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ナース人材バンク 大阪府 病院・常勤(夜勤のみ)の看護師求人

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【病院 常勤(夜勤のみ)/大阪府】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

47 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/東大阪市】恵生会病院
近鉄奈良線「東花園駅」徒歩約15分(病院送迎バス約7分)/24時間託児所完備/日勤17時まで/子育て理解あり

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
大阪府東大阪市鷹殿町20-29
最寄駅最寄駅
瓢箪山駅  徒歩13分 / 枚岡駅  徒歩17分 / 新石切駅  徒歩18分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:45~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・健診事業や産婦人科・小児科、生活習慣病、高齢者に対する療養病床の運営や介護事業と医療を展開している花園ラグビー場の近くにある急性期、地域包括、療養を含め184床の病院です。
・産婦人科をはじめ内科・外科などを備えた総合病院としてスタートした病院です。
・離職率は7.9%と低いです。
・1週37.5時間と勤務時間は少なめです。
・4週8休制で年間休日数は114日あります。
・年収369万円-、嬉しい住宅手当があります。(最大2万円)
・職場が育児や介護に理解があり、職員同士もお互い様と助け合う職場風土があります。
・24時間利用可能な病院保育施設があります。ベテランの保育士が、0歳児から24時間体制で保育、行事を行い、食事もおやつも手作りのものを提供します。
・職員食堂で職員割引で栄養バランスの良いランチを利用可能です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週8休

[休暇]
夏季休暇5日
冬季休暇3日
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
※他に結婚、永年勤続休暇等の特別休暇制度有り

[年間休日]
114日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【大阪府/大阪市中央区】株式会社EP綜合 大阪支店
一般企業/土日祝休み/完全日勤のみ/スーパーフレックス制(実働7.5時間)/子育て中の職員も活躍中です

給与給 与
年収 382~588万円
勤務地勤務地
大阪府大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命道修町ビル3階
最寄駅最寄駅
北浜駅  徒歩4分 / なにわ橋駅  徒歩7分 / 淀屋橋駅  徒歩10分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
治験
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

・業界で圧倒的な規模を誇る治験施設支援機関のSMOです。治験を行う施設に向けて業務のサポートを行います。
・治験コーディネーター数は大規模1,100名体制、担当地域はほぼ全国です。
・提携施設は業界有数の約6,300施設、がんを中心に生活習慣病まで幅広い領域の新薬を取り扱っています(多くの会社はがんメインです)。
・基本土日祝休み、スーパーフレックス制(1日の最低労働時間3時間・原則実働7.5時間)です。
・子育て理解がとてもあり、全社員の約10%が育休取得をし、復帰をしています。復帰後は時短勤務も可能です。特に大阪は定期的に「パパママ会」を行い、どうすればより家庭と両立しやすくなるか等を話し合い、様々な取り組みを行っています。
・人員が充実しているため、教育や研修等もどこよりも充実したものが提供できています。
【新着】2024.03.27 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/豊中市】上田病院
庄内駅より徒歩10分/2023年4月新築移転・とても綺麗な病院です

給与給 与
年収 479~584.6万円
勤務地勤務地
大阪府豊中市稲津町1-7-1
最寄駅最寄駅
庄内駅  徒歩7分 / 江坂駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・1970年11月に45床の「上田外科病院」として開院しました。その後地域に密接した「かかりつけ病院」であると同時に、整形外科の体制が強化された従来の骨折手術のみならず、人工関節手術や脊椎内視鏡手術を行う病院へと変化しつつあり、2023年4月には新築移転致しました。
・地域に根差した二次救急病院でオペ前後の患者様から慢性期まで看ることができる病院です。
・子育て中の看護職も多く活躍し、家庭と両立した勤務が可能です。助け合いの文化が根付いています。
・入職3ヶ月後から有給休暇を付与します。有給休暇取得率も高く休みが取りやすい環境です。
・残業が少なくプライベートと両立して勤務できます。

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制

[休暇]
有給休暇:入社3ヶ月(試用期間終了後)経過後10日付与
夏季休暇:3日(7-9月に取得)
冬季休暇:4日
特別休暇:未就学児1名につき5日
慶弔休暇、産前産後休暇、結婚休暇、介護休職

[年間休日]
111日
【新着】2024.03.26 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/摂津市】摂津医誠会病院
摂津市駅より徒歩5分/大手法人グループ母体/年間休日120日以上

