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ナース人材バンク 岡山県 病院・その他・外来・退職金ありの准看護師求人

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准看護師 病院 その他 外来 退職金ありの求人・事業所

13 件中 1~13件表示

【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岡山県/笠岡市】笠岡第一病院
連休取得も可能・学びの多い急性期病院です。

給与給 与
年収 369.9~449.1万円
勤務地勤務地
岡山県笠岡市横島1945
最寄駅最寄駅
笠岡駅 / 里庄駅
法人名法人名
医療法人社団 清和会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
[準夜勤]16:30~1:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科 歯科 その他
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間120日でリフレッシュ休暇もしっかり取得できます。

・教育体制も充実!地域医療を大切にしているため、患者様の視点で常に医療・看護を考える病院です。

・「子育て支援」に力を入れています。急性期でキャリアを積みながら、仕事も両立できる病院です。

休日・休暇

・年間休日120日、4週8休、シフト制
※透析のみ、日曜日固定休み
・休暇 :リフレッシュ休暇/年1回(連続して7日間)

仕事内容

病院内における看護業務全般及び付帯業務
【新着】2024.03.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岡山県/真庭市】近藤病院
外科・整形・消化器系に注力しています。働き方についてもお気軽にご相談ください。残業少なめ/院内託児所あり/定年70歳までの希少な病院です。

給与給 与
年収 306.7~385.2万円
勤務地勤務地
岡山県真庭市勝山1070
最寄駅最寄駅
中国勝山駅  徒歩6分 / 久世駅 / 月田駅
法人名法人名
医療法人敬和会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 麻酔科 リハビリテーション科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・救急医療を担いながら、主に外科・整形外科・消化器系に力を入れています。
・地域包括ケア病床55床を有しています。
・柔軟な働き方が可能です。子育てとの両立に悩む方は必見です。
・NST稼働施設に認定しています。(NST:栄養サポートチーム)
※基本的医療のひとつである栄養管理を、症例個々や各疾患治療に応じて適切に実施すること
・定年は70歳までです。
・住宅手当、扶養手当があります。※規定に準ずる
・中途プリセプター制度があります。

休日・休暇

・休日:4週9休(年間休日110日程度)
・休暇:有給休暇(法定通り)、リフレッシュ休暇有り

仕事内容

医師の指示による看護業務に従事していただきます。
 2024.03.15 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【岡山県/岡山市北区】光生病院
市内中心部の好立地!育児理解もあり、多彩な働き方の相談も可能で定着率も高い病院です!

給与給 与
年収 340.5~443.9万円
勤務地勤務地
岡山県岡山市北区厚生町3-8-35
最寄駅最寄駅
大元駅  徒歩12分 / 岡山駅前駅  徒歩19分 / 岡山駅  徒歩19分
法人名法人名
社会医療法人光生病院
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:00~9:00
[遅出1]10:30~19:00
[遅出2]11:30~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 心療内科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・おかやま子育て応援宣言企業で、県知事賞を受賞している同院は、託児所完備!家庭と仕事を両立しながらも学びやすい環境です!
・病棟により夜勤:2交代・3交代の相談も可能です!また、夜勤手当が回/16,000円と県内でも高水準です!
・中途採用も積極的にしており、受入の体制を整っています!ご経験に関わらず、安心した教育体制で学ぶ事ができます!

休日・休暇

[休日]
4週7休

[休暇]
有給休暇(法定通り):6ヶ月以上在籍、8割以上出勤で10日(取得率約50%/最大3日-4日に連続休暇取得も可)
祝日
年末年始休暇3日
夏季休暇3日
リフレッシュ休暇:2ヶ月以上在籍で2日支給+4ヶ月で1日支給

[年間休日]113日

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務
管理職:管理職業務全般及び付帯する業務
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岡山県/高梁市】高梁中央病院
保育所あり、残業少なめのケアミックス病院です。

給与給 与
年収 350.8万円~
勤務地勤務地
岡山県高梁市南町53
最寄駅最寄駅
備中高梁駅  徒歩5分 / 備中広瀬駅 / 木野山駅
法人名法人名
医療法人 清梁会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:00~17:00
[当直]17:00~8:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 心療内科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2次救急指定ですが、急性期-療養型病棟まで備えているケアミックス病院です。
・健診、透析、訪問看護、介護老人保健施設、在宅介護など様々な関連施設もあり、高梁市で有数規模の法人です。
・様々な配属部署があるため、家庭の状況によりご検討頂けます。学ぶ上では急性期病棟ですが、残業や業務の忙しさを考え地域包括ケア病棟、療養型病棟などの配置も可能です。
・2013年に新病院となり、とても綺麗な病院になりました。それに合わせ最新の設備や機器を導入するなど業務効率を上げております。
・福利厚生が充実しています。賞与5.0ヶ月(前年度実績)と大企業並みです。
・託児所があり、子育て理解のある事業所ですので安心してご勤務ができます。また学童保育も対応しているため、小学3年生の児童までお預け可能です。
・中途入職の方にも、安心して勤務に励んでもらえるよう、研修プログラムを用意しています。

