耳鼻咽喉科/尾張旭市(愛知県)

の看護師求人・転職一覧

2026/4/12更新

求人件数3件 / 施設件数1

エリア
愛知県 尾張旭市
こだわり
耳鼻咽喉科

転職先のご相談はコチラ

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看護師
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准看護師
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保健師/助産師
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1-1件 / 1施設
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加藤眞二クリニック
2025.08.20 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
診療所

加藤眞二クリニック

施設詳細
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給与

想定年収318.0〜421.5万円

想定月収:22.4〜29.3万円

勤務地

愛知県尾張旭市東印場町二反田41

最寄駅

旭前 徒歩13分

印場 徒歩17分

尾張旭

配属先

外来

診療科目

気管食道科、小児科、耳鼻咽喉科

年間休日120日以上
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実
愛知県の注目求人
2026.03.11 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

桶狭間病院 藤田こころケアセンター

施設詳細
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給与

想定年収461.9〜526.5万円

想定月収:29.9〜33.8万円

勤務地

愛知県豊明市栄町南舘3-879

最寄駅

中京競馬場前 徒歩2分

有松 徒歩15分

前後

配属先

病棟

診療科目

内科、外科、精神科、透析、神経科、歯科

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実
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医心館千種
愛知県の注目求人
2026.04.06 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
訪問看護

医心館千種

施設詳細
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給与

想定年収500.0〜700.0万円

想定月収:35.3〜52.1万円

勤務地

愛知県名古屋市東区葵3丁目13番11号

最寄駅

車道 徒歩3分

千種 徒歩3分

今池 徒歩8分

配属先

病院再建コンサル

給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

1-1件(全1件)

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おおの耳鼻咽喉科クリニック
新着
2026.04.10 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

おおの耳鼻咽喉科クリニック

施設詳細
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給与

想定年収496.0〜634.0万円

想定月収:33.0〜42.0万円

勤務地

愛知県瀬戸市西本地町1-70-1

最寄駅

三郷 徒歩20分

瀬戸口

水野

配属先

外来

診療科目

耳鼻咽喉科、アレルギー科

年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
新着
2025.03.21 更新
正看護師
非常勤(日勤のみ)
診療所

愛知淑徳大学クリニック

施設詳細
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給与

時給1,550〜1,900

勤務地

愛知県長久手市片平2丁目1401

最寄駅

杁ケ池公園

はなみずき通

長久手古戦場

配属先

外来

診療科目

内科、整形外科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、心療内科、リハビリテーション科

年間休日120日以上
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
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紘仁病院
募集休止
新着
2026.03.31 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

紘仁病院

施設詳細
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給与

想定年収411.6〜546.9万円

想定月収:27.4〜36.0万円

勤務地

愛知県名古屋市守山区四軒家1-710

最寄駅

藤が丘 徒歩20分

印場

本郷

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器外科、消化器科、外科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、神経内科、泌尿器科、歯科

2交代制
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
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こだま耳鼻科クリニック
募集休止
新着
2025.04.02 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

こだま耳鼻科クリニック

施設詳細
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給与

想定年収382.0万円〜

想定月収:24.5万円〜

勤務地

愛知県瀬戸市水南町155-1

最寄駅

新瀬戸 徒歩5分

瀬戸市 徒歩5分

水野 徒歩7分

配属先

外来

診療科目

耳鼻咽喉科、アレルギー科

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
募集休止
新着
2025.02.21 更新
助産師
常勤(夜勤あり)
病院

愛知医科大学病院

施設詳細
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給与

想定月収22.5万円〜

勤務地

愛知県長久手市岩作雁又1-1

最寄駅

はなみずき通

長久手古戦場

杁ケ池公園

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、リウマチ科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、透析、神経科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科、歯科口腔外科

2交代制
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

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求人件数3件 / 施設件数1

エリア
愛知県 尾張旭市
こだわり
耳鼻咽喉科

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准看護師
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4年連続看護師転職No.1
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愛知県×耳鼻咽喉科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