給与給 与
年収 484.6万円~
勤務地勤務地
大阪府摂津市南千里丘1-32
最寄駅最寄駅
摂津市駅  徒歩6分 / 摂津駅  徒歩7分 / 千里丘駅  徒歩15分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・医療法人医誠会母体、170床のケアミックス病院です。一般病棟(地域包括ケア病棟含む)、回復期リハビリテーション病棟、障がい者病棟を有しています。
・JR、阪急から徒歩圏内と通勤しやすい立地です。
・ホロニクスグループのため安定しており福利厚生も充実しています。
・完全週休2日制です。
・年間休日は120日以上で、ワークライフバランスが叶いやすい環境となります。
・医誠会独自の研修プログラムがあり、教育面も充実しております。

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制

[休暇]
有給休暇(入職後3日+半年後10日=初年度合計13日)
ライフプラン休暇2日(4月末までに入職の方)
特別休暇、慶弔休暇

[年間休日]
120日以上
【新着】2024.03.25 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/岸和田市】岸和田徳洲会病院
南海本線春木駅から徒歩10分/車通勤可/大阪の民間病院で数少ない三次救急指定病院/キレイな急性期病院です/24時間託児所完備/看護師寮あり

給与給 与
年収 514.8~528.4万円
勤務地勤務地
大阪府岸和田市加守町4-27-1
最寄駅最寄駅
春木駅  徒歩7分 / 和泉大宮駅  徒歩11分 / 久米田駅  徒歩19分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

病院特徴
・国内有数の医療法人であり、教育体制や福利厚生が充実している環境です。
・大阪府認定3次医療機関です。全ての救急患者を受け入れ「断らない医療」を提供しています。
・救急医療の診断に必要な検査室や装置は24時間稼働しています。ドクターヘリがあります。

勤務条件
・経験4年で年収450万円ほどの給与水準です。
・住宅手当最大24,000円支給(持ち家の場合も別規定で支給有)/医療費補助制度有ります。
・看護師寮があります。病院近隣にある寮を借りることができます。複数の物件を実際に見に行き、自分で寮を選択することができます。
・24時間利用可能な託児所は病院敷地内の一戸建てで、おひさまがいっぱい当たる園庭もあります。

休日・休暇

・年間休日114日
・月8-11日の休み
・年末年始休暇:4日
・有給休暇:10日(消化率は80%程度!)
・その他特別休暇:リフレッシュ休暇(4日)、慶弔、結婚、介護など
※公休+有給で1週間程度の休み取得も可能!

〈透析室〉
日祝固定休み ※土曜日は勤務
【新着】2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/泉南郡熊取町】永山病院
JR阪和線熊取駅から徒歩5分/充実した教育体制あり/一般病棟104床(地域包括ケア病棟44床)、回復リハ病棟26床、療養病棟56床の地域密着型病院です。

給与給 与
年収 530~560万円
勤務地勤務地
大阪府泉南郡熊取町大久保東1-1-10
最寄駅最寄駅
熊取駅  徒歩7分 / 東佐野駅  徒歩20分 / 日根野駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・ボーナスが年に3回あり、3月、7月、12月の支給です。
・子育て世代の働きやすい風土が根付いています。
・子供の学校行事などはお互い様の精神で、みんなで休みを調整し合っています。
・残業で保育園のお迎えが間に合いそうにない場合でも相談しやすい環境です。
・教育部長(本院付けで両院の教育を担当)が在籍しており、教育過程やプログラムをしっかり組んでいるので経験の浅い方も安心して働けます。
・社会人経験のある30代や40代の新卒看護師も在籍しているので、年齢・経験問わず指導を受けられます。
・認定看護師免許取得の制度が充実しています。学費全額負担・研修中は公休扱いなので給与の支給があります。
・外部研修も、研修費・交通費は病院が全額負担します。

休日・休暇

[休日]
・シフト制/4週8休
※希望休は月3日程度の申請が可能です

[休暇]
・夏季休暇:2日
・年末年始休暇:2日
・リフレッシュ休暇:1日
・有給休暇:10日(法定通り)
※有給は1時間単位で取得可能です

[年間休日]
109日
【新着】2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/河内長野市】青山第二病院
近鉄・南海河内長野駅から車で5分・徒歩15分/慢性期に特化した病院です。残業ほぼなし