休日・休暇

<休日>
年間休日112日
週休2日制(1年単位の変形労働時間制)
外来の場合、日祝固定休み
<休暇>
年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇あり
特別休暇(結婚・出産・育児・子の看護・介護・忌引) あり

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【岡山県/新見市】長谷川紀念病院
子育て中の看護師必見/未就学児1名当たり5,000円-20,000円の保育手当あり/子育てと両立しながらキャリア形成ができる整形外科に特化した病院の求人です!

給与給 与
年収 392.1~517.7万円
勤務地勤務地
岡山県新見市高尾793-6
最寄駅最寄駅
新見駅  徒歩13分 / 布原駅 / 備中神代駅
法人名法人名
医療法人 淳和会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]8:00~17:00
[日勤2]8:30~17:30
[夜勤]16:30~8:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 皮膚科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期治療では整形外科疾患の術前・術後ケアや退院支援、内科疾患や脳血管障害の患者様のケアを、療養病棟では長期療養の患者様や、退院・在宅復帰に向けた退院支援などを行います。
・整形外科に特化した病院で、専門性深く経験が積めます。整形外科疾患をメインに年間400件以上のオペを行っております。
・救急車の受け入れもしておりますが年間150件ほどで適度な忙しさです。
・各種手当や、職場風土などお子様を抱えて働く方にとって働きやすい職場です。
・年間休日118日に加え、有給休暇の取得率が高いことも魅力です!また就業後すぐに、有給が10日付与されます!

休日・休暇

・4週8休 年間休日118日
※週2日半休み+1日休み
・有給休暇:初年度10日(就業時に付与)
・夏季休暇:1日
・冬季休暇:5日
・誕生日休暇・育児休暇・結婚休暇・忌引休暇等あり

仕事内容

病院内における看護業務
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岡山県/真庭市】勝山病院
育児中やブランクのある方も歓迎しています!2023年4月から電子カルテ導入。病児保育もスタートしました。

給与給 与
年収 300~375万円
勤務地勤務地
岡山県真庭市本郷1819
最寄駅最寄駅
中国勝山駅  徒歩8分 / 月田駅
法人名法人名
医療法人美甘会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:00~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 眼科 麻酔科 アレルギー科 リハビリテーション科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業も少なめで、ワークライフバランスがとれています。
・年間休日は112日で、リフレッシュ休暇があります。
・希望休を配慮できる環境があります!(基本5日ですが予定などがあれば相談可能です)
・中途入職者の受入体制・教育体制が整っています。
・研修などは基本業務内に行います。
・2023年4月から、病児保育(小学生も可能)が始まりました!

休日・休暇

休日
・4週8休 
・年間休日112日(シフトによる)

休暇
・夏季休暇:2日
・冬季休暇:5日
・秋季休暇:1日
・有給休暇:法定通り
・その他:産前産後休暇:産前6週前、育児休暇1年・2年までは取得可能
誕生日休暇・育児休暇・結婚休暇・忌引休暇等あり

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務
【新着】2024.03.27 更新

【岡山県/玉野市】由良病院
認知症病棟、精神科病棟に興味をお持ちの方必見!

勤務地勤務地
岡山県玉野市深井町11-13
最寄駅最寄駅
宇野駅
法人名法人名
医療法人 愛善会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 整形外科 精神科 神経科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科病院で一般病棟・精神科病棟・認知症病棟がございます
・分からない事は先輩看護師が優しく教えます!
・残業は少なめでプライベートと両立して働きやすい環境です!
・働き方のご相談が可能です!