耳鼻咽喉科愛知県全体
看護師¥4,603,759¥4,472,496
准看護師¥3,722,680¥3,824,254
助産師¥5,259,355¥5,246,169
保健師¥4,194,960¥4,078,125
2026.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

耳鼻咽喉科愛知県全体
看護師¥1,432¥1,491
准看護師¥1,468¥1,352
助産師-¥1,880
保健師-¥1,716
2026.03 更新

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耳鼻咽喉科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース専科 転職で働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて耳鼻咽喉科の業務内容や年収、耳鼻咽喉科で働く大変さと魅力についてまとめました!

耳鼻咽喉科の業務内容

耳鼻咽喉科は、耳や鼻、咽頭の疾患に対し検査・治療を行う診療科です。主に医師の診察の介助に加え、治療や検査に使用する機材の洗浄や消毒、検査の実施等が主な業務内容になります。また入院可能な施設であれば、命に関わりかねない咽頭がんや喉頭がんの患者もおり、周術期における全般的な看護ケアも発生するなど、業務内容は様々です。

耳鼻咽喉科の平均年収

単科ではない病院やクリニックも多いため、耳鼻咽喉科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。 そのため、今回は耳鼻咽喉科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度耳鼻咽喉科全転職者
2020年度¥4,330,383¥4,015,512
2021年度¥4,334,045¥4,047,877
2022年度¥4,412,821¥4,098,639

※当社実績による

※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算

※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算

※定残業手当以外の残業代手当は含まない

耳鼻咽喉科がある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,412,821円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より8%程度高いです。 表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

患者層
  • 小児から高齢者まで、幅広い年代の患者がいるものの、どちらかというと小さな子供や年齢の若い患者が多い
  • 耳、鼻、咽喉に関わる風邪や花粉症などの疾患から、咽頭がんや喉頭がんなどの重篤な疾患までを対象とする
求められるスキル
  • 各種検査の説明や診察補助
  • 小児~高齢者まで幅広い年代に対応できるコミュニケーションスキル
  • 手術に対応している耳鼻咽喉科の場合は、手術介助のスキル

耳鼻咽喉科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

耳鼻咽喉科で働く大変さ
  • cons

    検査や機械操作が多く、覚えることが多い

    耳鼻咽喉科では各種検査が多く、機械の取り扱いなど、慣れるまでには覚えることがたくさんあります。機械操作などに苦手意識がある方は、他科での従事に比べ、大変だと感じられる可能性があります。

  • cons

    業務時間内はてきぱきと動く必要がある

    処置や手術についても比較的短時間で終わるものが多いため、業務時間中はてきぱきと次の業務を手際よく行っていく必要があると言えます。

  • cons

    看護師としてキャリアアップにつながりにくい

    耳鼻咽喉科はより専門的な分野であることから、他診療科でさらにキャリアアップを目指した際に、なかなか経験をしてきたことが活かしづらい可能性があります。

一方で、耳鼻咽喉科で働く魅力もたくさんあります!

耳鼻咽喉科で働く魅力
  • pros

    ワークライフバランスが取りやすい

    生命に関わるようなケースが少ない耳鼻咽喉科では、急性期病棟などに比べると急変時の対応などは少なく、大幅な残業時間等は発生しづらく、プライベートな時間が確保しやすいと言えるでしょう。 (ただし、外来のみのクリニックなどの場合は、花粉症などの季節性の要因で繁閑の波が大きいことも特徴です。)

  • pros

    耳鼻咽喉科としての専門的知識とスキルを学ぶことができる

    より専門性の高い分野であるからこそ、耳鼻咽喉科でしか学べない知識があり、検査全般やそれに伴う機械操作等のスキルを学ぶことができると言えます。耳鼻咽喉科の経験を活かし、摂食・嚥下障害看護認定看護師の資格所得を目指すこともキャリアアップしていく方法の1つです。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース専科 転職では、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。 転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。 いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!