ナース専科 転職

最終更新日:2026/4/13

吉祥寺あさひ病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

中央線「吉祥寺」駅北口より徒歩3分!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収487.9万円〜

想定月収:32.2万円〜

勤務地

東京都武蔵野市吉祥寺本町1-30-12

最寄駅

吉祥寺 徒歩4分

井の頭公園 徒歩11分

2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

・JR吉祥寺駅から徒歩3分の好立地にある病院です。 ・透析で有名な「善仁会グループ」の病院ですので、教育体制・福利厚生が充実しております。 ・透析を中心に糖尿病や循環器など身体全体を見る事が出来ます。

吉祥寺あさひ病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも吉祥寺あさひ病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都武蔵野市吉祥寺本町1-30-12

アクセス

[電車] 各線『吉祥寺駅』から徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

スキル・経験

【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ

【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、施設

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

経験不問。 協調性があり、やる気のある方。

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勤務時間と休み

勤務時間

早番08:00〜16:15
日勤08:30〜16:45
遅番12:00〜20:15
夜勤16:30〜08:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 月10時間程度です

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:完全週休2日制

年間休日:113日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:80%程度

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) 夏季休暇:4日 年末年始休暇:5日 創立記念日1日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,879,121円〜
想定月収322,469円〜
賞与4.79カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:210,750円 ・調整手当:24,719円 ・職種手当:30,000円 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:13,000円/回(月4回)

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 全額支給

【住宅手当の詳細】 20,000円(賃貸物件の世帯主)

【扶養手当の詳細】 7,500円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【利用料】 [社宅]自己負担11,000円 [借り上げ寮]自己負担額20,000円-30,000円

【詳細】 [場所]社宅: JR線『国立駅』周辺 [条件]社宅: 35歳まで 借り上げ寮: 自宅から病院まで90分以上かかる方 [備考]社宅が満員の場合、法人が借り上げ寮という形で部屋を用意します。

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

駐車場の空き状況

空き無し

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

<中途入職者への研修> 入社時に約2週間横浜で研修があります。 内容は、思いやり行動、災害対策、緊急時対応(BLS)、医療安全管理、感染対策についてです。 善仁会グループの新入社員全員が教育研修センターならびに現場で研修を受けた後、修了試験を経て正式に各施設に配属となっています。

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

[研修]有り(透析技術研修等) [キャリア開発ラダー]有り

教育制度の備考

透析スタッフは、豊富な経験に基づいて作成されたマニュアルを用いて実習し、全員が統一された手技をもって患者様に関われるようになるための基礎を身に付けます。 また、...

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その他参考情報

吉祥寺あさひ病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
20名(病棟)
常勤非常勤
19名1名
夜勤時
看護師2名+看護助手1名

【看護師年齢層】 30代‐50代のスタッフが在籍中 ※2025年6月時点

【ママ・パパナース】 [在籍]有り [産前産後・育児休業]有り  ※2025年6月時点

その他人員情報

[オペ室] 看護師在籍数: 常勤換算4.8名 看護師年齢層: 30代‐40代 子育て世代: 1名 [透析室] 看護師在籍数: 10名 看護師年齢層: 30代‐50代 ※全て2025年6月時点

病院特有の情報

【病床数】 46床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 15:1

【救急搬入件数】 10件程度/月

【病棟や患者層の特徴】 【患者様の情報】 入院患者様の9割が透析患者様です。 平均在院日数:43.4日 ※2024年実績

【夜勤回数目安】 4回-5回/月

【1日の外来人数】 126.2名/日 ※2024年実績

【オペについて】 [件数]7件‐8件/日、170件程/月(基本予定オペ) [内容]主にシャントの造設、つまっている場合の対応等 [オペ室]2部屋 ※2025年6月時点

【分娩について】 無し

施設に関する情報

[腎Webカルテ] インターネット経由で最新の透析情報がいつでも、どこでも24時間365日確認できるサービスです。 過去1年分の検査値の推移や現在の透析条件、投薬情報が確認できますので、患者様の自己管理、旅行透析の安心、緊急時などに役立ちます。 [バスキュラーアクセスセンター] 多様なシャントトラブルに対応し、より良い血液浄化療法の提供を実践します。 [透析室] ベッド数: 62台 ※2025年6月時点 夜間透析: 有り(火曜日、木曜日、土曜日)

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

法人全体としては、2つ(吉祥寺あさひ病院・横浜第一病院)・その他東京都に21の透析クリニックを有し、神奈川県にも24の透析クリニック、健診センター、介護施設を複数保有している非常に大きい法人です。福利厚生もしっかりしており、安心して働けます。研修制度も充実しており、透析分野の中では、最先端を走っている法人です。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都武蔵野市吉祥寺本町1-30-12

最寄駅

吉祥寺駅 / 井の頭公園駅

アクセス

[電車] 各線『吉祥寺駅』から徒歩3分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、リウマチ科、透析、泌尿器科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/4/13

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

[筆記試験]アンケート  [提出物]履歴書、看護師免許の写し [備考]見学可

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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