休日・休暇

【常勤の場合】
シフト制
年間休日107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

院内における看護業務
※病棟・外来で配属先により決定・従事
【新着】2024.03.26 更新

【岡山県/倉敷市】玉島病院
24時間託児所あり・残業ほぼなし・2交代も相談可・プライベートとの両立を応援してくださる病院です。

勤務地勤務地
岡山県倉敷市玉島乙島4030
最寄駅最寄駅
新倉敷駅
法人名法人名
公益財団法人弘仁会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚泌尿器科 眼科 耳鼻咽喉科 神経科 放射線科 麻酔科 歯科
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・もともと看護学校を持っていた病院であるため、病院としての基盤はしっかりしております!
・内科、整形外科、産婦人科、歯科が主な診療科であり、病院だけでなく、関連施設も持たれており、地域医療に特化した法人です。
・24時間保育、病児保育に加え嬉しい未就学児までのお子様のお預けが可能です。ご家庭との両立が図りやすいです。
・準夜勤、深夜勤ともに看護師2名に介護職1名という3名体制を保っている心強い環境が整っています。
・2交代の相談も可能です。

休日・休暇

・年間休日113日
(病棟)4週8休(週40時間シフト制)
(外来)日祝固定休み、他シフト制 ※頻度は少ないが当番医で出勤の可能性あり
・夏季・年末年始休暇、有給休暇・特別休暇

仕事内容

病院内での看護業務
【新着】2024.03.25 更新

【岡山県/高梁市】大杉病院
未経験やブランクのある方も歓迎!手当も充実で、公私の充実も図れます!

勤務地勤務地
岡山県高梁市柿木町24
最寄駅最寄駅
備中高梁駅  徒歩11分 / 木野山駅 / 備中広瀬駅
法人名法人名
医療法人 慶真会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 歯科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から地域連携まで、幅広くカバーしています!
・外科、整形外科、内科を始めとする12の診療科のある救急指定病院です!
・賞与4.8ヵ月!各種手当充実の手厚い病院です!
・病院から徒歩3分の公的保育園があり、保育料全額補助なので子育て中のサポートも安心です!

休日・休暇

シフトによる4週8休 
年間休日111日
年次有給休暇 
夏期休暇1日
年末年始休暇3日

仕事内容

外科・内科を中心に看護師としての業務を行っていただきます。
当院の外来・一般病棟・地域包括ケア病棟の3つのセクションの中から、応募者の方のご希望や経験を踏まえ、その方にふさわしい部署・業務に従事して頂きます。
【新着】2024.03.22 更新

【岡山県/倉敷市】児島中央病院
【2023年4月より給与・雇用条件が変わりました】給与が増え・勤務時間は減り働きやすい環境になっています

勤務地勤務地
岡山県倉敷市児島小川町3685
最寄駅最寄駅
児島駅  徒歩5分 / 上の町駅
法人名法人名
医療法人医誠会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 美容外科 小児科 婦人科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2023年4月より、職務手当が15,000円値上がりしました!地域手当は10,000円追加です。
・2023年4月より、日勤帯の勤務時間が15分少なくなりました。※8:30-17:00へ変更
・家庭、プライベートと両立がしやすい職場です。
・入社後のフォローが手厚いです。
・希望があれば教育支援も積極的び受けることができます。
・人間関係は良好です!退職者の出戻りも多数あります。
・大手法人ならではの福利厚生があります。

休日・休暇

・年間休日113日(週休二日制)
 ※2023年10月目途に年間休日120日以上に変更予定です
・夏季休暇3日
・年末年始休暇5日
・有給休暇 規定に準ずる(入職日3日付与+半年後10日付与)
 ※有給消化率80%以上(2015年実績) 
 ※有給と組み合わせた長期休暇可(時期相談)
 ※育児理由での突発的なお休みも柔軟に対応

仕事内容

配属先での看護師業務
 2024.03.06 更新

【岡山県/津山市】津山中央病院
【プライベートと両立しながらキャリアを積みたい方へ】家庭との両立やプライベートの時間も大切にする病院です

勤務地勤務地
岡山県津山市川崎1756
最寄駅最寄駅
東津山駅  徒歩13分 / 高野駅 / 美作大崎駅
法人名法人名
一般財団法人 津山慈風会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科 その他
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・有給休暇が、初年度15日/プライベートと仕事の両立が可能です。
・一般病棟と救命救急センターを有している500床規模の総合病院です。
・1年目、5年目まで、5-10年目、10-20年目、20年目以上の職員が、バランスよく勤務しているので、経験が浅い方も、キャリアアップしたい方も大歓迎です。
・訪問看護や施設もございますので、幅広いキャリアの選択をすることができます。

休日・休暇

・4週8休
・年間休日:106日
・年末年始休暇3日
・特別休暇:2日
・育児休暇・産前産後休暇(法定通り)
・有休:初年度15日(最高20日)

※外来:日曜・祝祭日・第2第4土曜日は固定休み

仕事内容

院内にて医師の指示のもと、医師の診療の補助および看護、患者さんの相談指導を行ないます。
・医師の診療補助
・検温、注射、投薬等
・器具の準備や消毒
・看護記録作成 
※希望、適性により看護学校専任教員としての業務をしていただくこともできます。
 2024.03.05 更新

