最終更新日:2025/8/28

特別養護老人ホーム宝塚まどか園

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

清荒神駅より徒歩10分/高給与/福利厚生充実/看護と介護分業
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昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い

おすすめポイント

【施設特徴】 ・平成16年に設立された定員100名(全室個室)の特別養護老人ホームです。 ・歯科衛生士と看護師・介護職員が連携を取り、「口腔ケア」に力を入れております。 ・住宅手当や誕生日には花束を頂けたり、各種お祝い金、親交会等福利厚生が充実しております。 【勤務条件】 ・各種手当充実。福利厚生に力を入れている事業所です。 ・日勤のみの勤務です(別途オンコールあり)。 ・賞与4.50ヶ月と高水準。 【教育体制】 ・未経験の方も先輩職員によるOJTにて丁寧に指導いたします。 ・eラーニングの導入や自己研鑽へのバックアップなどスキルアップに向けたサポート体制も充実。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

*老人ホームでの看護全般を担当していただきます。

1日の業務詳細

1日のスケジュール例(遅番) 9:00 出勤 9:30 朝礼・申し送り 10:00 バイタル測定 入浴を行う利用者様のバイタル測定(検温や血圧測定)を行います。 体調不良な方の観察後、必要時は嘱託医と連絡を取り、指示を仰ぎます。受診が必要な場合は、ご家族の方に連絡をして、円滑に受診できる様に準備します。 10:00-10:30 検温、内服薬セット 11:00-12:00 嘱託医の往診(週2回)の補助・処置 12:00 食事介助 12:30-13:00 薬の配布、内服介護、服薬管理、口腔ケア ※服薬がある場合は介助は看護師が行います。 13:00 休憩 14:00 処置(褥創、表皮?離の処置)など 15:00 検温 16:00 経管栄養管理・排便管理(下剤の手配など) 17:00 夜の内服薬セット・配布、業務日誌作成 18:00 夜勤担当者に申し送り、業務終了

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

兵庫県宝塚市美座2-22-2

アクセス

阪急清荒神駅より徒歩約10分

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者看護に興味がある方 ・何事も楽しんで前向きに取り組める方 ・チームワークを大切に、他職種と連携できる方 ・利用者様に寄り添い、丁寧な看護を提供したい方 ・オンオフをしっかり分け、プライベートを充実させたい方 ・経験を活かしながら、新しい環境でチャレンジしたい方 ・地域医療に貢献したいという意欲のある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:30〜16:30
日勤208:30〜17:30
日勤310:00〜19:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月8日休み

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:80%程度

育児休業 取得実績

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,802,740円〜
想定月収281,060円〜
基本給258,060円〜
賞与4.5カ月/年(2回/年) 賞与は職能給に対する月数となります

~給与・待遇内訳~ ・基本給:258,060円- ・ベースアップ手当:10,500円 ・待機手当:2,500円(月5-7回)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1,050円-2,100円/月※前年度実績

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限:150,000円/月  通勤手当と家賃補助手当は個人の選択によりいずれか支給

【住宅手当の詳細】 上限41,500円/月 通勤の利便性を考慮し、規程の範囲内に居住した場合、独身32,000円、既婚者は家族構成により32,000円-41,000円を上限として概ね家賃の半額 但し、通勤手当・家賃補助手当は個人の選択によりいずれかの支給になります。

【扶養手当の詳細】 配偶者:12,000円 詳細は随時ご確認下さい。

その他福利厚生

【その他】 ・お誕生日:誕生月には花束がもらえます。 そして全員が毎月ケーキを食べられます。甘いモノはみんな大好き! 職員全員で誕生日をお祝いしましょう。 ・親交会:研修旅行(ほぼ自己負担なしで世界中の旅行に行けます。実績:韓国・マカオ・沖縄・有名テーマパーク・道後温泉・ハウステンボス等)、歓迎会、忘年会・新年会(12・1月) ・職員交流:BBQやパン作り体験、スノーボード、釣りなど趣味を交えた交流会。参加費たったの200円で和牛をつかったBBQが食べれます!もちろん飲み放題! ・各種チケット格安斡旋:阪神戦・宝塚歌劇・吉本新喜劇・映画等 ・傷病見舞金:20,000円 ・結婚祝い金:30,000円 ・出産祝い金:20,000円 ・旅行補助金:3,000円 ・長期勤続者慰労金:3年(30,000円)、5年(10,000円)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 再雇用:上限65歳まで 定年後の雇用条件は個別相談

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

教育担当が付き指導

発展教育支援

自分の知識や技術向上のために研修に参加したり書籍を購入したりすると実費を支給します(上限有り)。

教育制度の備考

eラーニングシステムの完全実施(すべて業務内で実施する時間を確保していますが、スマホがあればいつでもどこでも何度でも確認できる環境を整えています。)

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その他参考情報

特別養護老人ホーム宝塚まどか園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名
常勤非常勤
4名4名
日勤時
4名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 60代前半

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 特別養護老人ホーム 100名、短期入所 18名

【介護職員人数】 69名

【協力病院】 宝塚第一病院

【電子カルテ】 有り 電子・紙併用

【平均介護度】 4.1

【定員に対しての入所率】 98%

【経管栄養/インスリン使用者数】 受け入れあり インシュリン:数名有

【オンコールについて】 所有回数:月7-8回程度 呼び出し回数:月1-2回(看取りの方の逝去、利用者の急な傷病) 出動を要する自由:逝去された場合、救急搬送の場合、電話(スマホ)の画像では判断できず、指示が出せない場合

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

救急搬送:月4回程度 お看取り:年間20件程度

深掘りINFO

大事にしていること

自分らしく、生き生きとした毎日を送れるように、あたたかいケアを目指します。 身体的な自立を支援するだけではなく、個々の個性や生活スタイルを大切にし、各専門職そしてご家族と共に、最後までその方らしくあり続けられる事をお手伝いさせていただきます。 安心して”ほっ”とできる居場所になれるように 家族的な温かいサービスと、都心にありながら心安らぐ居心地を心がけています。お一人おひとりがお互いに心響きあいながら、安心して”ほっ”とできる居場所となり、またご本人とご家族が互いに自分の生き方を大切にしながら家族の絆を再確認できるよう、サポートしていきたいと思います。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県宝塚市美座2-22-2

最寄駅

清荒神駅 / 宝塚南口駅 / 逆瀬川駅

アクセス

阪急清荒神駅より徒歩約10分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/8/28

求人有効期限日

2025/11/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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