給与給 与
年収 433万円~
勤務地勤務地
大阪府河内長野市喜多町192-1
最寄駅最寄駅
河内長野駅  徒歩11分 / 三日市町駅  徒歩13分 / 美加の台駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
・ラポール会という大きな法人が基盤となっているので経営基盤が安定しています。
・57床とコンパクトな療養型病院です(うち地域包括ケア機能を有する病床27床)。
・周辺施設往診の強化をしており、今後は在宅分野の強化を目指しています。

【勤務条件】
・無駄な残業を減らすために積極的に業務改善をしています。
・残業が少なめ(月5時間-MAX10時間程度)です。
・ご自身の事情に応じて夜勤少な目、曜日固定入りも相談可能です。
・有給消化率は80%と高めです。

【家庭/プライベート両立】
・子育て世代が活躍中!希少な日勤常勤相談可能な環境です。
・チームワークでシフトなどカバーしています。

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
・夏季休暇:4日
・年末年始休暇:4日
・有給休暇:初年度12日(入職3ヶ月後2日付与、半年後10日付与。その他は法定通り)

[年間休日]
112日
 2024.03.21 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/大阪狭山市】さくら会病院
金剛駅から徒歩約10分/寮あり/年間休日112日/整形外科に強みのある病院です

給与給 与
年収 566.8万円~
勤務地勤務地
大阪府大阪狭山市半田5-2610-1
最寄駅最寄駅
金剛駅  徒歩8分 / 大阪狭山市駅  徒歩12分 / 狭山駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・脳外科:整形外科=3:7の割合で受け入れ、地域の急性期病院として対応しています。
・各病棟に病棟専属の薬剤師が1名、管理栄養士が1名いるので、看護師は看護業務に集中できます。
・夜勤手当は1回16,000円と高水準です。
・賞与は前年度実績4ヶ月分と好待遇です。
・子育て世代が多く、困ったときはお互い様の精神でフォローしあえる環境です。
・さくらシップという制度を整え、新入職者の受け入れ態勢を作っています。
・毎年新卒採用を行っており、丁寧に育成しています。
・経験の少ない方の受け入れも行っております。

休日・休暇

[休日]
・4週8休シフト制

[休暇]
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:5日
・有給休暇:10日(法定通り)

[年間休日]
112日
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大阪府/大阪市鶴見区】新協和病院
放出駅より徒歩5分/定年65歳/夜勤手当高め

給与給 与
年収 500~580万円
勤務地勤務地
大阪府大阪市鶴見区今津南1-5-8
最寄駅最寄駅
放出駅  徒歩5分 / 高井田中央駅  徒歩17分 / 高井田駅  徒歩18分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
2交替 土日祝休み 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

病院特徴
・1983年11月に開院した148床のケアミックス病院です。
・オペは月5-6件程度で整形外科のみ行っており、救急も月60-70件と多くはない地域密着型の病院です。
・JR学研都市線「放出駅」から徒歩5分と利便性の高い立地です。

勤務条件
・夜勤手当が1回15,000円と手厚く給与水準の高い職場です。
・出産等によりライフスタイルの変化があった場合にも柔軟に対応可能です。
・定年65歳の為長く働ける職場環境です。

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制
希望休月3日まで

[休暇]
夏季休暇3日
年末年始休暇5日
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
112日※夏季休暇、年末年始休暇含む
【新着】2024.03.28 更新

【大阪府/堺市東区】田仲北野田病院
北野田駅から車で5分/保育園補助あり/子育て世代活躍中/日勤17時まで

勤務地勤務地
大阪府堺市東区北野田707
最寄駅最寄駅
北野田駅  徒歩10分 / 狭山駅  徒歩18分 / 萩原天神駅
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

病院特徴
・透析に強みのある病院です。先端技術と心をこめた治療がモットーです。人工透析ベッドを80床を有しております。
・シャント導入も自前なので安心です。手術先手配等の煩わしさはありません。
・法人が大きく、グループで大阪府内に6か所透析クリニックを持っており、経営も安定しています。
・アットホームな雰囲気で、助け合って勤務しています。

家庭/プライベート両立
・保育所/幼稚園補助があります(保育所上限50,000円、幼稚園上限30,000円)

教育体制
・ジョブシャドーイング制を取り入れており、中途看護師さんの受け入れ体制が良いです。

休日・休暇

・4週8休制(病棟・透析) 
・4週7休(日祝+3日)(オペ室) 