【岡山県/岡山市東区】岡山西大寺病院
安心と信頼の、地域医療をめざして。

勤務地勤務地
岡山県岡山市東区金岡東町1-1-70
最寄駅最寄駅
西大寺駅 / 大多羅駅 / 大富駅
法人名法人名
社会医療法人盛全会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 心療内科 透析 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・平成28年の5月、新病院完成&移転し、ヘリポートも新設しました。岡山市東区の地域中核病院であり、災害拠点病院を目指しております。
・西大寺エリアでは核になる救急病院です。 24時間365日断らない救急をモットーにしております。
・託児所完備しています。利用料は月13,000円(食事代込み)で、子育てしながら働けます。(0歳児から3歳児まで)
・夜勤手当も高水準です。16,000円/回で、岡山県内でも類を見ません。
・理事長・看護部長は岡山大学病院で活躍していました。院長は岡山労災病院の元副院長です。また非常勤の先生も岡山で指折りの先生が集まっております。

休日・休暇

年間休日111日(4週8休制 月9日、2月は8日、夏季休暇、年末年始含む)
休暇
・夏季休暇:2日 
・年末年始:4日
・産前・産後休暇、産休・育児休暇
・介護休暇

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

【岡山県/岡山市東区】藤田病院
様々な働き方のニーズに合わせて、働きやすい環境づくりを進めております。

勤務地勤務地
岡山県岡山市東区西大寺上3-8-63
最寄駅最寄駅
西大寺駅  徒歩2分 / 大多羅駅 / 大富駅
法人名法人名
医療法人社団藤田病院
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・内科、消化器系を中心に、岡山市東部の中核病院を目指しています。 (内視鏡センターも保有)
・99床の急性期の病院です。救急指定はありませんが年間600件以上の救急患者の受入れをしています。
・年間約100例の全身麻酔手術をしています。外来患者紹介率35%、入院患者紹介率80%と他医療機関とも連携が取れています。
・回復期病棟での勤務相談も状況により可能です。家庭との両立をしながらご勤務頂けます。

【専門的な医療も学べます】
外科手術、内視鏡検査、糖尿病、リハビリテーションが当院の柱です。総合的な医療を中心にしていますが、もちろん医師の専門分野を活かした医療も行っています。
なかでも内視鏡に関しては、平成28年にセンターが開設しました。ぜひご応募ください。

休日・休暇

・病棟
シフト制
年間休日110日

・外来
土曜日(午後)、日曜・祝日固定休み

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
求人の登録上限(20)に達しています
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POINT1
年間利用者数10万人以上!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 岡山県  岡山市東区

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

どんな小さな質問でも確実に答えてくれ、不安があれば誠実に対応してくださりありがとうございました。また、私の時間の都合にも合わせてくれたためストレスが最小限で求職が行えました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

この度再就職にあたり、大変ご助力を下さり誠に感謝いたしております。大変お世話になりました。ありがとうございます。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

絶妙なタイミングで連絡があり、自分が訊ねようと思っていたことを先に言ってくれ、心配することなく全て任せていました。 >> 続きを読む

  • 岡山県  岡山市中区

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

この度は、大変お世話になりました。
他にも、登録していた会社がありましたが、貴社が一番良かったです。
特に、担当の方が誠実に対応して頂き、自分の条件ぴったりの職場に再就職が決まりました。 本当に貴社に登録していて良かったです。
有り難うございましたました。 >> 続きを読む

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岡山県×病院の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 27.1
日勤 41.6
夜勤専従 2.3
非常勤 29
単位:%

施設形態

病院 22.9
クリニック 13.8
訪問看護 1.8
介護施設 56.9
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 4.6
単位:%

配属先

オペ室 1.1
病棟 30
外来 14.4
透析 5.6
その他 48.9
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

岡山県の看護師求人動向・求人倍率

岡山県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
岡山県 690人 2,607人 3.78倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、岡山県の求人倍率は3.78と全国平均を上回る数字となっています。岡山県は看護師不足の状態であると言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

岡山県 全国
看護師 1,283.6人 1,015.4人
准看護師 219.8人 225.6人
保健師 56.6人 44.1人
助産師 29.3人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師と保健師が全国平均を上回っており、准看護師、助産師は全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
岡山県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
946
(47,279)
468
(31,835)
19,975
(1,015,744)
5,466
(357,777)
平成
26年
936
(48,452)
453
(33,956)
20,926
(1,086,779)
5,119
(340,153
平成
28年
974
(51,280)
517
(35,774)
22,563
(1,149,397)
4,828
(323,111)
平成
30年
1,018
(52,955)
539
(36,911)
23,523
(1,218,606)
4,510
(304,479)
令和
2年
1,069
(55,595)
553
(37,940)
24,240
(1,280,911)
4,151
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

