外科/大崎市(宮城県)

の看護師求人・転職一覧

2026/3/31更新

求人件数2件 / 施設件数2

エリア
宮城県 大崎市
こだわり
外科

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看護師
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准看護師
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保健師/助産師
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1-2件 / 2施設
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やまと在宅診療所大崎
募集休止
2026.01.23 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
その他

やまと在宅診療所大崎

施設詳細
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給与

想定年収357.8万円〜

想定月収:28.6万円〜

勤務地

宮城県大崎市古川駅東1-5-17

最寄駅

古川 徒歩5分

陸前谷地

塚目

配属先

診療同行看護師(在宅医療)

診療科目

内科、外科

年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実
募集休止
2025.09.25 更新
診療所

猪瀬医院

施設詳細
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給与

詳細ページをご覧下さい

勤務地

宮城県大崎市古川大宮5-4-10

最寄駅

古川 徒歩20分

塚目

陸前谷地

診療科目

内科、胃腸科、外科

残業少なめ

1-2件(全2件)

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新着
2026.02.16 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

たまがけ医院

施設詳細
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給与

想定年収328.0〜410.0万円

想定月収:24.0〜30.0万円

勤務地

宮城県栗原市一迫真坂字町東28

診療科目

内科、胃腸科、外科、皮膚科、泌尿器科

残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
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野崎病院
新着
2025.12.01 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

野崎病院

施設詳細
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給与

想定年収431.4〜645.6万円

想定月収:32.7〜49.3万円

勤務地

宮城県遠田郡美里町藤ケ崎町171

最寄駅

小牛田 徒歩5分

松山町

上涌谷

配属先

病棟

診療科目

内科、外科、整形外科

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
教育充実
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やもと内科クリニック
募集休止
新着
2026.03.09 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

やもと内科クリニック

施設詳細
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給与

想定年収327.2〜360.8万円

想定月収:22.6〜25.4万円

勤務地

宮城県東松島市矢本字大溜325

最寄駅

東矢本 徒歩8分

矢本 徒歩14分

陸前赤井

配属先

外来

診療科目

内科、消化器科、外科、小児科

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
募集休止
新着
正看護師
常勤(日勤のみ)
その他

やまと在宅診療所栗原

施設詳細
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給与

想定年収393.8〜497.9万円

想定月収:28.6〜35.6万円

勤務地

宮城県栗原市築館宮野中央2丁目3-13

最寄駅

くりこま高原

配属先

診療同行看護師(在宅医療)

診療科目

内科、外科、皮膚科

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
4週8休以上
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桜井医院
募集休止
新着
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

桜井医院

施設詳細
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給与

想定年収249.6〜378.6万円

想定月収:20.8〜31.6万円

勤務地

宮城県登米市登米町寺池前舟橋6-1

診療科目

内科、循環器科、外科、整形外科、小児科、皮膚科、アレルギー科

寮or住宅手当あり
車通勤可

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求人件数2件 / 施設件数2

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外科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース専科 転職で働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて外科の業務内容や年収、外科で働く大変さと魅力についてまとめました!

外科の業務内容

手術による治療が中心であり、術後に刻々と変化する身体の状態に関する知識が必要です。 手術のために入院する患者が多いため、オペ出し・オペ迎え、周手術期の看護を行います。入退院が多いため手術や入院生活、退院までのオリエンテーションを行う機会も多いでしょう。 点滴ルートの管理や、医師の行う処置の介助や包帯交換、ドレーン管理など技術的なケアも多く、多くの看護手技を身につけることができます。 一般外科で診察を行ったのち、脳神経外科や循環器外科(心臓血管外科)、消化器外科、呼吸器外科、整形外科など、より範囲が絞られた専門の診療科へ案内されることもあります。

外科の平均年収

単科ではない病院やクリニックも多いため、外科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。 そのため、今回は外科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度外科全転職者
2020年度¥4,197,048¥4,015,512
2021年度¥4,218,539¥4,047,877
2022年度¥4,257,341¥4,098,639

※当社実績による

※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算

※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算

※定残業手当以外の残業代手当は含まない

外科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,257,341円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。 表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

患者層
  • 外科的治療が必要な患者
  • 内科は慢性疾患がメイン、外科は周手術期看護がメイン
  • 検査入院、手術のため入院する患者
求められるスキル
  • 点滴ルートの管理や手術の送り迎え、術後のICUからの受け入れ
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 創処置やドレーン管理など外科的処置に伴う業務
  • 入退院に伴う業務

外科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

外科で働く大変さ
  • cons

    入退院が多い

  • cons

    術後の急変なども起こりやすい

  • cons

    多重業務が生じることが多い

    患者の出入りが多く、複数の受け持ち患者を抱えることで多重課題が起きやすい診療科といえるでしょう。様々な業務に迅速に対応する判断力・対応力が培われます。

一方で、外科で働く魅力もたくさんあります!

外科で働く魅力
  • pros

    看護技術が身につく・急変対応や状態管理のスキルが磨かれる

    手術前後の処置やケア、術後の全身状態の観察など急性期看護がメインになる外科では、多くの看護技術や、アセスメント力を身につけることができます。

このように、外科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです! 看護師専門の人材紹介サービスであるナース専科 転職では、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。 転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。 いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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