・年間111日(年末年始休暇5日を含む、夏季休暇2日を含まない計算)
※カレンダーにより年間休日の変動有り
・有給休暇:入職時に2日付与。入社後半年に10日付与。その後は法定と同様。
※入職時付与分に関しての有効期限は1年半、以後付与される有給分に関しては各2年の有効期限あり。
【新着】2024.03.28 更新

【大阪府/堺市堺区】清恵会病院
堺東駅から南海バス下車徒歩1分/付属看護学校有り/教育に手厚いです/24時間託児所/病児保育室完備

勤務地勤務地
大阪府堺市堺区南安井町1-1-1
最寄駅最寄駅
寺地町駅  徒歩8分 / 宿院駅  徒歩9分 / 御陵前駅  徒歩11分
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

病院特徴
・2016年に堺市立病院跡地に移転し、診療科目を増やし医療設備も充実させています。
・配属希望が出せるため、未経験の部署へのチャレンジが可能です。

勤務条件
・処遇改善加算手当は毎月10,000円-支給されます。

家庭/プライベート両立
・託児所は夜間も利用可能で、病児保育室は病院内に併設しています。

教育体制
・看護学校を併設しているので、実習生や新卒の受け入れ実績が多いです。
・現在他職種も含んだチームで横断的な学びの環境づくりを推進中です。

休日・休暇

[休日]
月8日以上(シフト制)

[年間休日]
年度によって若干増減します。
年間110日-114日

[休暇]
年末年始休暇:5日
有給休暇:入職後6か月目に10日付与。
※別で、入職後3か月目に3日間付与されます。5か月目までに消化必須の有給です。
リフレッシュ休暇
創立記念日(7/15)
その他特別休暇あり(慶弔・産前産後休暇・育児休業など)
【新着】2024.03.28 更新

【大阪府/大阪市東成区】矢木脳神経外科病院
地下鉄「緑橋」「深江橋」駅から徒歩10分/整形外科・脳神経外科を学べる病院/年間休日120日以上

勤務地勤務地
大阪府大阪市東成区東今里2-12-13
最寄駅最寄駅
深江橋駅  徒歩7分 / 緑橋駅  徒歩8分 / 新深江駅  徒歩15分
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・1988年に41床の外科病院として開設し、その後2008年2月に大阪市東成区に92床の病院として設立しました。急性期医療と高齢者のリハビリテーション・在宅復帰を支援し、地域における急性期医療の中核病院の役割を担っています。
・現在約6割程度が整形外科の患者様の為、脳神経外科単科の病院ではございません。
・育児と仕事の両立がしやすく子育て中の看護師も多数在籍しています。ワークライフバランスを推進する「カンゴサウルス賞」も受賞しています。
・院内外はとてもキレイで清潔感があり、働きやすい環境です。
・病院以外にも、クリニック・施設・在宅など幅広く展開している、安定性のある法人です。
・年間休日は120日以上、日勤17時終わりの為、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
・健康促進補助金制度により、グループ法人内医療機関を受診の際、医療費補助があります。

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制

[休暇]
夏季休暇2日※但し勤続6ヶ月以上1年未満は1日、1年以上で2日付与
年末年始休暇4日
有給休暇(法定通り)
その他慶弔休暇

[年間休日]
123日(夏季休暇、年末年始休暇含む)※変動有り
【新着】2024.03.27 更新

【大阪府/大阪市平野区】高遼会病院
地下鉄平野駅から徒歩9分/年間休日120日以上/整形外科に強みのある病院です。【2025年8月移転予定】

勤務地勤務地
大阪府大阪市平野区平野本町4-15-6
最寄駅最寄駅
平野駅  徒歩9分 / 平野駅  徒歩13分 / 加美駅  徒歩16分
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【病院特徴】
・大阪市平野区にある整形外科を中心とした病院です
・リハビリテーションをメインとしたデイケアもあります
・平成30年4月に全面リニューアルをしており、大変綺麗な病院です
・17時以降は救急車の対応がないため、急な対応は少なく夜勤時も比較的落ち着いて業務にあたることができます
・看護師人数は看護基準より多く配置しております
・部署によっては日勤常勤も相談可能です!