岡山県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は121.4%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4.7ポイント低くなっています。

岡山県の看護師の平均給与

岡山県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,337,825円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、岡山県の常勤看護師の平均年収は4,124,529円、非常勤看護師の平均時給は1,380円です。岡山県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,261,900
夜勤のみ ¥4,850,800
日勤のみ ¥3,559,951

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,261,900円と、日勤のみと比較し年収で701,949円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

岡山県の医療について

岡山県は、今後高齢化が進展し、医療・介護サービスの需要が増大していく中で、患者それぞれの状態にふさわしい良質かつ適切な医療を提供する体制の構築が求められています。そのため、医療機能の分化・連携を進め、各医療機能に応じて必要な医療資源を適切に投入し、入院医療全体の強化や退院患者の生活を支える在宅医療および介護サービス提供体制の充実が必要とされています。

岡山県では医療機能の役割分担と連携を促進し、病院の電子カルテや画像等の診療情報をかかりつけの診療所等で閲覧できる、ICTを活用した医療情報ネットワーク岡山(晴れやかネット)を構築しました。さらに、患者の療養情報が記載されている連携シートを医療・介護に関わる多職種の関係者で共有し、参照・入力することのできる新たな機能(ケアキャビネット)を追加したシステムを構築し、「晴れやかネット」と「ケアキャビネット」の利用促進に取り組んでいます。
また、2025年以降は団塊の世代がすべて後期高齢者になることで、要支援・要介護認定者数の増加が見込まれます。そのため介護サービス提供体制の充実・強化を行い、介護サービスに従事する介護職員、訪問看護職員の確保に加え、勤務環境の整備や資質の向上に取り組んでいます。
そのほかにも、効率的かつ質の高い医療提供体制の実現を目指し、さまざまな施策や取り組みを行っています。

出典: 第8次岡山県保健医療計画

岡山県の看護師に対する支援・取り組み

岡山県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を上回る状況で推移しています。
しかし、今後さらなる高齢化の進展や人口減少に対応するため、将来の医療需要を見据えながら、必要な看護職員確保について検討する必要があり、岡山県では看護職員の確保と定着、再就業の促進、資質の向上といったさまざまな施策を展開しています。

新卒就業者の県内就業の増加・定着を図るため、将来岡山県内での就職を希望する看護職員養成施設在学者等に対して、奨学金を貸与しています。また、進路ガイダンスの開催などを通じて積極的に県内の看護情報を提供し、看護学生の県内就業を促進しています。
そのほか、中高校生等を対象とした看護体験事業や看護職に対する理解を深めるためのセミナーの開催、冊子の発行などの啓発活動を行い、看護職を目指す学生の増加を図っています。

次に、職場定着の推進を図るため、病院ごとに厚生労働省の新人看護職員研修ガイドラインに沿った研修を行い、新人看護職員の職場定着を支援しています。看護職員が能力を発揮し、働き続けることができる職場環境となるよう、医療勤務環境改善支援センターを通じ、各医療機関からの相談に応じ、必要な情報の提供、助言、その他の援助を行っています。
さらに、子育てをしながら働き続けられるよう、院内保育施設支援や延長保育・病児・病後児保育等の充実にも取り組んでいます。

出典: 岡山県看護学生奨学資金について

岡山県で人気のエリア

岡山県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは岡山市、倉敷市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有給消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い岡山市、倉敷市、津山市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

岡山市
  • 県内でもっとも求人数が豊富
  • ワークライフバランスを重視した求人がある
  • 日勤のみ、オンコール無しの求人がある
倉敷市
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • 働きやすい勤務環境づくりを行っている求人がある
  • 未経験歓迎の求人がある
津山市
  • 手当や支援が充実した求人がある
  • 介護施設の求人が多い

他にも、玉野市や総社市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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岡山県の病院等施設情報

岡山県は県内の中心部に医療拠点が集中している傾向があります。岡山市は、病床数・医師数・看護師数など医療環境が十分整っており、日本を代表する医療の充実した地域の一つといえます。その反面、他エリアで医療体制が不足しており、地域格差が問題です。そのため、高いレベルの医療の経験を積みたい看護師は都心部で働くことになります。十分な教育体制があり、人数も充実していることから一人あたりの負担が軽減されており、働きやすい環境が整っていると考えられます。

※2023年1月記載

まとめ

今回は、岡山県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。岡山県は看護師の求人数が比較的多く、看護師の修学資金制度や職場定着、離職防止支援などさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
岡山県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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