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ナース人材バンク 大分県 宇佐市 クリニックの保健師求人

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【保健師 クリニック/宇佐市(大分県)】保健師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

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看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分中村病院
大分市大手町のケアミックス病院です。急性期から回復期、在宅復帰までの一連の看護が学べます。

給与給 与
年収 391万円~
勤務地勤務地
大分県大分市舞鶴町1丁目4-1
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩19分 / 牧駅 / 古国府駅
法人名法人名
社会医療法人恵愛会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
[ロング日勤]8:30~21:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般病棟、回復期リハ病棟、地ケア病棟、HCUを有する260床のケアミックス病院です。
・急性期だけでなく、回復期や在宅分野と患者層も幅広く、地域医療を支える病院です。
・2023年10月には新病院建設工事が竣工され、2024年1月からオープン予定です。
・子育て優良支援企業の認定マークも取得しており、育児・家庭との両立をしている看護師も多数在籍しております。※1日6時間の勤務ができれば時短正社員の雇用が可能です。小学校3年生まで延長可能です。
・配属移動や、希望などは柔軟に対応し、病棟の垣根超えて先輩スタッフに相談できる仕組みなど、看護師の働きやすい仕組みを作っています。
・上司や先輩との人間関係の風通しも良く働きやすい職場です。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分三愛メディカルセンター
~大分市内の急性期病院◆2次救急指定病院・大分DMAT指定病院でもある大分県内の中核病院です~

給与給 与
年収 381.7~449.7万円
勤務地勤務地
大分県大分市大字市1213番地
最寄駅最寄駅
豊後国分駅 / 賀来駅 / 南大分駅
法人名法人名
社会医療法人三愛会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]6:30~15:30
[遅出]9:30~18:30
[夜勤(2交替)]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・190床(一般病棟118床、地ケア病棟44床、回復期リハ病棟28床)を有する病院です
・2006年に新築移転した外観内装ともにとても綺麗です
・2次救急指定病院、大分DMAT指定病院で大分県の急性期医療の中核を担っています
・認定看護師の方も数名在籍、活躍されている病院です
・電子カルテやPNSを導入し2名で支援し合う体制を整え業務改善や時間外勤務を図っています
・三愛寮(女子寮)も完備
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分赤十字病院
~大分市千代町の急性期病院◆赤十字グループ病院から嘱託職員を募集しております~

給与給 与
年収 353.8~364万円
勤務地勤務地
大分県大分市千代町3-2-37
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩17分 / 西大分駅 / 古国府駅
法人名法人名
日本赤十字社大分県支部
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:10
[夜勤]16:30~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

※嘱託職員としてのご採用です※
※嘱託職員で応募資格を満たした方は正社員登用試験を受けられます※

・340床(一般病棟、地域包括ケア病棟、HCU)を有する7対1急性期病院、公的病院です
・年間休日120日以上とお休みが非常に充実◎
・プリセプター制度とPNS(パートナーシップナーシングシステム)でしっかり指導◎
・キャリア開発ラダー、各種資格取得支援等、看護経験を積む環境としては最適◎
・様々な専門、認定看護師資格取得の方々が在籍しています◎
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 大分県  宇佐市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

再就職に向けての不安が沢山ありましたがFさんのお陰で不安なく新しい一歩を踏み出す勇気が出来ました。また、会話の中やラインではとても褒めて頂いて自分への自信に繋がりました。ご期待に応える様に今後とも頑張って行きたいです。本当にありがとうございました >> 続きを読む

  • 大分県  宇佐市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

迅速、かつ丁寧な仲介で、転職支援していただき、大変 心強かったです。おかげで希望する職場への内定が決まり感謝しています。 >> 続きを読む

  • 大分県  宇佐市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めての転職で不安でしたが、ゆっくりと話を聞いてくれて、私が、やりたいことを優先して探して頂いて、本当に嬉しかったですし、面接などで聞きづらかった事や不安なことを聞いてくれて助かりました。

また、一緒に面接に来てくれて、心強かったです。 >> 続きを読む

  • 大分県  宇佐市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

迅速、かつ丁寧な仲介で、転職支援していただき、大変 心強かったです。おかげで希望する職場への内定が決まり感謝しています。 >> 続きを読む

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大分県の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