【家庭/プライベートとの両立】
・30-40代の看護師も多く在籍しており、子育て理解のある職場です
・お休みが多いため家庭やプライベートとの両立が可能です

【教育体制】
・中途入職者もプリセプター制度があります
・准看護師の看護師取得支援もしており(貸付制度)、通信教育にて取得したスタッフもいます

休日・休暇

4週8休
※配属による
・年末年始休暇あり(通常12/30-1/3※暦により変動あり)
・年間休日120日前後
・社員・パートともに長期休暇もしっかりあります。
【新着】2024.03.25 更新

【大阪府/八尾市】東朋八尾病院
近鉄八尾駅徒歩5分/残業少なめ/車通勤可能です

勤務地勤務地
大阪府八尾市北本町2-10-54
最寄駅最寄駅
近鉄八尾駅  徒歩5分 / 久宝寺口駅  徒歩17分 / 河内山本駅
施設形態施設形態
病院
2交替 給与高め 昇給あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
・障がい者病棟になってますが、呼吸器の方から一般的な疾患の患者様まで幅広くいらっしゃいます。
・建替えをしており綺麗な病院です。
・駅近でアクセス良好です。
・1病棟が30床程度に設計され看護師の負担が少ない作りになっています。
・夜勤は3名(看護師2名+看護助手1名)体制なので、落ち着いて業務が可能です。

【勤務条件】
・年俸制のため、評価次第で高給与を目指せます。初年度の総収入は年収制より高いです。

【家庭/プライベート両立】
・有給消化率も高く、シフト希望も相談しやすいです。
・忙しすぎない急性期になるため、家庭と両立している看護師が多数在籍しています。

【教育体制】
・業務時間内の勉強会を実施しています。
・基本現場でのサポートになますが、プリセプター制度があります。

休日・休暇

[休日]
月9日休みのシフト制
年間休日:110日

※連休に関して
有給や公休を使って連休を取得することが可能です。
急遽な依頼は難しいですが1-2ヶ月前に申請すればシフトも通ります。

[休暇]
・有給休暇:入社半年経過後10日付与
・夏季休暇:2日(年間休日数に含む)
・年末年始:無し
・その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
【新着】2024.03.22 更新

【大阪府/大阪市平野区】三好病院
谷町線平野駅から約10分!/一般21床、地域包括ケア12床、療養36床の地域密着型病院/ 日勤16時30分まで/残業ほぼなし!/

勤務地勤務地
大阪府大阪市平野区流町4-10-10
最寄駅最寄駅
平野駅  徒歩8分 / 喜連瓜破駅  徒歩14分 / 平野駅  徒歩20分
施設形態施設形態
病院
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・回復期から慢性期型の病院で、60年以上の歴史がある病院です。
・近年はセラピストに若手が増え、SNS発信や院内部活動が盛んです!お揃いのパーカーを作ったりと和気あいあいとした職場です。
・リハビリに積極的で、通所リハビリと訪問看護ステーションも含め、入院リハビリは365日実施しています。
・地域の高齢者に喜ばれる病院として運営しています。
・夜勤手当15,000円/回と高水準です。
・年間休日116-121日と、十分にプライベートとの両立が叶います。
・残業は少ないです。
・1週間の所定労働時間が39時間で、ワークライフバランスが実現できます。
・研修、講習会への参加費用は病院負担で参加可能です。
・資格取得支援制度があります。
・地域医療連携室で地域医療連携業務が学べたり、併設する訪問看護ステーションで訪問看護も学ぶことが出来ます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制

[休暇]
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇:法定通り

[年間休日]
約116-121日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.21 更新

【大阪府/大阪市平野区】平野若葉会病院
地下鉄谷町線喜連瓜破駅から徒歩1分/24時間託児所完備/残業ほぼなし

勤務地勤務地
大阪府大阪市平野区瓜破2-1-19
最寄駅最寄駅
喜連瓜破駅  徒歩1分 / 出戸駅  徒歩17分 / 平野駅  徒歩19分
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・医療法人五月会グループの法人です。
・周辺の急性期病院からの転院患者さんを多く受け入れています。
・予定入院・予定オペがほとんどのため、突発的な残業は生じにくいです。
・通勤に便利です。地下鉄谷町線喜連瓜破駅から徒歩1分。車通勤も可能です。
・給与水準高めです。40代前半看護師で年収500万円以上も見込めます。(経験考慮)
・勤務時間が9時-17時と1日実働7時間と短く、週37.5時間勤務です。
・夜勤回数が少なめでの勤務も相談可能です。
・定年65歳なので、長く常勤として勤務可能です。
・24時間365日利用可能な託児所があります。
・勉強会や委員会は時間内に行うことがほとんどです。

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇あり

[年間休日]
110日
 2024.03.21 更新

【大阪府/大阪市阿倍野区】帝塚山リハビリテーション病院
【地下鉄御堂筋線 「西田辺」 駅から北西へ徒歩で約3分/家庭や育児の理解あるアットホームな病院!

