲げています。このことを実現するために、看護師の現任教育は、クリニカルラダー制度を用いながら、個々のスタッフの成長に合わせた技術教育や研修を行っています。さらに、チーム医療を推進するためにチームの要となりうる各領域の認定看護師・専門看護師の育成にも力を注いでいます。 日々、進歩する急性期医療に対応できるよう看護師個々が自己研鑽に努めるとともに、病院組織としても職員のキャリア拡大をしっかり支援しています。 救急医療や急性期医療を提供していることからスピード感のある病院ですが、看護師として、そして人として成長していくための環境が整っています。 「人を大切にすること」それは、患者さんやそのご家族はもとより、一緒に働く仲間を大切にすることだと考えています。 今後も、多職種と連携を図り、患者さんの安全を最優先した心のこもった看護の提供に努めていきます。
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千葉県東金市丘山台3-6-2
[車] 千葉東金道路・東金インター入口から約5分 [電車] JR東金駅よりタクシー約15分・JR大網駅よりタクシー約10分 [バス] JR東金駅より約15分、JR大網駅より約12分、九十九里片貝駅より約34分 サンライズ九十九里より約20分、JR千葉駅より約34分、JR東京駅より約58分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 心臓血管外科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 小児科, 産婦人科, 精神科, 神経内科, 放射線科, 麻酔科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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