大分県 全国平均
看護師 ¥3,923,758 ¥4,364,744
准看護師 ¥3,155,246 ¥3,682,638
助産師 ¥3,902,000 ¥4,778,900
保健師 ¥3,529,866 ¥3,906,635

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

大分県 全国平均
看護師 ¥1,219 ¥1,536
准看護師 ¥1,057 ¥1,373
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

大分県の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 36.7
日勤 39.7
夜勤専従 0.8
非常勤 22.8
単位:%

施設形態

病院 35
クリニック 14.3
訪問看護 15.3
介護施設 33
企業 0
学校 0
保育園 0.5
幼稚園 0
その他 2
単位:%

配属先

オペ室 7.3
病棟 51.4
外来 13.8
透析 4.6
その他 22.9
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

クリニックの働き方と年収

有床診療所でない限り、基本的には夜勤がなく、日勤のみの勤務となります。
午前診察の後、2時間程度の昼休憩をはさみ、午後の診察がスタートするというケースが多く、昼休憩時間には一時的な外出や帰宅もOKという「中抜け」が可能なクリニックも多いのが特徴です。
また仕事終わりや学校帰りに受診する方のために、夜6時~8時頃まで診療をしているところが一般的です。
お休みは「日曜・祝日プラス平日1日」など、曜日で定休日が決まっており、年末年始やお盆休み、ゴールデンウィークなども休診となるケースが多いです。
「週1~2回」や「午前のみ」「午後のみ」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

年収に関しては、夜勤がないため病院などに比較すると低くなるケースがほとんどで、個人経営のクリニックが多いため給与水準や福利厚生は事業所によって様々です。また社会保険ではなく医師国保の事業所も多いので、都度確認が必要です。

クリニックの就業環境

クリニックでは一定の診療科目に特化して診療を行っているところが多く、看護師に求められるスキルも診療科目によって異なります。ご自身の興味ある分野でのスキルや知識を専門的に高められるのは魅力です。

一方で、病院と違い看護師人数が少ないため、突発的なお休みが取りにくいことや、一人に任される仕事の幅が広いことが特徴です。看護業務だけでなく、受付や院内の掃除、物品の補充や発注等の業務も看護師が担うケースが多いでしょう。

また1日に数十~数百人の患者さんを対応するため、効率的に手際よく業務を進める段取り力や、患者さんとの円滑なコミュニケーションスキルが必要となります。

クリニックで働く魅力

「日勤のみ」「日祝固定休み」「長期休暇」などワークライフバランスが取りやすい働き方に加え、「週1~2回」「午前のみ・午後のみ」のような非常勤求人も多いことから、プライベートを重視したい方や、子育て中の方にとって魅力が多い職場です。

一定の診療科目に特化しているクリニックも多く、その分野での知識やスキルなどの専門性を高められます。
また地域密着型のクリニックも多く、最先端の高度な医療ではなく、地域の患者さんにとってより身近な、地域に根差した医療・看護を提供できるアットホームな職場も多いでしょう。

クリニックの働き方でのよくある質問

クリニックでの人間関係の悩みは?

病院と異なり従業員数が少なく、人間関係が狭く固定化しやすいため、院長や既存スタッフとの相性がとにかく重要です。特に院長の人柄や考え方、クリニックの運営方針などは、看護師の働きやすさに直結します。
病院であればシフトが重ならない日もあったり、部署異動などで解決することもありますが、クリニックの場合は基本的には毎日同じ顔ぶれのため、相性が合わないと辛さも増すでしょう。

クリニック勤務ってつらい?

前述の人間関係以外でよく聞くお悩みは、残業や突発的なお休みの取りにくさです。
診療時間終了間際に来院する方が多いと、残業が発生することがあります。また診療科目によっては感染症や花粉症など季節によって患者数の増減が激しい場合もあり、忙しい時期は1日数時間の残業が続くこともあります。 病院と違い少ない人数でやりくりするため、突発的なお休みは許容されにくい職場と言えます。
また、掃除や洗濯などの看護業務以外の雑務の多さにギャップを感じる方も多いのも特徴です。

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お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
登録した後はどうすればよいですか?
お住まいの地域の担当キャリアパートナーより電話・メールにてご連絡いたします。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
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