勤務地勤務地
大阪府大阪市阿倍野区阪南町5-15-5
最寄駅最寄駅
西田辺駅  徒歩2分 / 鶴ケ丘駅  徒歩8分 / 南田辺駅  徒歩10分
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 電子カルテなし

ひとこと特徴

≪2012年に開設したリハビリ特化型病院で、患者様の6割が脳疾患後の回復期の患者様です≫
・賞与は4.30ヶ月/年と高い実績があります!
・勤務時間が7.5時間と短めです。冬期休暇5日に誕生日休暇も1日あります!
・住宅手当が一律で10,000円の支給があります!
・夜勤に入れば、夕食と朝食がついています。
・残業はほぼありません。プライベートとの両立がしやすい環境です!
・始業は9時なので、朝はゆったりスタートできます。
・回復期に携わる新しい教育や院外研修などへの積極参加が可能です。
・男性職員も多く、人間関係が良好です。
・小規模ならではのアットホームな雰囲気です。

休日・休暇

[休日]
・4週8休
・年間休日110日(休暇含む)
[休暇]
・冬期休暇:5日
・誕生日月休暇:1日
・有給休暇:法定通り(半年経過後に10日)
 2024.03.19 更新

【大阪府/大阪狭山市】樫本病院
南海高野線金剛駅から車で10分/院内託児所完備/緩和ケア病棟あり

勤務地勤務地
大阪府大阪狭山市東茱萸木4-1151
最寄駅最寄駅
滝谷駅  徒歩10分 / 金剛駅  徒歩19分 / 千代田駅
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【病院特徴】
・急性期/回復期/療養/在宅まで一貫して対応できる病院です。
・200床規模のケアミックス病院ですが、緩和ケア病棟を16床もっています。

【勤務条件】
・経験6年ほどで年収440万円以上見込めます。
・夜勤回数は相談可能です。
・日勤は始業が8:50で、終業が17:00です。1日7時間10分勤務で短いです。

【家庭/プライベート両立】
・病院内敷地に保育士のいる託児所を完備しています。24時間利用可能です。
・有給消化率99%と高めです。

【教育体制】
・院内研修は90%以上勤務時間内で実施します。
・経験豊富なベテラン看護師が多いため、フォロー体制が整っております。
・奨学生の受け入れもしているので、経験が少ない方やブランクのある方も安心して勤務いただけます。
・毎年2-4名ほど看護師進学コースを利用しています。

休日・休暇

年間休日:112日(年末年始休暇5日間含む)
夏季休暇:4日 ※入職時期により異なる(実質年間休日:116日)

有給休暇:法定通り ※非常勤職員は勤務日により異なる 
慶弔休暇:1-5日
 2024.03.19 更新

【大阪府/和泉市】奥村病院
和泉府中駅から徒歩約7分/経営層が変わり、看護部も新体制になった27床の小さな地域密着型慢性期病院です

勤務地勤務地
大阪府和泉市府中町3-15-3
最寄駅最寄駅
和泉府中駅  徒歩5分 / 信太山駅 / 忠岡駅
施設形態施設形態
病院
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
・これからスタッフ皆で創っていく病院です。
・運営母体が変わり、病棟の許可を得たばかりなので、皆の意見を取り入れながら体制を整えています。
・看護部長、副看護部長が共に40代です。若く柔軟な考えを持っています。
・新しいことや新人スタッフのノウハウをどんどん取り入れ、風通しのよい職場を目指しています。

【勤務条件】
・年間休日は112日です。
・夜勤1回15,500円と水準は高めです。
・65歳定年と長期就業が可能です。

【家庭/プライベート両立】
・救急指定なし、オペなし、慢性期なので残業が少なく家庭との両立が可能です。
・子育て世代から子育てを終えた世代まで在籍していますので、家庭への理解があります。

休日・休暇

[休日]
月8-10日(均等割当)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
112日(2022年実績、法人規定の均等割り付けによる)
 2024.03.19 更新

【大阪府/大阪市西成区】思温病院
大阪メトロ四つ橋線「花園町」駅から徒歩4分、また堺筋線「天下茶屋」駅下徒歩10分、南海高野線「天下茶屋」駅下車徒歩10分)で通勤至便/日勤9時から17時まで/残業ほぼなし

勤務地勤務地
大阪府大阪市西成区松1-1-31
最寄駅最寄駅
花園町駅  徒歩4分 / 天下茶屋駅  徒歩7分 / 松田町駅  徒歩7分
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【病院特徴】
・法人は大阪に本社を置くスーパーホテル、関西圏で50か所以上の施設を構えるスーパーコートと同系列の為安定しています。
・180床の同病院内に急性期から回復期・慢性期までの病床を備え、高齢者医療・心不全ケア・リハビリ、多職種チーム医療、地域連携、在宅復帰等に力を入れています。
・地域包括ケア・療養病棟ではともに入院料1を取得しており、看護ケアや在宅復帰などに力を入れています。

【勤務条件】
・40代後半年収で550万円程度のお給与となり、別途残業代が付きます。
・住宅手当10,000 円など各種手当あり、更にご家族の扶養をされていれば扶養手当がつきます。
・年間休日110日。メリハリをつけたお休みを取れます。

休日・休暇

・公休4週8休
・年間休日110日
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:3日
・有給休暇:年次有給休暇(入職6ヵ月後10日)育児・介護休業制度
 2024.03.18 更新

【大阪府/大阪市福島区】フジタ病院
各線最寄駅より徒歩5分以内/9時始業/子育て理解有り/住宅手当・扶養手当有り

勤務地勤務地
大阪府大阪市福島区吉野2-10-11
最寄駅最寄駅
野田阪神駅  徒歩3分 / 野田駅  徒歩3分 / 玉川駅  徒歩4分
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
・1949年開設した地域密着型の病院で、他職種共働で幅広いニーズにお応えできるようチームワークを大切に「安心して、かかれる、あずけられる、医療・介護」を提供しております。
・2010年6月までにはISO9001の認証を関連施設含め全ての事業所で取得しており、質の高いサービス提供しています。
・全室電動別途を導入しており、腰への負担が軽減出来ます。

【勤務条件】
・夜勤手当15,000円と高めの水準で、住宅手当や扶養手当等手当面も充実しています。
・子育て中の看護師様も多く、プライベートと両立しながら勤務して頂きやすい環境です。

休日・休暇

[休日]
病棟:4週8休シフト制
外来:日曜日・祝日含む月8日休み
オペ室:原則土曜日、日曜日休み

[休暇]
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇:1/1-1/3※出勤時は代休取得
慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

[年間休日]
107日
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
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私の精神状態の変動で、連絡を絶っていたりしていても、こまめに連絡をいただき、本当に申し訳ないと感じています。

でも、傾聴する姿勢で的確なアドバイスをしてくださり、本当に阪口様に担当していただいてよかったと感謝しています。 >> 続きを読む

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  • 大阪府  吹田市

    40代

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    常勤(夜勤含む)
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ナース人材バンク サービス満足度:
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聞きにくいところなど詳細にわたって交渉していただきました。色々相談にものってもらえ今回の担当の方には感謝です。 ありがとうございます。 本当に利用してよかったです >> 続きを読む

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いつも親身になって相談に乗って下さって本当に感謝してます。明るくて元気で、こっちまで元気に笑顔になれました(?? ?(???c) >> 続きを読む

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大阪府×病院の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

病院 大阪府全体
看護師 ¥4,441,299 ¥4,432,932
准看護師 ¥3,912,485 ¥3,898,212
助産師 ¥4,806,347 ¥4,769,781
保健師 ¥3,724,273 ¥3,743,072

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

病院 大阪府全体
看護師 ¥1,663 ¥1,664
准看護師 ¥1,522 ¥1,531
助産師 ¥1,724 ¥1,735
保健師 - ¥1,843

2024.03 更新

大阪府×病院の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 47.2
日勤 32.3
夜勤専従 3.1
非常勤 17.4
単位:%

配属先

オペ室 16.5
病棟 48.7
外来 17.9
透析 6.3
その他 10.7
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

大阪府の看護師求人動向・求人倍率

大阪府の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
大阪 3,429人 7,771人 2.27倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、大阪府の求人倍率は2.27と全国平均に近い数字になっていますが、人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、大阪府の看護師数は959.8人となっており、全国平均を下回っています。有効求人数も全国平均よりも多く、大阪府は看護師不足の状況にあると言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

大阪 全国
看護師 959.8人 1,015.4人
准看護師 157.8人 225.6人
保健師 27.7人 44.1人
助産師 32.8人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全て全国平均を下回っている状態です。東京など人口の多い地域でも同様の傾向が見られ、大都市圏での看護師不足が浮き彫りになっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
大阪府の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
2,284
(47,279)
2,336
(31,835)
64,182
(1,015,744)
23,884
(357,777)
平成
26年
2,149
(48,452)
2,564
(33,956)
72,617
(1,086,779)
19,065
(340,153)
平成
28年
2,367
(51,280)
2,829
(35,774)
73,457
(1,149,397)
18,293
(323,111)
平成
30年
2,284
(52,955)
2,706
(36,911)
83,016
(1,218,606)
15,589
(304,479)
令和
2年
2,446
(55,595)
2,896
(37,940)
84,826
(1,280,911)
13,945
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

大阪府では保健師・助産師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は132.2%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも6ポイント高くなっています。

大阪府の看護師の平均給与

大阪府の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,180,656円、非常勤看護師の平均時給は1,540円であるのに対して、大阪府の常勤看護師の平均年収は4,342,154円、非常勤看護師の平均時給は1,686円です。大阪府の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を上回る結果となっています。地域差による調整によって東京や大阪などの大都市圏では、地方と比べて平均給与が高い傾向にあります。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,466,660
夜勤のみ ¥4,788,062
日勤のみ ¥4,012,195
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によっても平均給与に違いがあります。夜勤のみの勤務の場合、平均年収が4,788,062円と、日勤のみと比較し年収で775,866円の差が発生しております。

大阪府の医療について

看護師不足が深刻化している医療現場では、国の方針や人口分布などを見ながら看護師の確保・育成に努めていかなくてはなりません。約882万人の人々が住んでいる大阪府は、全国の中で面積は小さいものの人口密度・昼夜間人口比率が高く、多くの人が行き交う地域です。加えて高齢化率も上昇しているため府民の病院利用率は高い水準となっており、看護師が不足している状態が続いています。病院数は全国の数を下回っていますが病床数については全国と比較して大きな差は見られません。

現在、大阪府では高齢化の進展に伴う訪問看護の推進が課題となっており、在宅医療において即戦力となる看護師の育成体制の構築を急いでいます。東京都や大阪府のような大都市では特に、高齢化に伴う医療提供体制の変革などの影響を大きく受けやすいエリアです。そのため、訪問看護師の確保だけでなく、加速する高齢化に伴う訪問看護ステーションの事業所の拡大や、看護職員が産休・育休・介護休暇を取得する際の代替職員の人件費のための助成金を支給するなどの運営体制強化・支援を行っています。
高齢者の増加が今後も見込まれている中で、将来の医療体制を見通しながら、患者さんに適切な医療を提供するための取り組みを行っています。

大阪府の看護師に対する支援・取り組み

大阪府では看護師として働きたいと考えている方へ向けて、修学資金を貸し付けする「大阪府看護師等修学資金」という取り組みを行っています。これは、看護師学校養成所卒業後1年以内に看護職員の免許を取得した後、免除対象施設に5年間勤務することで返還が免除される制度です。看護師を目指す上で不安となる金銭面の支援を受けられるため、大阪府で看護師を目指す方にとってはぜひ利用したい制度です。免除対象施設は年度によって異なるため予め確認しておきましょう。

参考:大阪府看護師等修学資金

大阪府で人気のエリア

大阪府で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは大阪市になります。求人件数も大阪府内では一番多く、大手企業が母体となっている病院や駅近の訪問看護ステーション、在宅診療のクリニックなど、多様な求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。
ここでは、求人数が多い大阪市・堺市・東大阪市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

大阪市
  • 大阪府の約3分の1の看護師求人が大阪市での募集となっている
  • 高度な設備を持つ大規模病院が多く業務内容もさまざまでキャリアアップ思考の方におすすめ。収入も高い傾向。 
  • 医療のICT化といった先進的な医療施策に取り組む医療機関も多い。
  • 求人が多いため、自身の希望に沿ったものを見つけやすい
堺市
  • 地域一体型の医療体制のため、さまざまな取り組みを推進している
  • クリニックや訪問看護の求人が豊富
東大阪市
  • 地域に根差した医療を提供している施設が多い
  • 駅から近く通いやすい施設の求人やクリニックの求人も豊富

他にも、豊中市や高槻市、枚方市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
利用者の方の何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

まとめ

今回は、大阪府の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。大阪府では看護師不足が深刻化している中で、地域医療を活性化させるためにさまざまな取り組みが行われています。大阪府で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

【参考】

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